在郵政儲蓄銀行中，會計部門以其優越的待遇脫穎而出。據透露，會計部門員工的薪資範圍大致在10萬至15萬元人民幣，而會計經理的年薪更是達到了40萬至60萬元，顯示出較高的薪酬吸引力。
會計部門的核心職責包括運用中國和香港的會計準則，對各項業務的賬務進行深入研究，並據此制定會計處理流程。他們負責編制並向監管機構和母行提交綜合財務報表、對外財務披露報表，以及控股公司年度財務報告等，確保財務信息的準確性和透明度。
對於想要進入會計部門的人員，具備FRM、CFA或CPA資格證書是基本要求。此外，擁有5年以上商業銀行工作經驗，對國際和中國會計準則有深入理解，以及較強的風險識別和分析能力，將大大增加競爭力。
值得註意的是，銀行中的金融風險管理師職位在近年來備受重視，這不僅體現在薪酬上，也是銀行對風險管理重視的體現。在總行的公司業務部、授信評審部和零售業務部（理財事業部）等，薪酬高、機會多、工作範圍廣泛，發展前景廣闊，也是值得考慮的部門。
總的來說，郵政儲蓄銀行的會計部門和風險管理相關職位因其專業性和市場價值，為員工提供了極具競爭力的待遇和發展機會。