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江蘇省泗洪縣衛生局公開招聘120急救指揮中心工作人員。

為進壹步優化人員結構,提高120應急指揮調度能力,經研究,決定面向社會公開招聘120應急指揮中心工作人員。

壹、招聘崗位和名額

公開招聘8名應急指揮調度員。

二、招聘條件和要求

1,擁護黨的路線方針政策,品行良好,遵守國家法律法規,有敬業精神;

2.大專及以上學歷,專業不限,同等條件下優先考慮醫學專業;

3.35周歲以下(1976 65438+10月1後出生);

4.具有良好的普通話基礎和語言表達、溝通、應急和協調能力;

5.具備正常履行職責的身體條件;

6.沒有經濟和計劃生育問題;無行政處罰或刑事處罰記錄;三年內未受到黨紀、政紀處分;

三、招聘方式和程序

(1)報名。

(1)報名時間:2011,19 -21,正常工作日上午8:30-165438+下午0: 30。

(2)報名地點:泗洪縣衛生局4樓醫務處(泗洪縣青陽鎮湘江路東側),電話:0527-86302891、86302901;聯系人:王逢寶

(三)報名時,需填寫《泗洪縣衛生局120應急指揮中心工作人員公開招聘報名表》並提供以下材料:

1.本人身份證、畢業證原件及復印件;報考崗位所需的其他資格證書原件及復印件;

2.兩張近期免冠同底兩寸彩色照片;

3.已參加工作的,須提供單位同意報考的證明;

4.報名費每人40元。

2011112/23到報名地點領取筆試準考證。

(2)筆試。筆試內容為公共教育基礎知識。筆試比例為1:3,在取消招聘名額前不得降低。筆試時間、地點見準考證。

(3)面試。根據筆試成績,按照1: 3的比例確定面試人員。面試采取結構化的方式進行,主要測試應聘者的問題分析、問題解決、應變、溝通、語言表達等綜合能力。

面試時間和地點另行通知。

(4)體檢。按照筆試成績和面試成績分別占50%的比例,確定考生的綜合成績。根據綜合成績,按照1:1的比例確定體檢人選,體檢標準參照《公務員體檢通用標準(試行)》執行。體檢時間另行通知。

(5)評估。根據本章確定的聘用條件,對體檢合格人員進行考核。因體檢、考核不合格出現空缺時,按綜合成績從高分到低分壹次性遞補。

(6)宣傳。擬聘用人員名單將在中國Sihong.com、泗洪人力資源和社會保障網、泗洪衛生信息網公示七天。公示期內被舉報,經查實不符合聘用條件的,取消聘用資格。

四。就業待遇和管理

擬聘用人員由該局聘用,享受與事業單位同等的工資待遇,按企業標準繳納養老保險。簽訂聘用合同,初次聘用期限為壹年(試用期6個月,應屆畢業生試用期12個月);試用期滿,考核合格後正式辦理錄用手續。試用期不合格的,解除聘用合同。員工與有關單位簽訂勞動合同和聘用協議的,由本人按照有關規定負責辦理。

動詞 (verb的縮寫)紀律和監督

本次招聘本著“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴格招聘紀律,嚴格公正性,接受紀檢監察部門和社會監督。監督舉報電話:0527-86302938(泗洪縣衛生局監督所)。

本章由泗洪縣衛生局負責解釋。

附:泗洪縣衛生局公開招聘120急救指揮中心工作人員報名表。

泗洪縣衛生局

2011年12月12日

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