轉換行業不能解決根本問題
但是，不少人換過好多個不同的行業，仍然沒有解決問題，仍然看不到希望。杏就是這樣。
杏大 學畢業後在上 海、廣 州都工作過。剛開始分配到壹所大 學做出納，感覺事業單位太沈 悶、沒有活力，不會有大的發展，後來調到壹家國 營的大型電子廠做成本會計，發現在這裏做好做壞都壹個樣，看不到發展的機會。後來又進了壹家國 營的進出口公司，情況沒有多少改變，還是得不到領導的重視和提 拔。所以後來跳 槽到壹家私營咨詢公司，又發現公司很不穩定，規模不大，感覺自己在裏面也不會有很大的發展空間。接著去了壹家跨 國 通信公司，她在這家公司做的時間最長，她很喜歡這家公司的管理方法，很規範，崗位職責分明，給每個人的權限也較大。他們用ERP系統，她也學了很多財務軟件的知識。最後壹家是國內著 名的軟件公司，做總帳會計，感覺跟上家公司相差不大。就這樣杏嘗試了六個毫不相關的行業，都是做財務工作，但還是看不到前途，還是沒有解決根本問題。
與此同時，杏感覺做財務好象已經走到了盡頭，不知道在這壹行如何上升。但所學專業又是財務，向其他專業發展，無論從文憑，職業培訓到工作經歷，都沒有相關的讓人信服的資本。她的朋友、親戚都建議她不要放 棄她的專業。
每個行業都有適合妳的舞臺
許多人對目前的工作看不到前途，就想到跳 槽，換壹個行業。其實，行業並不是問題的關鍵。每個行業都需要搞銷售、市場、技術、財務、行政、人事等各方面的人才，許多行業對大部分人都適合，只存在壹個妳熟不熟悉這個行業的問題，再就是這個行業的發展前景好不好的問題。無論妳的性格和天 賦是什麽，都能在妳選擇的領域或行業找到用武之地。
假定妳喜歡電影，想選擇電影業作為妳發展的領域。妳的第壹直覺可能是，這意味著，如果我沒有演員、劇作 家、導演或者影評家的技能，在這個領域就沒有我可以從事的工作。並非如此。在這個叫做電影的領域中需要各種各樣的技能。在每個影片的演職員表上，妳都能看到它需要的技能--這些職位的名稱如下：服裝設計師、化妝師、發型設計師、攝影師、燈光師、聲音混合師和聲音剪輯、音響師、演員、音樂家、內部設計員(布置場景)、木匠(制作場景)、畫家(制作背景等)、藝術家和電腦動畫設計師(為特定的效果)、動物訓練師助理、人事助理、秘書、公關、會計師、旅行專家(選景)、研究人員(特別是關於另壹個時代的電影)等等。
轉行的關 鍵是轉換崗位