問題二：投標人為監獄企業的是什麽意思 現在的監獄都是成立的公司。對外承接壹些外加工之類的貿易
問題三：監獄企業的監獄企業簡介 壹、監獄企業具備企業性質監獄企業是適應罪犯勞動改造的需要而產生的特殊企業，具有特殊性。監獄企業又是社會的商品生產和經營單位，從內容和形式上具備了企業的基本條件，具有企業壹般性質，特殊性不能否定壹般性，研究監獄企業必須首先肯定其企業的壹般性質。(壹)監獄企業是我國監獄系統組織罪犯進行勞動改造的最適宜的組織形式。壹方面，它是最適宜的生產組織形式。“罪犯生產勞動不是無效勞動，也要出產品、出效益，為社會創造物質財富。要組織生產就會有計劃管理、生產管理、技術管理、物資供應和產品銷售等活動，而這些正是企業管理的內容”。所以“監獄生產具有壹般社會生產的***性，也必須納入企業管理範圍”我國的罪犯生產早在建國初期就已采用了企業的組織形式，1952年《第壹次全國勞改工作會議決議》中明確指出：“勞改生產從政治上看，是屬於改造罪犯成為新人的壹項政策，從經濟上看是屬於國營經濟性質的特殊企業。”在社會主義市場經濟條件下，監獄生產與社會需求結合更加緊密，面對日益激烈的市場競爭，也只有采用更加適宜的企業組織形式，才能更好地生存和發展。另壹方面，監獄企業是最適宜的罪犯勞動改造組織形式。監獄企業把罪犯改造的勞動和創造價值的勞動有機地結合起來，為罪犯提供了生產性、開放性和社會化的勞動崗位，使之在生產產品的同時，學習有用的技能，獲取勞動的報酬，體味勞動的艱辛與收獲，接受企業的制度和管理約束，時刻感受到社會化的工作環境，並通過產品銷售實現其勞動的社會化。使罪犯既服從法律管制又經常接受各種社會規範，既是被監管改造的對象，又是社會生產者的角色，這對罪犯改變惡習，更新觀念，成為自食其力的社會有用之才具有更為適合的作用。(二)我們不能因為監獄和企業目前的復合存在而否認監獄企業的性質和客觀存在。監獄企業在組織和管理上與監獄是有本質區別的，是監獄無法替代的。在國家財政部1997年1月1日制定執行的《監獄財務制度》和《監獄會計制度》已經明確地把監獄和企業的資產、財務和會計工作區分開來。在財政部《關於制定(監獄財務制度)和(監獄會計制度)的說明》中明確指出：我國監獄與監獄生產經營單位屬於不同的主體，監獄是國家刑罰執行機關，體現專政性質，而監獄生產經營單位是為組織罪犯進行生產勞動和改造的場所，是特殊性質的國有企業。”並指出：“監獄生產經營單位財務實行企業管理，執行《企業財務通則》、《企業會計準則》及行業財務會計制度。”在財政部、國家國有資產管理局、司法部1997年2月1日聯合頒布的《關於監獄資產劃分有關規定的通知》的第壹條規定：監獄資產劃分為監管改造用資產和生產經營用資產，兩部分資產分別按照行政單位、企業的資產管理辦法進行管理。”這說明監獄企業已經有了自己獨立支配的資產和獨立的財務管理和會計核算工作，這是其作為企業的重要條件。(三)監獄企業作為企業的生產要素齊全， *** 了以罪犯勞動力為主的各種生產要素，符合企業的基本條件。罪犯特別是有勞動能力的罪犯是特殊環境下的特殊勞動力，他們並不因為被收監而喪失勞動的資格，《監獄法》第六十九條規定：“有勞動能力的罪犯必須參加勞動。”因此，全國的罪犯形成了龐大的勞動力資源，不加以合理的組織和利用不符合現實，也不符合馬克思主義的生產力觀點。監獄企業以罪犯為基本的生產者，其實是以特殊的形式雇傭的特殊的勞動力壹在監獄企業中，與罪犯勞動力相結合的是“國家提供的罪犯勞動必需的生產設施和生產經費”，從而以合法的途徑和形式 *** 了基本的生產要素，通過企業管理形成現實的生產力，為社會提供有價值的產品和勞務，也為國家分擔了壹定的困難，這更符合國家組織罪犯生產勞動的初衷，同時也是監獄企業作為社會經......>>
問題四：監獄企業的介紹 事物的性質決定事物的發展方向，研究壹個事物必須首先弄清其性質。監獄企業由於有種種特殊性，使人們對其是什麽性質的企業，甚至是不是企業壹直有很大爭議。監獄企業的性質問題不搞清楚，將直接影響到監獄企業的理論研究和實際發展，正確認識監獄企業的基本性質，在理論上和實踐上都具有非常重要的意義。
問題五： *** 采購監獄企業有什麽優惠政策 關於 *** 采購支持監獄企業發展有關問題的通知
財庫[2014]68號
黨中央有關部門，國務院各部委、各直屬機構，全國人大常委會辦公廳，全國政協辦公廳，高法院，高檢院，有關人民團體，中央國家機關 *** 采購中心， *** 中央直屬機關采購中心，全國人大機關采購中心，各省、自治區、直轄市、計劃單列市財政廳(局)、司法廳(局)，新疆生產建設兵團財務局、司法局、監獄管理局:
*** 采購支持監獄和戒毒企業(以下簡稱監獄企業)發展對穩定監獄企業生產，提高財政資金使用效益，為罪犯和戒毒人員提供長期可靠的勞動崗位，提高罪犯和戒毒人員的教育改造質量，減少重新違法犯罪，確保監獄、戒毒場所安全穩定，促進社會和諧穩定具有十分重要的意義。為進壹步貫徹落實國務院《關於解決監獄企業困難的實施方案的通知》(國發[2003]7號)文件精神，發揮 *** 采購支持監獄企業發展的作用，現就有關事項通知如下:
壹、監獄企業是指由司法部認定的為罪犯、戒毒人員提供生產項目和勞動對象，且全部產權屬於司法部監獄管理局、戒毒管理局、直屬煤礦管理局，各省、自治區、直轄市監獄管理局、戒毒管理局，各地(設區的市)監獄、強制隔離戒毒所、戒毒康復所，以及新疆生產建設兵團監獄管理局、戒毒管理局的企業。監獄企業參加 *** 采購活動時，應當提供由省級以上監獄管理局、戒毒管理局(含新疆生產建設兵團)出具的屬於監獄企業的證明文件。
二、在 *** 采購活動中，監獄企業視同小型、微型企業，享受預留份額、評審中價格扣除等 *** 采購促進中小企業發展的 *** 采購政策。向監獄企業采購的金額，計入面向中小企業采購的統計數據。
三、各地區、各部門要積極通過預留采購份額支持監獄企業。有制服采購項目的部門，應加強對 *** 采購預算和計劃編制工作的統籌，預留本部門制服采購項目預算總額的30%以上，專門面向監獄企業采購。省級以上 *** 部門組織的公務員考試、招生考試、等級考試、資格考試的試卷印刷項目原則上應當在符合有關資質的監獄企業範圍內采購。各地在免費教科書 *** 采購工作中，應當根據符合教科書印制資質的監獄企業情況，提出由監獄企業印刷的比例要求。
四、各地區可以結合本地區實際，對監獄企業生產的辦公用品、家具用具、車輛維修和提供的保養服務、消防設備等，提出預留份額等 *** 采購支持措施，加大對監獄企業產品的采購力度。
五、各地區、各部門要高度重視，加強組織管理和監督，做好 *** 采購支持監獄企業發展的相關工作。有關部門要加強監管，確保面向監獄企業采購的工作依法依規進行。各監獄企業要不斷提高監獄企業產品的質量和服務水平，為做好監獄企業產品 *** 采購工作提供有力保障。
財政部 司法部
2014年6月10日
附件下載:
問題六：監獄企業與監獄代加工民企產品有什麽區別 在監獄工作的人員有從事改造的和從事生產的。從事改造的人員著警服，是公務員的編制，從事生產的是不是企業就是事業單位編制，不發給警服。這是肯定的。從事改造工作的人員從看守員、管教員（幹事）也叫小隊長或分隊長、副中隊長、副指導員（副股級）、中隊長或指導員（股級）、副大隊長、副教導員（副科級）、大隊長或教導員（正科級）、副政委、副監獄長（副處級）、監獄長或政委（縣處級）。從事生產的人員是工人、技工、技術員、助理工程師、工程師、高級工程師、總工程師。因此，在監獄工作必須弄清是從事什麽工作。
問題七：監獄企業集團公司總經理是什麽意思? 現在我國的監獄都設有監獄企業，是罪犯勞動改造和從事生產勞動的場所。往往壹個監獄設立許多監獄企業，在這些監獄企業的基礎上成立了監獄企業集團公司，從事本監獄企業的管理、協調等工作。監獄企業集團公司總經理，就是監獄企業集團聘請的從事企業生產經營的總負責人。
問題八： *** 采購監獄企業有什麽優惠政策 關於 *** 采購支持監獄企業發展有關問題的通知 財庫[2014]68號 黨中央有關部門，國務院各部委、各直屬機構，全國人大常委會辦公廳，全國政協辦公廳，高法院，高檢院，有關人民團體，中央國家機關 *** 采購中心， *** 中央直屬機關采購中心，全國人大機關采購中心，各省、自治區、直轄市、計劃單列市財政廳(局)、司法廳(局)，新疆生產建設兵團財務局、司法局、監獄管理局: *** 采購支持監獄和戒毒企業(以下簡稱監獄企業)發展對穩定監獄企業生產，提高財政資金使用效益，為罪犯和戒毒人員提供長期可靠的勞動崗位，提高罪犯和戒毒人員的教育改造質量，減少重新違法犯罪，確保監獄、戒毒場所安全穩定，促進社會和諧穩定具有十分重要的意義。為進壹步貫徹落實國務院《關於解決監獄企業困難的實施方案的通知》(國發[2003]7號)文件精神，發揮 *** 采購支持監獄企業發展的作用，現就有關事項通知如下: 壹、監獄企業是指由司法部認定的為罪犯、戒毒人員提供生產項目和勞動對象，且全部產權屬於司法部監獄管理局、戒毒管理局、直屬煤礦管理局，各省、自治區、直轄市監獄管理局、戒毒管理局，各地(設區的市)監獄、強制隔離戒毒所、戒毒康復所，以及新疆生產建設兵團監獄管理局、戒毒管理局的企業。監獄企業參加 *** 采購活動時，應當提供由省級以上監獄管理局、戒毒管理局(含新疆生產建設兵團)出具的屬於監獄企業的證明文件。 二、在 *** 采購活動中，監獄企業視同小型、微型企業，享受預留份額、評審中價格扣除等 *** 采購促進中小企業發展的 *** 采購政策。向監獄企業采購的金額，計入面向中小企業采購的統計數據。 三、各地區、各部門要積極通過預留采購份額支持監獄企業。有制服采購項目的部門，應加強對 *** 采購預算和計劃編制工作的統籌，預留本部門制服采購項目預算總額的30%以上，專門面向監獄企業采購。省級以上 *** 部門組織的公務員考試、招生考試、等級考試、資格考試的試卷印刷項目原則上應當在符合有關資質的監獄企業範圍內采購。各地在免費教科書 *** 采購工作中，應當根據符合教科書印制資質的監獄企業情況，提出由監獄企業印刷的比例要求。 四、各地區可以結合本地區實際，對監獄企業生產的辦公用品、家具用具、車輛維修和提供的保養服務、消防設備等，提出預留份額等 *** 采購支持措施，加大對監獄企業產品的采購力度。 五、各地區、各部門要高度重視，加強組織管理和監督，做好 *** 采購支持監獄企業發展的相關工作。有關部門要加強監管，確保面向監獄企業采購的工作依法依規進行。各監獄企業要不斷提高監獄企業產品的質量和服務水平，為做好監獄企業產品 *** 采購工作提供有力保障。 財政部 司法部 2014年6月10日 附件下載:
問題九：監獄企業的監獄企業的出路與對策 壹般意義上，監獄與企業似乎是聯系不到壹起的兩個陌生概念。《辭海》中語：監獄是國家的刑罰執行機關，監禁罪犯的場所；企業是從事商品和勞務的生產經營，獨立核算的經濟組織。而目前的所謂監獄企業，就正如上述所言要“面對雙重目標的矛盾。壹方面，作為監獄改造與懲罰罪犯手段的載體，懲罰與改造罪犯是監獄企業必須遵循和完成的社會目標，而追求經濟效益又是企業生存發展的必要條件”。且不論其雙重職能是否能夠協調發展，其“監企合壹”體制本身就根本性的弊病，尤其在市場經濟日益深化的今天。從經濟學角度來看，目前的監獄企業實際上是承擔著“公***物品”提供的職能。服刑人員的強制勞動，不僅僅是法律上的對犯罪行為的懲罰，更是對全社會的安定有序提供間接的教育服務。雖然強制勞動應當僅是教育服刑人員的手段之壹，但也無法避免將勞動本身作為改造目的實際社會需求。在此情況下，監獄企業還需要按照壹般的勞動生產的要求提供基本的勞動條件（勞動崗位、勞動場所、勞動資料等）因此，在探討監獄企業如何發展的時候，就必須將其納入公***產品組織的改革大背景之中。公***產品組織的普遍特點與問題：第壹，多元性價值取向性。公***產品組織壹般都存在多種價值取向。即壹方面最大程度的利用本身的資源來服務社會公眾，直接的或是間接的；另壹方面還要保障自身的經濟效益用以可持續性的發展。例如，郵政、電信、電力、交通等公***服務既要為社會公眾提供最好的服務，同時又要確保自身的經濟效益，否則也難以實現其社會效益。因此監獄企業不可避免的即要保證實現改造、懲罰罪犯的社會目標，又要將企業的經濟效益放在壹個重要的位置。第二，國家資本的壟斷性。由於公***物品的特殊提供，其業務壹般為國家壟斷。監獄企業便是特殊的國有企業，在監企合壹的背後更有著國家壟斷的影子。而這種壟斷僅表現在資本性質上，而非行業領域。第三，政策影響性。國家通過政策調控來影響公***產品的供求擴大或縮小。從壹般公***產品的 *** 定價就可以明白，國家政策性因素的主導地位。監獄企業在改革中的產品定位、價格定位、勞動力價格的定位，應當都受到 *** 的指導和保護。第四，生產效率的低下性。在我國，公***產品大多是國有國營的，並基本處於相對或絕對的壟斷之下。因此，其內在的經濟擴張動力與外在壓力明顯不足。與壹般的企業相比較，生產效率與經濟效益低下。目前的監獄企業也普遍存在效率低下的問題，其主要原因也在體制與經營機制等方面；雖然因其特殊的“用工”制度，有的監獄企業活得還不錯，但這也只是壹種掩蓋的假象而以。因此面對公***產品組織問題，世界各國都有過不同的嘗試。在監獄與監獄企業的改革管理上，同樣也發生著變革。新加坡議會通過了《新加坡矯正更生公司法》，組建新加坡復員技訓集團（簡稱SCORE公司），作為國家批準的法定機構。其主要職責是：經營全國監獄生產，負責各監獄的生產項目、原材料供應、產品銷售和技術管理；負責對罪犯的培訓；為刑滿釋放人員介紹職業；協調私人企業在監獄內設工廠，安排罪犯勞動。國家給予SCORE公司不少優惠政策。80年代後期，加拿大監獄局成立監獄局勞動服務公司（簡稱CORCAN）來管理監獄勞動。這樣通過更透明的社會成本、更具商業化的財務管理、更易於與私人企業建立關系，對市場需求變化的反映能力更強和以更靠近私人企業的標準來培養罪犯的職業技能。CORCAN已開始對其產品和服務進行改革，以便向更多的部門提供更多的產品和勞務服務。同時，CORCAN還在越來越多的私營企業主的幫助下，以比以前更系統的方式去開拓新市場。CORCAN是監獄局的下屬機構，但它基本采取市場模式來運作，它與聯邦監獄之間並沒有從屬關系。作為壹個......>>
問題十：請問監獄裏的壹線管理是什麽樣的工作! (二)獄政管理處
負責全省監獄的監管安全工作和獄政管理；研究擬定獄政管理的有關規定；指導對罪犯的分押分管、規範化管理工作；指導對罪犯的考核、獎懲工作；負責全省犯人的收押、調遣和防
逃工作；負責犯人的收監和釋放工作；對重要罪犯、知密犯及邪教類罪犯的管理工作進行指導；負責全省監獄的獄政裝備、設施的規劃和建設；指導監獄的武裝警戒工作；負責獄政法律文
書管理及統計報表工作。
(三)教育改造處
負責全省監獄在押犯人的教育改造工作；指導監獄對犯人進行政治、文化、技術教育；負責現代化文明監獄的規劃和創建工作。
(四)生活衛生處
負責管理全省各監獄的犯人生活供應和衛生防疫工作；負責犯人的被服管理；監督監獄單位“五項經費”的使用；對罪犯的勞動保護工作進行指導。
(五)刑罰執行處
監督和指導全省監獄刑罰執行工作；研究擬定有關刑罰執行工作的細則、辦法和規章制度；監督罪犯的收監、釋放工作；負責獄內又犯罪和余漏罪的處理；負責推進獄務公開工作；負
責監督獄務公開中的執法工作；負責罪犯保外就醫的審批和管理；負責罪犯加刑、減刑、假釋等的復核、呈報工作；對基層監獄刑法執行部門受理的獄政管理部門呈報的罪犯加刑、減刑、
假釋等刑罰執法工作進行指導；對罪犯申訴、控告、檢舉的減刑、假釋、保外就醫及獎懲中的有關問題進行調查，對刑罰執法中違法問題進行糾正和處理，維護監獄刑罰執行工作的公正
性；負責獄內案件的預防和偵察工作。
（六）獄內偵查
負責獄內案件偵察工作。
（七）罪犯勞動管理處
負責罪犯勞動改造工作。
(八)計劃財務處
管理省直監獄和監獄企業國有資產;負責省直監獄及監獄企業綜合計劃、綜合統計，制定財務計劃；負責財務預決算；負責省直監獄及其企業中長期建設規劃及資金落實工作；負責獄政
設施的立項、投資和管理及企業固定資產項目投資和管理工作；負責劃撥和分配監獄單位的業務費、事業費。
(九)審計與監督管理處
監督省直監獄和監獄企業國有資產管理工作；負責省直監獄及監獄企業財務審計、監督工作。
（十）安全監督管理處
負責全省監獄安全生產監督管理工作。
(十壹)幹部處
按照幹部管理權限，協助局黨委管理和任免局機關副處長、助理調研員以及監獄單位副職領導幹部、助理調研員；協助局黨委向司法廳黨委推薦局機關正處長、調研員和省直監獄單位
正職領導幹部、調研員的人選；負責省直監獄系統幹警的調動、錄用和獎懲；管理幹部工資、警銜及警務糾察；負責省直監獄系統黨的建設。
(十二)宣傳教育處
負責省直監獄系統人民警察培訓、教育、理論學習、立功創模、宣傳報道工作；指導省直監獄單位學校的教育工作。
(十三)老幹部處
負責機關離退休幹部管理服務工作，管理和指導省直監獄系統老幹部工作。
此外,設置5個其他機構:
紀委監察室。監督檢查省直監獄系統領導班子執行黨的路線、方針、政策和決議以及領導幹部廉潔自律情況；對全系統黨員進行遵守紀律的教育；檢查和處理黨的組織和黨員違反黨的
章程和其他黨內法規的比較重要或復雜的案件；受理黨員和監獄警察的控告和申訴。調查處理監獄系統副處級幹部違反行政紀律的行為；檢查監獄機關和監獄警察在遵守和執行法律、法規
方面的情況，維護監獄工作紀律，促進廉政建設，提高行政效能。
機關黨委。負責機關及直屬單位的黨群工作。
工會。負責省直監獄系統的工會工作。
團委。負責省直監獄系統的***青......>>