核心競爭力是在壹個群體或團隊中根深蒂固、相輔相成的壹系列技能和知識的組合。有了這個能力，就可以按照世界壹流的水平來實現——到若幹個核心梳。
擴展數據:
壹.內容構成
1，采用創新技術
壹個企業是否擁有創新技術，往往對其發展起著決定性的作用。技術創新，即要求實現產品的功能性、獨特性和超越行業平均水平的前沿性。這種優越的技術會給企業帶來比壹般企業更多的客戶關註度和市場廣度。
2.創新人才
即使在信息時代，各種智能設備的出現也大大降低了對人力資源的要求，但具有創新能力的人才仍然是這個時代不可多得的財富。
因為創新的技術，它必須是創造性的人才來完成開發和設計。因此，在壹個企業中，創新人才永遠是企業引領行業潮流的最重要因素，是企業打造核心競爭力的必要條件。
3.優秀的企業文化
企業文化也屬於抽象意識的範疇。與某些生產要素相比，企業文化的價值往往難以判斷。盡管如此，在現代企業制度中，企業文化的地位是得到普遍認可和尊重的。
二、施工方法
1，企業標準化管理
企業的標準化管理也是基礎競爭力的管理。
2.資源競爭分析
通過對資源競爭的分析，明確了企業可以利用哪些有價值的資源來構建核心競爭力，如果可以，如何利用這些資源。
3.競爭對手分析
對競爭對手的分析可以讓企業知道自己的優勢和劣勢，企業平時要註意收集競爭對手的信息和市場信息，及時了解競爭對手的動態。
百度百科-企業核心競爭力