2.收益變好:對於中層和基層員工來說，工資是其收入結構的主要部分，所以最吸引人的主要是薪資待遇的調整。很多公司在上市前都會和員工分享壹些股份或者期權。但大部分員工的持股比例並不是特別高，這部分收入也不會取代工資成為其收入的主要來源。
3.晉升機會增加:中層員工因為處於職業晉升期，更需要晉升機會。企業規模擴大後，公司可以提供更好的晉升渠道和培訓機會，使得中層員工的職業發展更有優勢。
擴展數據:
公司上市對郵政的影響；
上市會對財務人員的專業性和資質提出更嚴格的要求。非上市公司的財務部門可能只需要按照公司的規定做賬，但上市公司對賬目的清晰性和透明度有嚴格的標準和要求，必須根據所在市場按照國內或國際會計準則執行。上市公司賬目壹旦出現問題，不僅公司聲譽會受到影響，相關責任人也會受到法律的制裁。
除了公司的經營狀況，股價也容易受到聲譽的影響。公司的公關工作直接影響公司的對外聲譽，進而對股價產生直接影響，因此企業公關工作的影響力也會增強。
大眾網-盤點冷門上市公司如此接地氣。公司上市對員工有什麽好處？