20xx公司的生產經營遇到了壹些困難，我們財務部也不例外。但通過部門全體同事的努力，以及各部門的大力支持和積極配合，我們逐漸走出了困境，各項工作開始正常化。
根據領導小組的意見，圍繞公司的中心目標，結合本部門的實際情況和工作重點，我們財務部通力合作，充分調動全體財務人員的工作積極性和主動性，精心安排，通力合作，基本完成了20xx年的財務工作，取得了壹定的成績。財務部的工作總結如下:
第壹，認真做好日常財務工作。
公司的品牌代理，返利保價的跟進，批發業務的啟動，都對我們公司的財務人員提出了新的要求。為適應市場經濟要求，實現公司年度目標任務，我部財務部全面規範會計核算和財務管理，充分發揮預算管理職能，進壹步強化財務核算和財務監督職能，使財務人員能夠當家作主，管理財務，認真做好各項財務工作。
第二，制定計劃，嚴格控制成本。
我們財務部根據公司的實際情況制定各種財務成本計劃，嚴格控制成本。為了提高公司的經濟效益，我們從產量、成本和收入的關系來控制成本。同時，成本控制貫穿於公司生產經營的全過程，使成本控制和節約的理念成為每個部門和員工的自覺行動。通過精細化的管理和有效的方法，督促每壹個部門和員工從基礎工作做起，從點滴做起，努力走好每壹步，做好每壹件事，讓每壹個人、每壹分錢、每壹項資源都發揮作用，為公司創造價值。
第三，加強制度建設，提高財務信息質量。
我司財務部加強財務會計制度建設，用制度規範財務工作，並在實際財務工作中嚴格執行。同時，要提高會計信息質量，會計報表的報告時間必須及時，做到數據準確，報表格式規範完整，提高會計信息質量，為公司領導決策和管理者進行財務分析提供可靠有用的信息。
四、明確職責，提高財務人員的責任感。
我們財務部雖然人員不多，但每個人都能明確自己的崗位職責、分工和紀律要求，從而認真做好工作。同時要求他們對自己的崗位進行總結、點評和鑒定，對各自的工作提出建議和計劃。這樣加強了各崗位會計人員的責任感，加強了內部會計監督，促進了各崗位的交流、合作和團結。
第五，加強隊伍建設，做好服務。
團隊建設是做好財務工作的根本。我們財務部要求每壹位會計牢固樹立“以人為本”的管理理念，認真聽取員工的意見和建議，與員工同呼吸，加快各項工作的開展。
每壹個會計人員都要努力工作，清正廉潔，勤儉樸素，提高綜合素質，充分調動工作積極性，團結壹心，與齊心協力，做好各項財務工作。同時，做好財務工作，把自己當成公司的壹名普通戰士，開動腦筋，想辦法做好服務，得到職工群眾的滿意，全心全意做好工作，全面提高財務工作質量。
6.新壹年的工作計劃。
在公司的正確領導下，在相關部門的指導、支持和配合下，我們財務部要在現有工作的基礎上再接再厲，繼續發揮整個財務集團的整體作用，不斷學習新的業務知識，克服實際工作中的具體困難，使公司整體財務工作上壹個新臺階。
1，繼續做好日常會計憑證審核報銷，每月工資發放，會計憑證及時裝訂歸檔及相關核算和監督工作，力求認真細致無差錯。按時完成相關會計和會計管理報表的編制，並及時提交給相關部門和領導，確保準確性。
2.加強資金管理，做好資金配置。根據公司生產經營和日常開支情況，制定資金使用計劃並嚴格按計劃執行，確保公司生產經營能夠正常進行。
3.做好公司經濟活動分析，提出可行的財務控制措施或建議，及時實現公司生產經營計劃。配合公司開展收入、成本、費用的專項檢查，加強非生產費用和可控費用的控制和執行，不能超支的絕不超支。
4.繼續與財政、物價、稅務部門溝通聯系，處理與公司相關的財務、物價、稅務事宜。繼續與銀行等金融部門溝通，在國家資金相對緊張的情況下，爭取銀行對公司資金支持的新的再投入，以籌集公司發展和生產經營所需資金，保證公司發展建設資金需求。
5.繼續制定和完善各項財務管理制度和內部控制制度，清理和完善公司財務核算和財務管理制度，使財務工作有章可循。
在公司的領導下，我們財務部努力工作。雖然在政治思想和業務知識上有了很大的提高，但基本完成了任務，取得了壹定的成績。但與公司領導的要求相比，還有壹些不足和差距，需要改進和提高。今後，我們財務部要繼續加強學習，提高綜合素質，圍繞公司生產經營的目標任務，以務實的工作作風和創新的發展思路努力工作，把各項財務工作提高到壹個新的水平，為公司的發展做出應有的努力和貢獻。
2.財務人員2022年工作總結及2023年工作計劃(二)
20__年是酒店穩步增長的壹年，是管理服務提升的壹年，是成績輝煌的壹年。
在新的壹年裏，財務部緊緊圍繞“強化業務能力、拓展營銷渠道、完善制度流程、控制成本能耗、提升服務水平”的經營理念，按照王先生“嚴格制度、完善流程、強化監管、提升質量”的要求，在成長中拼搏，在內部管理中抓住難點和重點，不斷提高員工自身素質和服務技能，克服各種困難。
壹、工作內容
20__年，在王宗和楊總的關心和指導下，財務部員工基本能夠完成各項工作，每月進行財務核算，堅持完成各項日常工作，服從酒店工作安排，配合完成酒店新員工入職培訓，積極組織和參加酒店各項活動，做好財務保障工作。全年未發生安全事故，確保了酒店全年整體安全生產的順利進行。總的來說，主要完成了以下幾個方面:
1.制度建設和流程管理:在過去的壹年中，我們修訂了酒店財務制度和工作流程，明確了各自的工作職責，完善了各種流程，加強了各流程的可操作性，並根據工作要求設計、制作、印刷了各種業務表格，使部門內、部門間、部門與監管部門間的流程運行順暢，為業務決策提供了準確、詳實的依據。
2.補充完善酒店薪酬體系:通過服務銷售獎的制定、核算、實施和分配，體現同崗不同酬、多勞多得的競爭性薪酬制度，合理配合酒店薪酬改革。
3.會計的規範化和整理:借助中國分公司內審的契機，財務部先對問題進行自查，然後對內審發現的問題進行及時、認真的處理和糾正，摒棄原有的問題和不足，實現整體賬目的規範化；結合業務需要，制定了新的、更適用的會計科目，逐月執行會計準則，更好、更完整地核算業務情況。
4.業務報表的分析與變更:根據業務需要，合理變更報表的格式和內容，以更清晰地反映各項收入項目；總結分析每個季度的運營情況，了解存在的問題，為以後的運營提供有力的參考。
5.加快流動資金運作:制定完善相應的應收賬款、應付賬款的催收、轉賬程序並規範成表，明確每月應收賬款數量，防止休眠賬、壞賬，加快資金回籠；加強與供應商的聯系與合作，確保酒店材料的供應，並提供後備業務需求。
6.加強會計審計監督:嚴格監督和控制酒店財務政策和程序的執行，及時堅決制止任何違反酒店財務制度並給酒店造成損失的行為，切實保證酒店利益不受損害。
7.建立合理的物資流通程序:合理節能降耗，管理各種物資材料，有效控制成本，合理計算各種收入成本，監督各種物資材料的采購、交付和保管，建立各種相關流程和詳細的臺賬和記錄，加強倉庫物資的整改和管理，加強入庫程序管理，建立物資儲存和使用程序。
8.加強安全檢查監督:樹立安全防範意識，無論安全事故大小，都是有害的，加強安全檢查，杜絕各種安全隱患，做到季度檢查、月度檢查、處處詳查、各方面清查，涉及財產、食品、衛生、辦公、操作、環境、人身安全，做到防患於未然，制定部門安全檢查規範，確保財務部安全運行。
9.提高科技運營水平，拓展酒店新業務:依托酒店良好的辦公條件，強化系統運營，加強日常運營系統的審計和監督，嚴格監督酒店管理系統的運行和流程運作，認真執行各種表格的操作規程，審核各種收支票據，按照財務制度要求，嚴格監控和審核原始憑證、現金和物資的進出；規範系統賬戶設置，為發展貴賓卡業務等新業務奠定基礎，使酒店經營管理再上新臺階。
二。20XX工作計劃
1.發揚團隊精神，公司管理不是個人行為，個人能力會有限。如果大家擰成壹股繩，我們可以事半功倍。
2.學會與部門和領導溝通。財務部領導酒店的各個方面，在日常業務中與各個部門打交道。聽取部門的意見和建議，及時發現和糾正問題，充分發揮會計的監督職能，及時向領導反饋信息，變被動為主動。
3.不斷學習業務，學習很多會計涉及的新領域，如金融、稅務、計算機應用、公司法、企業管理等。，這樣更有利於以後的工作。
總的來說，我們財務部作為酒店的後勤部門，積極配合酒店的各項工作。雖然我們做了很多工作，但是由於壹些制度流程還在探索和使用中，有些流程已經建立但運行還不夠順暢，有些流程還得配合運行及時調整。雖然我們在不斷地開展民主評議和職工座談會，推進企業的民主管理，但我們還有很多地方要做，所以在新的壹年裏，我們將繼續加強學習，努力不斷完善和理順基本的制度流程。加強監督，合理控制成本和能耗，不斷提高我們的服務質量，加強管理層參與，提高我們的管理水平，制定崗位量化考核標準，實時反映各崗位工作狀態，督促各崗位全身心投入工作，這樣我們才能緊密團結，共同努力，使我們的酒店不斷發展，永遠立於不敗之地。
3.財務人員2022年工作總結及2023年工作計劃(三)
壹年來，在部門領導的正確領導和各部門的共同努力下，財務部圓滿完成了年初制定的各項工作目標。作為財務部的主管，我的任務是組織財務人員認真貫徹執行國家的財經法規和政策。組織日常財務核算、收支、財務監督，按時完成部門下達的各項財務指標，及時上報並認真監督部門的財務費用。在預算和資金安排方面，我們應該量入為出。以下是20XX年財務工作總結和20XX年工作計劃。
壹是堅持學習，夯實基礎，推動工作。
學習已經成為我們日常工作中不可或缺的話題。年初，在辦公室的安排下，制定了部門的學習計劃，組織部門員工學習政治理論知識和財務專業知識，樹立活到老學到老的理念，營造濃厚的學習氛圍，做到“在工作中學習，在學習中進步”。不斷吸收新知識，與時俱進，適應工作需要，提高自身和整體工作能力。引導部門人員團結壹致，謙虛謹慎，真誠待人，努力工作，加強品格修養。熟練學習計算機操作，適應信息化發展要求，努力成為壹名優秀的財務人員。
2.加強財務人員管理，提高業務素質。組織財務人員參加財政局組織的會計人員繼續教育學習，認真學習基本的會計工作規範和法律知識，交流財務工作經驗，引導和激勵部門人員愛崗敬業、堅持原則、廉潔履職，提高我部整體財務管理水平。
3、明確分工，落實責任制。根據辦公室要求，圍繞如何又好又快地完成今年財務工作的目標任務，制定崗位職責，明確人員崗位的職責權限、分工和紀律要求，強化人員的責任意識，強化內部會計監督，從制度上為完成年度目標任務奠定基礎。
第二，註重目標的落實，努力出成果。
1，規範財務管理。按照財務管理制度和財務預算執行標準，積極配合局財務部門認真編制財務總預算和財務收支預算，為規範財務管理提供了制度保障。規範政府采購制度和日常費用報告制度，所有費用必須按照財務制度規定執行。嚴格審核所有費用憑證，及時進行結算和記賬，做到所有費用符合規定，所有賬目清晰準確。對資金的使用和存在的問題，及時向有關領導請示報告。及時編制財務報表，使領導及時了解單位財務狀況，為領導管理和決策提供依據。
2、合理支出資金，保證日常工作的正常運轉。在辦理各種費用報銷時，多向下和向上解釋和溝通，多理解。同時，應嚴格按照有關財政法規、有關財務規定和審批權限辦理。在財務核算工作中，盡心盡力，盡職盡責，做到每壹筆支出都合情合理，個人和集體的利益都不會受到損失。當單位有重大資金支出時，會給領導很好的建議和參考，及時與財務對接，在政策允許的範圍內用好預算資金，保證單位正常工作。
3、建立健全固定資產管理制度，加強監督。從資產管理現狀來看，固定資產管理缺乏長期有效的資產管理制度，管理制度落實不夠。因此，要按照國有資產管理的有關規定，結合本單位的實際情況，統壹核算，並定期進行核對，確保賬實相符。
4、積極整理會計檔案，規範會計檔案管理。會計檔案應當妥善保管，存放有序，便於查閱，防止損壞、丟失和泄密。執行會計電算化檔案管理的有關規定，將相關電子數據和會計軟件資料作為會計檔案進行管理。同時，保存打印好的紙質會計檔案。
20XX年，財務部在部門領導的關懷下，在局財務部的指導下，在部門各部門的配合下，完成了各項基礎工作。
三。20XX年工作計劃
財務工作就像壹個年輪。壹年工作的結束意味著下壹年工作的開始。我們財務部20XX年的工作計劃如下:
1，做好日常財務工作。完成工資福利發放、住房公積金和社會保險費繳納、票據管理、會計檔案管理、費用報銷、憑證編制、會計報表報送等日常工作。
2.做好財務預決算。壹方面要做好年初和年末的財政預算內外準備，同時要加強與財政部門的溝通，掌握最新的財政政策，做好各項財政資金分配的銜接，強化預算資金使用的剛性要求。
3.做好財務指標的考核。為了保證財務指標的完成，使其真正厲行節約，保證預算資金的使用效率，將按月對單位收支情況進行分析和考核。
4.協調辦做好物資采購工作，協助協調辦進壹步完善全辦物資采購方式，理順物資采購機制。執行政府采購的有關規定，采購其他零星材料，應控制在會計預算支出範圍內，超出財政預算的材料，原則上不予采購，以提高資金使用效率。
5.加強內部財務管理。針對我部現狀，加強業務學習，有開拓創新意識，變被動為主動，從思想、工作、作風、形象等方面提出具體要求，熱愛本職工作，發揮個人主動性，提高工作效率，提高部門的凝聚力和戰鬥力。
總之，可能有很多事情是我們過去沒有做到的，但我們會在以後的工作中加倍改進。“厲行節約，反對鋪張浪費”將是我們來年財政工作的重中之重。我們準備和所有的工作人員過“緊日子”和“苦日子”。努力工作，發揚成績，改正缺點，與其他部門共同進步，與領導分憂。盡全力完成領導交給的各項任務，為辦公室的財務工作發揮應有的作用！