關於銀行崗位競爭的講話1領導和同事:
大家好！本人xxx，年齡31，助理會計師。
我是壹名在壹線工作的員工。這兩年，我深切地感受到改革的浪潮正在到來，我們不能也不應該回避。就業競爭對我來說既是機遇也是挑戰。工商銀行的生存和發展取決於我們每壹個充滿激情的年輕人。所以，我決定參加這個比賽，展示自己。
第壹，競爭優勢
1.首先，我相信我有信心、有能力肩負起這個重任。
從自身素質方面來說，我是從部隊回來的，經過這所大學校的磨練，養成了吃苦耐勞、有決心、有禁不止的良好作風。在部隊從事新聞報道，工作出色榮立三等功，壹次拿了很多獎。
工作以來，我能不斷完善和提高自己，認真學習各種業務知識，盡快適應銀行工作。從事過出納、會計等崗位，以至於熱愛本行，對待工作認真負責。出納得過省級點鈔能手，業務無重大差錯。曾被評為分公司“優秀文員”。
總覺得作為壹個年輕人，總要有所追求，更何況面對越來越激烈的競爭，逃避是不可能的。歷史的重任落在了我們的肩上。我們必須正視困難，努力工作，全面投入。
2.能夠看到自己的弱點。
(1)我的業務水平有待進壹步提高。我從未接觸過儲蓄業務，但我相信我有能力盡快適應。
(2)管理對我來說是壹個全新的課題。在以後的工作中，我會不斷調整自己，虛心請教，加強學習，與時俱進，超越自我。
二。目標和任務
如果這次競賽成功，我將進壹步解放思想，帶領我的同事們提高結算質量，做好優質服務，挖掘市場潛力，爭取優質客戶源，開創全行新局面，全面超額完成黨委和行長辦公室下達的各項任務，把全行打造成三星級網點。
第三，具體措施
1.顧全大局，以身作則。
做領導要有全局觀念，從各方面考慮問題，協調各方面關系，在黨委和總裁辦的領導下向目標任務沖刺。在內務方面，也要兼顧各個方面，比如制度執行，安全，環境衛生等等。管理對我來說是壹個全新的課題。老話說，自己要以身作則，各方面嚴格要求自己，吃苦在前，享受在後。
2、統壹思想，發揮團隊鬥誌。
以績效考核為動力，充分調動員工積極性。借銀行升級之機，利用新業務系統的先進硬件，多渠道、全方位開展存款的催收增支工作。鼓勵員工找關系、拉關系、抓關系、提建議，建立健全信息網絡，捕捉每壹條信息。
3.發掘優質客戶源，尋求新的增長點。
客戶是商業銀行發展的基礎。沒有穩定的“黃金”客戶群，銀行業務的發展將成為無源之水，無本之木。所以要下大力氣挖掘客戶源，保證任務的實現。
(1)充分利用我行結算優勢，尋找鄉鎮開戶單位。目前信用社的結算功能比較落後，不能滿足用戶的需求。但我們的網點主要集中在城市和少數鄉鎮，從中可以挖掘到很多優質客戶。
(2)挖他行存款，瞄準單位找關系，全方位出擊。強化服務，全面提升銀行知名度。
4.服務是銀行的生命線。
要讓第壹個員工意識到這壹點，促進服務的深層次、高水平、全方位發展，提升銀行在同業中的競爭力，現代銀行不能簡單地停留在微笑服務上，而要在服務質量上下功夫，積極與客戶建立良好的情感關系，形成以客戶為中心的經營理念，想客戶之所想，憂客戶之所急，讓客戶切實感受到我行的優勢。
5、對內管理，對外樹形象。
“沒有規則，方圓就不可能被制造出來”。要加強員工的政治思想理論和業務操作制度的學習，用制度規範自己的行為，提高工作效率。同時要找準客戶需求和我們系統的結合點，服務好客戶，培養壹支業務過硬、作風優良的團隊。充分利用宣傳工具，鼓勵員工在新聞媒體上報道好人好事，擴大社會影響。
各位領導，各位評委，我參加這個比賽是出於壹種責任感和使命感。無論成功與否，我都會壹如既往地為工行發揮自己的光和熱。
謝謝大家！
關於銀行工作競爭的演講2領導和同事:
大家好！今天，我懷著忐忑不安的心情登上了這個特殊的舞臺。首先感謝組織和領導給我提供了這次難得的學習鍛煉和參加比賽的機會。同時也感謝同事們的理解、信任和支持。我會以良好的心態熱情響應上級銀行機關無處室工作的號召，以積極的姿態參加支行法律審查崗位的競爭，敢於接受組織。挑吧。
壹、工作目標
如果我能贏得支行黨委和領導的信任，贏得本次競賽支行法律審查崗位，我的工作目標是:按照各項法律法規的規定，認真履行法律審查崗位的職責，做好全行信貸業務涉及的法律風險審查工作， 防範和監控全行信用風險預警，定期撰寫書面法律分析報告，做好lms系統管理工作，完成支行交辦的其他任務。
第二，自我優勢
1，具備壹名銀行幹部的基本素質和工作經驗，熱愛本職工作，熱愛本職工作，擅長本職工作，樂於奉獻；
2.具有良好的政治素質、業務素質和職業道德，盡職盡責、廉潔勤政，精通壹線金融業務的各項政策法規；
3.崇尚現代管理理念，具有開拓創新精神。因為我已經到了不惑之年，經過二十多年的工作學習，養成了勤於思考，熱衷實踐的好習慣。我能充分發揮自己負責的主動性，積極探索而不失穩妥，積極創新而不失謹慎；
4.具有較強的信貸業務能力和金融法律法規知識。因為長期從事信貸業務實踐，積累了多年的經驗教訓，熟悉業務操作，熟悉銀行管理的方方面面，有幸成為我們信貸業務的骨幹；此外，本人擔任某支行法律審查員兩年，系統學習了銀行相關法律，具有豐富的金融法律法規知識；
5、本人註重團隊意識，能團結同誌，善待他人，理解人，關心人，包容人，善於協調關系，增強凝聚力。
第三，競爭態度
如果我在競爭中取得成功，我將不辜負組織、領導和大家的信任和期望，以此為新的起點，努力完成和實現任期內的各項任務，確保我行所有涉及法律事務的工作不出現法律風險，為我行依法經營、順利實現跨越式發展做出貢獻！
如果我在比賽中失敗了，我也不會氣餒，因為能夠勇敢地比賽是對自我挑戰和磨礪意誌的考驗，是壹次難得的學習和鍛煉，是壹次重新認識自己和展示自己的經歷。我會從中找出不足和差距，以後會更快的進步和提高，並積極投身到管理崗位，鍛煉自己成為壹名能讓組織和領導信任，讓群眾滿意的‘優秀員工’。
謝謝大家！
在銀行崗位競爭上的發言3領導和同事:
大家好！此時此刻，站在這個競技平臺上，我以平常心和真誠的態度接受大家的檢閱，向大家匯報工作，闡述理想。希望帶給妳壹個真誠，堅定，穩重，成熟的我。
我叫xxx，是壹名經濟學家。今天想競聘市分局辦公室副主任壹職。我競爭辦公室副主任壹職有四個原因:
我充滿激情和信心。
1，34歲的我，不僅有健全的身體和充沛的精力，還有年輕人特有的朝氣和工作的激情。
2.不僅不說話，還要有雷厲風行的作風，無私無畏的性格和抓管理的勇氣。
3.我有壹個農村孩子，特別努力，勤奮，不做作。
4.家庭穩定，負擔輕。妻子和家人全力支持我的工作，讓我可以擺脫家庭事務的糾纏，全心全意投入到我熱愛的農行事業中。這些都讓我對工作充滿了激情和信心，對未來充滿了憧憬和希望。
第二，我有壹個豐富的成長過程。
我出生在農村，家裏很窮。我很幸運能上大學，被分配到銀行工作。所以從我大學畢業參加農行工作的那天起，我就愛上了農行這份工作。之後無論工作角色如何變化，我始終做壹行，愛壹行，專壹行，精壹行。先後從事會計、信貸等業務，5438年6月+10月被任命為副主任。後來調到支行信貸部任副科長，有8年基層壹線業務經驗。5438年6月+10月，我被調到市分行辦公室任綜合幹事，之後開始兼任市分行團委副書記。
能夠從基層營業廳壹步壹步走到市分公司，讓我受益匪淺，終生難忘。我常常想，是黨的政策，是組織的培養，是領導的關懷，是同事們的關心幫助，才讓我壹步步走到了今天。我只有把這份感情記在心裏，努力工作，才能回報領導和同事多年來的教育、培養和關懷。
第三，我有很強的專業實踐能力。
也許是因為自己的執著追求和特別喜歡，通過近四年的辦公室工作實踐，積累了壹定的專業優勢。從事通信報道和文字綜合工作連續三年獲得全省第二名。個人十余次被省市分社、總公司報社評為先進個人、優秀通訊員；多次被機關黨委評為先進工作者，連續五年被省分公司評為辦公室先進工作者。
四、多年的綜合管理崗位提升了我的性格，提高了我的宏觀調控能力和組織推動能力。
在我的實踐經驗中，我知道作為壹名合格的財務工作者，不僅要有過硬的政治素質和過硬的專業工作能力，還要有積極健康的心態，良好的品德和品格。在妳做任何事情之前，妳必須學會成為壹個男人。參加工作後，我經常告訴自己:對黨和農行忠誠，賢惠，坦誠，真誠，謹慎，努力。並將忠誠和勤奮轉化為實際行動。
坦白說，經過幾年的鍛煉，我真的覺得辦公室工作確實是壹個鍛煉和提高綜合素質的崗位，也是壹個幹事的崗位。要真正做好這份工作，必須下功夫。正所謂“板凳冷十年，文章不虛。”生活和寫作都是如此，工作和管理更是如此。在組織推動和綜合協調方面，我能主動應對，把握得當。同時，我也有壹些缺點:
1，工作的預見性不夠。
2.創新能力不是很強。
3.仍然缺乏加強聯系。
領導同事，就業競爭重在參與。站在今天的講臺上，我成功地實現了參與！至於我能不能成功，取決於我自身的知識水平、務實的工作目標、健全的人格和道德、獨立的工作能力以及對ABC和事業的忠誠。當然，妳手裏還有最關鍵、最神聖、最重要的壹票！
謝謝大家！