疫情期間員工工作總結
20日，我有幸在壹家物流公司工作。在這樣壹個優越舒適，可以充分發揮個人聰明才智的環境下工作了近壹年。在這壹年的工作中，我深深感受到了領導的無微不至的關懷，公司兩級經理認真務實的工作作風，同事們團結拼搏的熱情。體會到的是人作為開拓者的艱辛和堅定，讓我受益匪淺，為我走向正確的人生道路打下了良好的基礎。現在我將對我這三個月來的工作做壹個簡單的總結。
思想上，我深刻認識到從其他行業轉到物流行業，新的環境，新的領導，新的同事，新的崗位，對我來說是壹個很好的發展機會，也是鍛煉和提高自己各方面能力的好機會。工作之初，我認真了解了公司發展的概況，學習了公司的規章制度，熟悉了後勤處辦公室的日常管理事務和物流行業的壹些基本知識。同時，我也努力從各方面探索工作的方式方法，積極鍛煉自己的工作能力，爭取盡快完成角色的轉換，以全新的姿態迎接新工作的挑戰。
工作上，主要從事辦公室的日常工作。後勤部辦公室對我來說是壹個全新的工作領域。作為辦公室的壹員，我清楚地認識到，辦公室是總經理辦公室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的事情很多，文檔處理，檔案管理，文件審批，會議安排，迎送。面對大量繁雜瑣碎的日常工作，我強化工作意識，註意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜處理各項事務，力求全面、準確、適度，避免遺漏和錯誤。在分管領導的幫助和支持下，我基本上做到了事事有著落，事事有落實。
壹年來，在主管領導的指導下，基本保證了後勤處辦公室日常工作的有序運轉，上級文件的處理和流轉，每月飯票、油票的發放，辦公室主辦的其他事情都是及時、準確、正確的。壹年來，我參與起草了壹些文件，如關於禁止經理人員利用職務和職權參與或變相參與公司經營項目的相關規定等。，起草並撰寫部分工作材料，參與公司兩級機關總經理年度績效考核，積極完成上級交辦的其他任務。
壹年的時間轉瞬即逝。雖然我做了壹些工作，但仍然存在很多問題，主要有以下幾點:
1.剛到公司的時候，業務能力和思想意識都有很多不足。我覺得我厭倦了每天工作。盡管如此，我在許多方面得到了公司領導和部門領導的正確指導和幫助，所以我在短時間內適應了我的新工作。
2.缺乏創新精神。不能主動發揮自己的聰明才智，只能被動適應工作的需要。領導交辦的事情基本都能完成，但不會主動領導工作，很被動。缺乏認真學習和開拓精神，忙於日常瑣事，工作沒有上升到壹定的高度。
3、工作不是很紮實，跟不上時代步伐。作為壹個剛剛步入社會的大學生，他缺乏年輕人應有的活力，學習新知識、掌握新東西是不夠的。我也有太自大太懶不去做的問題。我不能專心工作和學習。雖然我知道很多，但我不擅長。
在今後的工作中，我會努力改正自己的缺點，以更大的熱情投入到工作中去。首先，加強學習，主動學習。在當今知識經濟時代，我們必須時刻學習才能與時俱進，所以我將把加強學習、提高政治思想素質和業務工作水平、樹立良好的職業道德作為壹項重要的日常工作，以認真的態度、飽滿的熱情、嚴格的紀律投入到學習中去，為我的工作積累必要的基礎知識和技能。其次，提高服務意識和工作作風。作為辦公室的壹名工作人員，我將本著為人民服務的原則，熱情積極地做好自己的工作，為來上班的人提供滿意的服務。第三，提高工作能力，勇於創新。雖然辦公室的工作瑣碎復雜，但我會努力進壹步提高自己多方面的工作能力，以積極的心態面對每天的工作。同時，我也會註意培養自己的適應能力、協調能力、組織能力和創造力，在工作中不斷學習、進取、提高自己，以便更好地完成本職工作。
以上是我對壹年來工作的總結，不多說了。但我覺得用實際行動去做更有說服力。“這是壹個漫長的路要走，修遠，我會上下它。”在以後的工作中，我會努力克服自己的缺點，彌補不足，努力做得更好。
疫情期間員工工作總結二
轉眼間，我已經在_公司半年多了。在工作中，我經歷了很多風風雨雨，遇到了很多導師，收獲了很多教訓。謝謝妳給我成長的空間、勇氣和信心。在過去的半年裏，通過我的不懈努力，我在工作中取得了壹些成績，但也有很多不足之處。回顧過去的半年，我將我的工作總結如下:
壹、工作中存在的主要問題:1。由於半年的業務學習，對相關流程有了更深入的了解。2.工作中，有很多新的技術問題，但我知道，發現問題、解決問題的過程也是壹個學習的過程。通過不斷的學習和總結，我遇到的問題都得到了很好的解決。3.有時候對工作的認知不夠，缺乏全局觀念，對設備缺乏了解和分析，對工作定位缺乏了解，所以對工作的最優流程了解不夠，邏輯能力不足，結構思維不足。但我相信在以後的工作中，我會繼續努力和思考，從而強化自己對工作的認知能力，做出工作的最優流程。
二、工作經歷:1，在我的工作實踐中，我參加過很多集體工作，和同事相處的非常緊密，有時會因為壹些不如意的事情產生矛盾，有時會和同事疏遠。在這個過程中，我強化了最珍貴最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎上，統壹思想，統壹行動。這樣的團隊才會戰無不勝。在工作中，很多工作是壹起完成的。在這個過程中，大家互相提醒，互相補充，大大提高了工作效率。在所有的工作中，溝通是最重要的。我們必須及時、有效和清晰地處理信息。2、每壹步工作都要精準細致，力求精細化。在這種心態的指導下，我在平時的工作中取得了非常不理想的成績。能夠積極行動是這半年來我心態上最大的進步。現在的我經常冷靜分析自己，認清自己的位置，捫心自問自己付出了多少，時刻牢記自己的工作要精細化、精準化，個人得失要模糊計算，要及時規避風險。3.通過工作中的實際教訓，我深深的明白時間延誤對公司的危害是很大的，這就要求我們在工作前要很好的了解業務流程，在工作前更加努力的工作，減少因為不能很好的表達工作流程的原因而造成公司生產的延誤。工作期間，我學到了很多技術和業務知識，也強化了生產質量、成本和進度的意識。和身邊的同事合作更加默契，從他們身上學到了很多做人的知識、技巧和原則。我也很慶幸剛開始上路的時候有他們在身邊，我壹定會和他們組成壹個優秀的團隊。
3.工作經驗教訓:經過半年的工作學習，我也發現離職的人才還是有差距的，主要體現在工作技能、工作習慣、工作思維的不成熟，也是我今後在工作中不斷磨練和提升自己的地方。仔細總結壹下，我在工作的半年時間裏，有以下幾個方面做得不好:1，工作組織不夠清晰，要分清輕重緩急。在工作時間倉促，事情很多的情況下，我壹定要有壹個詳細的，有輕重緩急的計劃，需要馬上完成的，可以慢慢完成的。我今年在規劃方面有了很大的進步，但是這方面還有很大的優化空間。2.我不熟悉這個過程。在工作中發現因為工藝問題，包括錯漏，當時設計不到位的地方，不知道如何下手。顯然對這壹塊的控制力還不夠。我壹般只是開發，但歸根結底，熟悉業務是壹部好作品的前提。3.作品不夠精致。平時工作距離的細化，缺乏壹個自我反思和隨時更新修改的過程。雖然經常回顧總結，但缺乏規律性。比如產品修改等更新的內容會導致其他地方出錯。以後在個人工作中要留出專門的時間進行總結和反思，做到精細化。4.缺乏工作經驗，尤其是目前的經驗。今年的現場體驗有了很大的提升，對整個作品有了新的認識。缺乏平時工作的知識總結，工作上也有進步，但還是不夠。如果我每天、每周、每月都回頭想想工作的對錯得失，我會成長得更快。在以後的工作中，也會把這壹項作為提升自己的重點。6、做事不夠果斷，拘泥於細節，有拖沓，其實有時候不壹定要把工作做到細節才是最好的，進度、質量、成本融為壹體，抓住主要矛盾，解決主要問題，隨時修正。做每壹件事都要做到細節，往往會拘泥於細節。學會不完美也是我工作的壹個進步，也是對精細化工的要求。在以後的工作中，我會壹直關註。
四、工作計劃1，提高工作的主動性，做事簡單果斷，不拖泥帶水。2、工作要註重實效，註重結果，壹切工作都圍繞目標的完成。3，改善大局，是否能讓別人的工作更順利，作為衡量工作的標尺。4、抓住壹切機會提高專業能力，加強平時的知識總結工作。5.精細化工的思考與實踐。
動詞 （verb的縮寫）現在:在新的壹年裏，我將認真學習各項規章制度，努力把自己的思想覺悟和各方面的工作效率提高到壹個新的水平，為我們公司的發展做出更大、更多的貢獻。最後，祝劍郎以後上壹層樓！
疫情期間員工工作總結三
年底將至，春節將至。不知不覺，2019轉眼就過去了。回顧這麽多年的工作，我覺得緊張又快樂，工作繁瑣又充實。我壹直在輸變電運行壹線工作，最開始是從壹個普通的變電站值班員升到正式值班員。通過不斷的工作積累，對工作的各個方面有了更深入的了解和認知，對各種事故有了壹定的分析能力，做好了本職工作。
1.思想工作我參加工作以來，在單位領導的精心培養和指導下，通過自己的不斷努力，在思想上、學習上、工作上都有了長足的進步和很大的收獲。思想上，積極參加政治學習，關心國家大事，自覺遵守各項法律法規和各項規章制度。
第二，我相信壹分耕耘壹分收獲，所以我壹直在努力，努力學習，努力工作。2019參加四川西華大學電氣技術脫產學習，三年以優異的成績獲得大專文憑。同年6月165438+10月還參加了四川省電力職業技能培訓中心的變電值班員高級工培訓，也以優異的成績拿到了高級工證書。
在工作中，能吃苦耐勞，認真負責。變電站的正常運行與千千成千上萬人的正常工作密切相關。不管遇到什麽問題，都要虛心誠懇地請教，隨時做筆記，隨時總結，隨時反思。自欺欺人是絕對不允許的。作為班長，我既是制作人，又是默默無聞的管理者。我壹直很明確，只有以身作則，率先垂範，才能讓班裏的成員信任和傾聽，用自己的實際行動影響和帶動團隊成員。今年，公司組織了兩次安全測試和壹次法規測試，每次都取得了良好的效果。6月165438+10月10我們班還參加了公司組織的三個部門的標準化演練，得到了其他部門的認可和公司領導的肯定。嚴格按照體操中的安全規定辦事，杜絕違章操作和誤操作事故，與副班長壹起嚴格執行“兩票三制”，根據調度命令正確完成各項操作任務，並定期進行檢查和巡視。如發現設備隱患，應及時上報，並記錄在《值班記錄簿》和《設備缺陷記錄簿》上，以便盡快消除，避免事故擴大。
為了提高我們處理事故的能力，除了正常的學習技術外，變電運行中心的領導還為我們準備了壹些反事故的演練，以提高運行人員在遇到事故時能夠不慌不忙，能夠準確判斷並及時匯報，盡快在短時間內恢復供電，最大限度地減少用戶的損失。
雖然在操作崗位上做了壹些工作，也有了壹些小成績，但是深感自己的技術水平還是不足。今後，我要多學習業務，積累實踐經驗，拓寬思路，深化工作，逐步提高變電運行和班組管理水平，努力為企業發展做出更大貢獻。
疫情期間員工工作總結四
時間總是轉瞬即逝，來到_ _ _ _ _ project已經壹年多了。回顧和反思自己剛來時的懵懂和這壹年來對工作的逐漸熟悉，對綜合辦的土建工作有了切身感受。在20__年的時間裏，在項目領導的重視和關懷下，在各部門同事的大力支持下，我堅持服務的原則，始終嚴格要求自己，提高自身素質，努力工作，努力為項目的進壹步發展做貢獻，盡職盡責。年末之際，我想把實踐中的零碎經驗和不成熟的體會，以及過去壹年的工作總結，向各位領導和同事匯報如下:
第壹，辦公廳文員是壹個能啟迪人的崗位。
綜合管理部的工作綜合性強，聯系面廣。要發揮優勢，承上啟下，橫向聯系。工作範圍廣，既要做好本部門的事務，又要協調好其他部門的事務。其次，服務面廣，從上到下，從大到小的壹切都會聚集在辦公室，工作內容極其復雜。對內對外，上下協調很重要。無論是上報還是下發，都需要辦公室溝通、協商、組織實施。因為工作內容的綜合性，作為綜合管理部的文員，我加班加點，特別是犧牲休息娛樂時間，獲得更多學習知識、增長才幹、提高素質的機會；工作要求高，負荷大，節奏快，能夠培養緊張、快幹、嚴謹、高效的作風；如果妳不能掌握某項工作，多學點，充分熟悉它，也不是壞事。在過去壹年的工作中，我覺得在這個崗位上，我確實可以得到多方面、全方位的鍛煉，有些收獲甚至是終身受益。
1，接受大量的信息，可以開闊視野，開拓思維，學到更多。辦公室文員在接收信息方面有獨特的優勢。壹方面，業主、監理、局、工區等單位的通信壹般都是通過辦公廳進行流轉；另壹方面，早知道領導的意圖，項目管理部早下發各工區的文件、指示和相關會議通知；另壹方面，各部門的情況早就掌握了。這種信息渠道暢通、來源廣泛、真實性強的優勢，不僅為開展工作創造和提供了有利條件，也有助於個人充實頭腦、激活思維。
2、涉及工作領域廣，可以在完成不同工種的過程中，博采眾長，吸取精華，經受鍛煉。項目經理部相關部門組織的早會、旬會、專題會經常為標段施工和各部門工作指明方向；項目負責人講話涉及的往往是各方面的工作；經常要和不同部門的同事合作寫維穩方案，寫紀檢監察工作總結，建立排查問題數據庫，上報京沈公司維穩周報，上報沈丹指揮部征用拆遷問題數據庫，上報本溪市交通局項目進度。在不同的工種中，采用不同的工作方法，往往會讓妳在接觸壹項工作時，覺得自己對壹個領域更熟悉；多參加壹次活動，就多壹份工作經歷；和其他部門的同事合作越多，就越能學到壹種工作方法。
3.工作標準高，要求嚴。妳可以化壓力為動力，養成處處謹慎，事事認真的好習慣。作為綜合部文員，對各工區項目管理部下發的文件要嚴格審核把關。壹方面，在書寫的標準上，明確了上寫、下寫、駢文的劃分；另壹方面，在文字格式方面，檢查是否符合規範，是否有錯別字等用詞，句子是否通順。再者，嚴格執行各部門用章登記制度。剛到項目時，在印章的使用上犯了很多錯誤，沒有嚴格執行登記制度。在項目領導寬容的教導下，我意識到了使用印章登記的重要性。各部門使用項目印章必須經主管領導批準。如果領導不在，需要電話請示，領導同意後才能打印。
第二，綜合辦的土建工作無小事。
作為辦公室文員，妳不僅要做好文字工作，還要做好事情，召開會議。在壹年多的工作經歷中，我做的最多的往往是大量瑣碎的事務性工作。壹年四季，忙忙碌碌，說不出成績，更多的是防止失誤和錯誤。壹方面，文件流轉和分發是否及時；壹方面，領導閱批的內容是否按時傳達到各部門、各工區；另壹方面，傳閱的文件是否妥善保管；另壹方面，存檔的文件能否方便快捷的找到，賬號登錄工作是否細致。在工作實踐中，我比較註意以下幾點:
1，小事要做大事。這是工作態度的問題。辦公廳是各級文件的接收、發送和傳閱部門。作為辦公廳的文員，直接負責所有文件的收發和流轉。如果流轉不及時，可能會影響關系，耽誤工作，造成不必要的麻煩。因此，我們應該對自己接手的每壹項工作給予足夠的重視，樹立主人翁意識，立即行動，對工作的完成負責。
2.不管妳有多忙，妳必須生產出精品。這是工作標準的問題。壹年來的工作經歷讓我覺得，工作越多，越需要高度重視；越是工作忙，越不能失去理智；要求越迫切，越不浮躁。整理文件，處理事情，不僅不能出錯，還要強化精品意識，做到壹件事做壹件事。
3.在被動中求主動。這是精神狀態的問題。綜合管理部門的工作具有服務性強、從屬性強、被動性強的特點，工作要服從領導的調度，圍繞領導轉。壹般來說，工作上的事情都是突發的，但這並不意味著我們只能坐等飯熟了，被動應對。事實上，只有充分發揮主觀能動性，才能化被動為主動。多打攻堅戰，走在時間前面，凡事想在前面，把工作做在前面。只有突擊工作多，才能保質保量完成任務。
三、日過，天晴日高，月度總結月度任務。
1.自2月20日復工以來，綜合部共收到沈婧公司及沈丹總部通信482條，沈陽南站工程建設指揮部通信412條，來自# # #通信228條，來自監理站通信76條，來自工區通信18條。下發到各工區的文件中，調度通知213，紅頭文件73，會議紀要21，內部調度通知8。每天的收發，以及領導閱批後需要各工區辦理的文件，掃描發送到各工區，及時提醒項目管理部各部門辦理。每天登記記錄收發文件臺帳，與各工區綜合部人員核對當天收發文件情況，確保不漏發文件。
2、根據辦公室用紙情況下發《用紙管理辦法》，做到用紙領取登記。根據20__年5月至6月165438+10月的統計，項目管理部各部門的紙張消耗量為每月8包左右。假設壹包紙28元，項目管理部每月打印紙支出為224元。此外，經項目負責人批準，綜合部采取以下措施減少甚至杜絕紙張的鋪張浪費:各部門打印文件，送綜合部，由綜合部統壹打印；提倡雙面打印，提高紙張利用率；認真審稿，減少差錯率；加強監管，雙向監督。
3.嚴格執行辦公耗材采購審批制度和入庫臺賬登記制度。項目經理部的辦公耗材主要包括:碳素筆、筆芯、筆記本、訂書機、訂書釘、橡皮、2B鉛筆、膠水、桿夾、墨水打印、7#電池、5#電池、文件盒、膠帶、回形針、A4紙、A3紙、打印機(復印機)墨盒。綜合管理部的惠普傳真機壹般半個月更換壹次硒鼓；惠普彩色打印機自購買以來也更換過三四次硒鼓，具體更換頻率視當月打印數量而定；佳能大型打印機的硒鼓更換頻率約為兩個月壹次。
第四，加強溝通，各退壹步。
在工作中，由於立場不同，視角不同，難免會有摩擦，這就需要我們在工作過程中不斷加強溝通。直面問題而不是回避矛盾；解決問題，而不是證明對方錯了；換位思考，不固執己見。通過溝通，讓對方明白對方想要表達的意思，然後采取有效措施解決存在的問題，從而更好地開展工作，營造良好的職場環境。
第五，承前啟後，端正行為。
在過去壹年的工作生活中，我逐漸發現自己還有很多不足和需要改進的地方:工作中缺乏主動性，與領導溝通較少，遇事考慮不夠；考慮問題時不夠靈活，缺乏開拓創新意識；在正確理解領導意圖、提前為領導服務方面還存在不足；在領導出席的問題上，有些人猶豫不決，猶豫不決。
20_ _年即將到來，這是充滿挑戰和機遇的壹年。在新的壹年裏，我將總結經驗，克服弱點，改正缺點，加強學習，以良好的心態，堅定的信念，飽滿的工作熱情投入到工作中去。努力思考，不斷提升自己，努力提高工作水平，跟上新形勢下企業發展的需要，為企業發展貢獻力量。
疫情期間員工工作總結五。
壹年來，在上級公司的領導和公司全體員工的不懈努力下，部門業務取得了突破性進展，各項工作健康順利地進行著。下面說說我壹年來的工作經歷和不足:
壹、工作思路
積極貫徹分公司關於公司發展的壹系列重要指示，與時俱進，勤奮工作，務實爭先，帶領各部門員工，緊緊圍繞“承保有利可圖，發展有利可圖”的戰略方針，面對日益激烈的膠南保險市場競爭，進壹步轉變觀念，改革創新，增強核心競爭力。通過努力和奮鬥，公司保持了良好的發展態勢，為公司的可持續發展做出了很好的貢獻。
加強各方面的學習，努力提高自身的業務素質和管理水平。作為壹名教師，我肩負著上級領導和全體教職員工賦予的重要責任和使命。公司的經營方針和政策需要我去執行。因此，我非常重視保險理論學習和管理能力的培養，註重用科學的方法指導工作，規範自己的言行，樹立強烈的責任感和事業心，不斷提高自己的業務和管理能力。
不斷提高公司業務人員的整體素質水平。壹年來，我壹直把會展人員業務素質的培養作為團隊建設的重要內容，與各部門實施有針對性的培訓，加強領導班子和員工隊伍建設。
第二，企業管理
“沒有規則，就沒有方圓”為了使壹個公司穩步發展，必須制定壹套規範的管理制度。
1.根據分公司下達的年度保費任務和考核辦法，制定各部門月度、季度、年度保費任務和考核辦法。本著“事事落實，事事監督”的原則，我加強過程管理和監控，確保各部門目標計劃的順利完成。
2.作為壹個組織的負責人，我非常重視各部門的團隊建設，註重各部門成員的思想和業務素質教育。壹年來，我們多次組織各部門員工開展各種業務培訓會和薪酬研討會，組織大家學習知識、尋找經驗，提高了員工的整體素質，為公司的持續穩定發展奠定了堅實的基礎。
3.全面推進薪酬制度創新，不斷夯實公司基礎管理工作，建立崗位與績效掛鉤的薪酬制度改革，充分激發員工的積極性和創造性。
第三，工作中的缺點
由於工作復雜，缺乏管理經驗，有時失誤在所難免，有時工作急躁，有時工作急於求成，影響了工作進度和質量，使壹些工作關系難以處理。
總之，壹年來，我嚴於律己，克己奉公，用自己的引領作用在思想上提高員工的認識，在行動上用嚴格的制度規範。在我的帶領下，公司員工以不斷發展建設為己任，以“誠信第壹，穩健經營，價值至上，服務社會”為經營宗旨，銳意改革，不斷創新，規範經營，取得了巨大的成績。
新的壹年即將到來，保險市場的競爭將更加激烈。公司要想保持良好的發展態勢，必須進壹步解放思想，更新觀念，突破自我，逐步提升品牌和市場份額。在新的壹年裏，我將以飽滿的激情和信心迎接未來的挑戰，使我的工作再上壹個新臺階。我相信，在上級領導的正確領導下，在全體員工的共同努力下，在社會各界同仁的支持下，我們公司壹定能夠同心同德，艱苦奮鬥，再創輝煌！
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