根據遼寧省人力資源和社會保障廳《關於印發〈2012年省政府所屬事業單位公開招聘人員工作實施方案〉的通知》(遼人社[2012]11號)有關規定，現將遼寧省財政廳直屬事業單位公開招聘人員有關事項公告如下:
壹、招聘單位及招聘人數
(壹)遼寧省註冊會計師管理中心 4人
(二)遼寧省投資審核中心 3人
(三)遼寧省中小企業信用擔保中心 1人
二、招聘方式
招聘采取考試考核的方式進行。
三、招聘人員基本條件
(壹)基本條件
具有中華人民***和國國籍;遵守憲法和法律;具有良好的品行;具備崗位所需的專業或技能條件;適應崗位要求的身體條件;崗位所需的其他條件。
(二)其他
1.曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規規定不得聘用的人員，不予受理報名。
2.符合報名條件的2012年應聘畢業生，可先行參加考試，考試、體檢、考核合格的，按期畢業並於2012年12月31日之前取得畢業證書、學位證書的，予以聘用，否則，不予聘用。
四、招聘程序
(壹)報名及資格審查
1.報名時間：2012年5月31日至6月1日，上午9：00-11：30時、下午13：00-16：00時。
2.報名地點：沈陽市和平區撫順路64號6樓會議室。
3.報名方式：現場報名。
4.資格審查：報名同時進行資格審查。報名人員須攜帶相關證件(身份證、學歷證書、學位證書、報考崗位所需資格證書)原件及復印件(2份)，以及近期 1寸免冠正面彩色照片2張。凡招聘信息中有工作經歷要求和政治面貌要求的(中***黨員)，應由所在工作單位開具符合條件的證明材料，並加蓋單位公章和負責人 簽字。凡不是本人親自到場報名的，如入圍面試，需進行資格條件復查。
5.報名人數與招聘人數比例不足2：1時，取消該崗位的招聘，並及時通知報名人員。
6.報名實行誠信制度，報名者需認真閱讀招聘崗位信息，如實填寫個人情況。凡不符合報名條件，不予受理報名;凡弄虛作假的，壹經發現，即時取消應聘資格。
(二)筆試
1.筆試內容：《職業能力測驗》和《申論》。
2.筆試時間：6月16日(星期六)，上午9：00-11：00《職業能力測驗》、下午13：00-15：30《申論》。
3.筆試地點：待定。
4.筆試成績權重比例：筆試兩科成績滿分均為100分，筆試結束後，按照兩科成績各占50%的權重計算筆試總成績，筆試總成績的滿分為100分。
5.筆試合格線的確定：筆試結束後，根據應試人員成績匯總分析情況，由省財政廳商省人社廳確定筆試最低合格分數線。
(三)面試
1.面試人選的確定：根據筆試成績高低，按照招聘計劃與面試人數1：3的比例確定各崗位面試人員，並在筆試結束10個工作日內在遼寧省財政廳門戶網上 公布，網址：www.fd.ln.gov.cn的公告欄內。凡未達到筆試最低合格分數線的，不列為面試人員。筆試成績登錄遼寧省財政廳門戶網查詢。
2.面試方式：結構化面試。
3.面試時間及地點：在公布面試人員名單時壹並公布。
4.面試合格分數線：面試滿分為100分，合格分數線為60分，未達到合格分數線的，不予聘用。
5.確定總成績：面試結束後，按照筆試和面試成績分別占40%和60%的權重確定考生總成績。
(四)體檢
面試結束後，依據筆試和面試總成績的高低，按照崗位招聘計劃1：1的比例確定參加體檢人員，總成績並列者，根據面試成績由高到低的順序確定參加體檢人員。
體檢機構由省人社廳指定，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號)、體檢操作手冊和《關於切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利工作有關問題的通知》(人社廳發[2010]22號)組織實施。
因體檢不合格或考生自願棄權等原因出現崗位空缺，如需遞補，經省人社廳批準後，按總成績排名從高到低的順序等額遞補。
(五)考核
對體檢合格人員，由省財政廳會同用人單位進行考核。考核重點是應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。對考核中發現的不符合聘用條件的人員，取消應聘資格。
(六)公示與聘用
根據體檢、考核結果，確定擬聘用人員，並報請省人社廳統壹進行公示，公示時間為7個工作日。公示結束後，對公示無異議人員正式辦理聘用手續。對公示存在異議人員，經調查核實後，提出處理意見。
此次公開招聘人員按照規定實行試用期制制度。試用期不超超過6個月(大中專畢業生見習期為1年)試用期包括在聘用合同期內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
(七)聯系人及聯系電話
1.遼寧省註冊會計師管理中心
陳老師 024-23496709
2.遼寧省投資審核中心
於老師 024-23496755
3.遼寧省中小企業信用擔保中心
寧老師 024-23496731
4.遼寧省財政廳人事處
彭老師 024-22708192
二〇壹二年五月