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為什麽上大學會降低當老板的概率?

為什麽上大學會降低當老板的概率?

1,標準化,導致非標準化精英稀缺。

聰明人上不上大學,有兩條路可走嗎,標準化培養的路還是定制化的路?

標準化的培訓提高了收入下限和更高收入的概率,但降低了成為管理精英的概率。

物以稀為貴,規範化培訓,即使學的再多,也不壹定更有價值。相反,聰明人不讀書更獨立思考,更有價值,更有價值。

2、努力,毅力差距

就像奧運冠軍基本都是窮孩子壹樣。

中產家庭和富裕家庭條件更好,素質更好,體質更健康,但拿奧運冠軍的概率更低。

他們根本不會成為冠軍。

大學畢業後,因為機會成本高,更難爭取到創新機會。

3.風險和收益的比較

在壹個小鎮,如果大家能力、財產、收入都差不多,現在有壹個彩票遊戲,很多人買彩票。彩票站有維護虧損,壹般買彩票的人當然是虧損的。

但壹年後,鎮上最富有的人壹定是中了彩票的人。

上大學就像“不買彩票”,提高了平均收入卻減少了高收入的機會。平均收入高必然是高收入的幾率低。因為競爭會讓它成為現實。

。實話告訴妳)

4.左派控制的大學裏有很多錯誤的洗腦內容。

左翼內容更容易讓進入大學的人虛偽做作,不像非大學生那樣真實(不要和底層的劣等素質比,要和同樣優秀但沒上過大學的人比)

他們會更加理論化和理想化。

大學聚集了壹批全社會最優秀的人才(比如98%),但真正提供的精英顯然沒有98%那麽多。

不是每個人都適合,都應該上大學。

其實高低層次的人都不適合上大學。就是中層,特別是80分的那層,特別適合上大學。每個人都應該上大學。

對於底層的人來說,上藍翔技校比上大學好。

在頂級水平上,大學學習不如早工作早實踐,但更有前途。

道可道非凡。

上面說的大部分情況都不是指特殊情況。

有些行業確實需要上大學讀碩士,比如醫生、律師、生物研究等。妳需要上大學才有資格進入相應的圈子,才能走在技術的最前沿,才能做得好。這些幾乎是上大學必備的。

做老板,做軍官,做其他壹切管理人員,與其多學點技能,不如多和人打交道,多進入社會。

技術熟練的人很多,技術人員再熟練,知識也不如計算機AI。

當然,我不反對別人上大學。我支持60 ~ 90分的人上大學。

而且60分以下,高中好好學習,讀職高,讀技校,有壹技之長,做藍領。

60 ~ 90歲上大學做白領。

有些90分以上的人學習那些必須上大學的專業。

另壹部分避開那些執行技巧,給左派洗腦,早點進入社會,努力工作,管理,做老板(概率上,不壹定要做老板高管,但是聰明人+奮鬥很容易湧現,就算沒上大學也能把事情做好)。

我並不是反智地告訴人們不要上大學。

但是很多人的學歷,這就太膚淺了。

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