企業在發工資的時候要代扣各種保險和個稅，這部分會先通過其他應付款和應交稅費掛起來，在實際繳納社保局和稅務局的時候會被切斷。
借:應付款——工資；
應付員工工資-獎金；
應付職工薪酬-補貼；
貸款:其他應付款-養老保險、醫療保險、失業保險、住房公積金；
應交稅費-應交個人所得稅；
在銀行存款的錄入中，銀行存款實際支付的金額就是我們員工卡裏每個月能收到的錢。因此，在進行財務核算時，必須先制作工作底稿，這是重要的原始憑證。
員工工資核算方法
其實員工薪酬核算主要分為兩部分，個人部分和企業承擔部分。個人部分是妳的工資條，應付工資數字是個人部分。
企業部分學生是看不到的。這是按照壹定標準計算繳納的社保和公積金。所以企業承擔的人力成本，不僅僅是妳從工資條上看到的那部分，還有企業為員工承擔的社保、公積金。