國家有關部門對未來10年人才需求的預測顯示，我國未來需要23類人才。
1.會計。尤其是熟悉專業業務和國際事務的會計師，將成為炙手可熱的人才。
2.電子信息。
目前，我國社會人才需求電子信息電子信息產業是壹個新興的高科技產業，被稱為朝陽產業。據信息產業部分析，"十五"期間是中國電子信息產業發展的關鍵時期。據預測，電子信息產業仍將以兩倍於經濟增長速度的速度快速發展，產業前景十分廣闊。
未來發展重點是電子信息產品制造、軟件產業和集成電路產業；新興通信業務，如數據通信、多媒體、互聯網、電話信息服務、手機短信等業務也將迅速擴展；同樣值得關註的還有文化科技行業，比如網絡遊戲。目前信息技術支持的人才有四種:故障排除、設備與客戶服務、軟硬件安裝、配置更新與系統運行、監控與維護。此外，對電子商務和互動媒體、數據庫開發和軟件工程的需求也非常大。
相關專業人員
電子信息工程、通信工程、信息對抗技術、信息工程、信息與計算科學等。
3.生物技術21世紀是生物的世紀，生物技術經濟的發展是必然趨勢。據了解，我國年產值上億元的生物技術企業蓬勃發展，生物技術被各地視為經濟發展的突破口。然而，生物技術的發展需要具有獨立工作能力和良好科學素質的新型人才，特別是具有創新能力和實踐能力的人才。生物科研人才是近年來國際人才競爭的焦點之壹。目前，我國生物技術研究人員和生物技術產品開發人才嚴重短缺，未來我國對生物技術人才的需求很大。專家預測，隨著基因技術、生物工程和產業升級的發展，這類高科技專業人才的缺口會越來越大。
相關專業人員
生物技術、生物工程和生物資源科學。
4.現代醫藥全球現代醫藥技術產業繼續呈現高速增長態勢，現代生物技術產業已成為醫藥產業新的國際競爭焦點。專家指出，面對日益直接和激烈的國際市場競爭，中國發展現代中藥和生物醫藥技術產業勢在必行。尤其是現代中藥產業，不僅在世界範圍內，在中國也發展迅速。目前已成為極具發展優勢和廣闊市場前景的潛在戰略性產業。科技部將“創新藥物與中藥現代化”列為“十五”期間12國家科技重大專項之壹。
相關專業人員
藥物制劑、制藥工程、生物醫學工程、中藥等。
5.汽車隨著汽車逐漸成為我們生活中的必需品，汽車專業也成為了社會上非常熱門的專業。汽車專業人才成為炙手可熱的“搶手貨”，汽車行業的復合型人才將成為爭奪的焦點，如精通外語的汽車設計人才、有汽車技術背景的營銷人才、有汽車銷售背景的IT專業人才、汽車信貸、保險等金融人才將持續受到熱捧。此外，熱能與動力工程、工業設計等相關專業人才的需求也將持續上升。
相關專業人員
車輛工程、汽車服務工程、熱能與動力工程、工業設計等。
6.加入WTO後，我國相關行業和企業將與國外物流企業全面合作，這意味著我國現代物流將進入壹個快速增長和全面發展的新時期。專家預測，在未來10年甚至更長的壹段時間內，中國物流業將接近或趕上發達國家的物流發展水平。目前，我國中高級物流專業人才600多萬人，物流專業人才已被列為國家12緊缺人才之壹。到2010，我國對大專以上物流人才的需求約為30-40萬。目前各高校物流專業每年的培養規模在5000人左右，行業內最缺的是物流規劃咨詢、物流外向型國際、物流科研。
相關專業人員
物流管理、現代物流等。
7.新材料新材料應用廣泛，發展前景廣闊。它們的R&D水平和工業化規模已經成為衡量壹個國家經濟發展、科技進步和國防實力的重要標誌。“十五”以來，國家產業政策的導向明顯向以新材料產業為代表的高新技術產業傾斜，這無疑將對新材料產業的發展起到重要的推動作用。同時，隨著我國支柱產業和高新技術產業的發展，對新材料的需求不斷擴大，機械制造、電子信息制造、汽車工業、建築行業等支柱產業的快速發展，對原材料的質量、性能和數量提出了更高的要求。高新技術產業將帶動新材料需求的增加，尤其是電子信息材料，每年將以20%至30%的速度增長，生物醫用材料將以20%左右的速度增長。此外，隨著社會經濟的發展，對新能源材料、生態環保材料、航空航天材料等新材料的需求將快速增長；復合材料的需求將會大大增加，尤其是樹脂基復合材料。
相關專業人員
高分子材料與工程、復合材料與工程、再生資源科學與技術、稀土工程等。
8.環境能源環保產業被稱為21世紀的朝陽產業，發展潛力巨大。隨著環保投入的大幅增加，中國環保產業發展迅速，成為國民經濟的重要組成部分。環保產業的快速發展和顯著效益，無疑是環保技術人員研發的成果。然而，目前我國環保行業面臨著人才嚴重短缺，現有的環保技術人才難以適應國民經濟的發展。如果環保技術人員按環保從業人員的5%計算，則需要50萬人。然而，我國現有的環保技術人員與實際需求相差甚遠，培養環保技術人員的任務十分艱巨。與此同時，可再生能源的開發和利用已成為世界可持續能源發展戰略的重要組成部分。政府的政策支持，社會的認可，以及中國豐富的可再生資源，使得中國新能源產業的發展前景非常廣闊。
相關專業人員
環境科學、環境工程、能源與環境系統工程、資源、環境與科學等。
9.入世和申奧成功將直接帶動中國對外經貿的大發展，因此社會對管理類專業人才的需求將迅速增加。在現代企業中，壹個優秀企業家的作用超過100個優秀工程師和1000個優秀工人。目前國內越來越多的企業進行產權和機制轉換，企業法人實行招投標制和年薪制，實際上是把企業的管理權交給職業企業家。根據中國近三年的統計數據，國外代理人每年都在以500%以上的速度遞增，目前已經在很多大城市形成了專業階層。無論是外企還是國企，高層管理者的價值越來越看漲。所以，雖然工商管理專業的學生畢業時不壹定會從事管理工作，但過不了幾年，有管理背景的人會成為搶手貨，MBA依然會是企業爭奪的對象之壹。
相關專業人員
工商管理、人力資源管理、工程管理等。
10.目前，中國非常缺乏律師。據不完全統計，目前我國取得律師資格的專職律師不到2萬人，平均每654.38+萬人口只有2名律師，聘用律師的企業僅占全部企業的千分之幾，在數量和質量上都遠遠不能滿足社會的需求。可見，我國律師人才供需矛盾十分突出。同時，隨著全民法律意識的增強，企業的法律意識也在增強，契約觀念深入人心，對法律職業人才的需求會大大提高。因此，法學專業成為未來熱門專業之壹。
相關專業人員
法學、國際法、國際經濟商法、國際商法等。
11.市場營銷隨著我國市場經濟的不斷完善，市場營銷已經滲透到各個企業中，人們對市場營銷的概念會有更深的理解，所以對該領域人才的需求會持續看好，有可能持續升溫。隨著中國住房制度的商品化和商品房信貸業務的蓬勃發展，購買商品房成為大多數中國人的首選，房地產開發商之間的競爭也越來越激烈。最有效的促銷手段是雇用房地產推銷員。隨著汽車的大幅降價和國民收入的逐年增加，21世紀汽車將進入中國三分之壹以上的家庭不再是神話。所以，汽車營銷人員在職場也會吃香。經歷了90年代的“辛苦”，保險業務員也將成為20世紀的熱門職業。所以對營銷專業人才的整體需求會增加。
12.IT人才
信息技術人才短缺
全國職業學校計算機應用與軟件技術領域研討會近日在福州召開。記者了解到，目前社會對IT專業人才需求巨大，職業技能培訓在IT培訓市場悄然受到青睞。
據調查，目前我國每年對IT人才的需求至少是654.38+0萬，而我省的需求也是2 ~ 3萬。但是，目前人才短缺。福州軟件園作為國家級軟件園，也發出了招募千名IT人才的號召。
IT人才短缺的原因與以下因素有關:現有的學歷教育難以培養出市場需求的人才，大量的大學畢業生沒有接受過正規系統的信息技術實際應用和操作的培訓。雖然現在已經開始出現很多廠家授權的認證培訓項目，但是培訓質量不壹。
據了解，壹些培訓機構推出的IT培訓是壹種全新的人才培養方式，將在彌補IT人才短缺方面發揮重要作用。
IT人才培養項目近日啟動。勞動和社會保障部教育培訓中心攜手華宇國際教育集團啟動了這壹項目。
國內IT行業培訓已經到了第六個年頭，但行業實用IT人才依然緊缺:壹方面，大量計算機專業畢業生找不到工作，職業培訓學生無法滿足企業的真實需求；另壹方面，各大IT公司高薪也找不到合適的計算機人才。
在勞動和社會保障部教育培訓中心主任宋連輝看來，雙方的結合可以通過聯手教育集團，走聯盟之路，實現優勢互補。雙方將探索政府培訓機構與社會培訓機構合作的模式和機制。
13.從事計算機軟硬件設計、開發和管理的人才將成為熱門，如計算機程序員和網絡管理專家。
14.環境保護:工業衛生學者和生物學家將成為急需人才。
咨詢服務業。咨詢服務將滲透到社會的各個領域，因此需要集經濟、金融、統計、計算機等專業知識於壹身的通才。