如果向公司提出了跳槽。公司為了挽留妳。給了妳意想不到的超高漲薪。那就應該留下來繼續在這個公司工作。既然給妳了超高的薪水。那就意味著公司可能還需要妳。或者說離不開妳。所以公司才給妳高薪的。既然這樣就繼續在這個公司工作。
其實。想跳槽的。多數都是因為收入少。也就是說薪水比較低。或者說是自己付出了那麽多，但是卻沒有得到那麽多的回報。也就是說，在這個單位。工作很努力。自己也有壹定的技術才能。但是給的薪水卻不多。遇到這種情況時。可能外部有其他公司為了挖妳或者是自己要找壹個薪水更高的公司。才想跳槽。這時候公司。不知道妳要跳槽或者即使知道妳要跳槽。他們才給了妳更高的薪水，那就說明妳對他們還有價值。既然原公司給的薪水。高於妳跳槽後所找到公司給的薪水。那就繼續幹沒有必要再出去幹了。
因為妳跳槽的話。即使到新單位去了。對工作環境和同事。都不是很熟悉。都要經過壹段的磨合。才能逐漸適應。雖然給的薪水可能高壹些但是妳還是要。適應很長時間。在適應的過程中難免會出現這樣那樣的問題。既然跳槽的目的就是為了多掙錢。那現在。原有的公司已經給妳了超高的薪水。就繼續在這幹不要到新的公司去走磨合期、適應期了。
但是也有壹點需要註意的。妳在現有的公司。雖然給妳了高薪那麽是不是妳想要的？在這個公司工作是否愉快？跟領導的溝通，以及自己的同事是否都能和諧相處。還有在這個公司所做的工作是不是妳心裏真實想做的？今後妳還有沒有更大的發展空間？這些都要考慮壹下，既然決定跳槽，那就意味著。妳跳槽新區的公司不光是薪水給妳高。可能更更符合妳的工作興趣。或者工作環境。更適合妳。而且妳今後。有更大的發展空間。如果是這樣的話盡管新跳槽的公司。可能沒有現在原來公司給妳的薪水那麽高。那既然今後的發展空間更大那就應該繼續跳槽。所以是否跳槽究竟該怎麽辦？那要看自己的感覺了。