投資建議1
按照縣委十三屆四次全會要求，建設我鎮“臺資創業園”，穩步推進我鎮經濟開發區創建省級經濟開發區。做大做強新經開區，必須堅定不移地以項目為綱高舉大旗，以項目為支撐打造市級特色園區“升級版”。為鼓勵集團招商、專業招商、以商招商、定向招商，唱響重大、特大項目突破工程的“四季歌”，鎮黨委、政府研究制定了某年某鎮招商引資實施方案。
壹、目標和任務
三支隊伍成員全年吸引固定資產投資億元以上項目1個或投資3000萬元以上項目2個；各村、各單位全年吸引固定資產投資3000萬元以上項目1個。新引資項目必須達到“521”的基本門檻，即設備投資500萬元、年開票銷售額2000萬元、年入庫稅收654.38+0萬元(平均每畝稅收3萬元，含固定資產進項稅)的基本條件。
第二，招商形式
組團出去招商，實行ab崗輪崗招商。有9個招商團隊，1個監督辦公室。招商小組由分管小組的單位和掛包的村組成，每個小組成員為招商小組組長。轉變招商方式，人人有責，更加註重從全員招商到團體招商、專業招商，從全球招商到定向招商，從行政招商到招商。督查室負責所有外出開展招商活動的招商團的考勤和項目跟蹤考核。所招產業項目全部落戶“臺資創業園”。
(1)時間要求
1.團隊成員平均每月應外出開展招商活動不少於10天；
2.各村(居)和各單位主要負責人隨同招商小組組長，有計劃、有針對性地外出招商，每月平均招商天數原則上不少於10天。
(2)過程監督
每個招商團外出招商前，組長必須排出招商活動計劃，報鎮主要領導批準後方可外出。所有招商成員如得到重要信息，應及時向招商組組長或鎮主要領導匯報，以便統籌安排招商活動。督查室要跟蹤督查，及時督辦外商投資狀況，如實填報招商人員所在地，跟蹤洽談項目等。，並向鎮主要領導匯報後再返回或帶客商來訪。
(3)經費保障
1。行政人員每天外出招商，由鎮財政補助200元，長途交通費憑票據實報銷。確需贈送土特產、在外宴請的，在征得主要領導同意後，土特產等禮品由黨政辦統壹安排，招待費(必須符合“三公經費”支出的有關規定)憑票據酌情報銷。
2。其他人外出招商，單位每天每人補助200元，長途交通費憑票如實報銷，其他招商費用壹律不得報銷。
領取補助時，必須附上監察室的證明，並有鎮紀委的簽字，否則按違紀處理。
四、工作措施
堅定不移地高舉項目為綱的旗幟，壹切圍繞項目轉，壹切為了項目，堅持不懈地唱響重大、特大項目突破工程的“四季歌”。
(1)營造濃厚氛圍，掀起競賽熱潮。第壹，及時宣傳。充分利用手機資訊、政府網站、電視等媒體資源，多途徑、多形式、多層次宣傳，報道各類投資群體采取的新舉措和取得的新成效；我們可以通過編寫和分發戰報、快報和喜報，為項目引進和推廣營造壹個蓬勃向上的氛圍。及時向全鎮公布招商引資和項目推介結果，給龍頭以鼓勵，給後來者以壓力。二是舉報和推進。每月召開壹次推介會，對各投資組進行鼓勵和加壓，形成壹種比投資效率、建設速度、投產更有效的氛圍。
(二)改進投資方式，註重項目質量和效益。ab崗輪換，各組長帶頭外出開展招商活動。各投資集團要增強招商引資的靈活性和長效性，聚焦珠三角、長三角、環渤海等重點區域，采取多種形式全方位開展招商引資活動。要創新利用產業鏈招商引資，充分利用“臺資創業園”載體平臺，以電子電器、機械加工等特色產業為重點，大力引進上下遊產品和上下遊配套企業，拉長產業聯動鏈條。同時，註重項目質量，突出產出效益，引進支撐發展、引領轉型、拉開差距的項目，確保吸引和留住項目，形成新的經濟增長極。
(3)把握時間節點，促進成果轉化。制造節點，打造亮點，突出重點，督查室要采取分類督查、專項督查等多種方式，詳細掌握每個項目的真實進展情況，了解每個項目推進過程中存在的問題，及時向全鎮通報。按照全縣項目引進、項目推介四季歌的要求，根據全縣招商計劃安排的春節招商項目簽約(2月上旬)、“紅色風暴”項目集中簽約(6月12)等節點活動，以昆山某鎮為責任單位舉辦的臺商招商論壇(6月中旬)和“百日賽”(7-9月)為特色。重點對當年項目投資、項目推進、項目產出進行監管和推進，突出生產速度，確保現有數量更有質量。
動詞 （verb的縮寫）評估和獎勵
考核的目的:不僅看過程，更看重結果。
(1)評估
主要看各組團出國天數是否符合時間要求，有無違反規定，有無正在討論的重大項目和“三落實”項目。在小組周會上，參加招商小組的組長匯報自己和分管單位、分管包的招商成果，每月28日前，組長向鎮主要領導匯報當月的招商成果。考核結果會在每個月底公布。
(2)獎勵
凡吸引並附縣重點辦備案並納入考核的項目，享受以下獎勵。
1.個人獎勵
凡引進符合“521”基本條件的項目，每個項目獎勵3萬元；引進1億元產業項目，每個項目獎勵5萬元；引進5億元以上重大產業項目，每個項目獎勵65438+萬元；引進6543.8億元以上的特大產業項目，每個項目獎勵20萬元。
租賃標準化廠房項目，與項目入庫稅金掛鉤兌現獎勵。
成功註冊654.38+0萬美元以上的外資項目，首次到位外資20%以上的，給予2萬元現金獎勵；外資項目每654.38美元+0萬元，獎勵現金5萬元；對註冊資本較大或壹次性支付500萬美元以上的外資項目，視情況給予獎勵。
服務型第三產業項目，包括房地產項目，按投資規模的壹半折算為工業項目獎。
通過招拍掛方式取得鄉鎮土地開發房地產項目的，獎勵土地出讓金5萬元；土地出讓金5000萬元獎勵65438+萬元；土地出讓金在5000萬元以上的項目，實行壹事壹議。
總部經濟項目與其倉儲稅掛鉤，兌現獎勵。
通過“飛地政策”引進的項目視為個人投資項目，按分成比例給予獎勵。
兌換時立即給予獎勵，達到“521”基本條件中的任意壹個，獎勵50%，符合其中兩個，獎勵100%，達到三個條件，獎勵120%；超過基本條件“521”的，按照“521”的倍數獎勵，比如同時符合兩次“521”的，按照200%獎勵。
億元項目通過市縣重點項目考核，提前獎勵100%。
項目信息把人作為項目的第壹吸引人。
2.大規模獎勵
根據吸引項目數量、建設速度、產出額度設置壹、二、三等獎(無新引進項目的單位不參與評選)，名額設置為65438+壹等獎0名、二等獎2名、三等獎3名，分別獎勵人民幣3萬元、2萬元、1萬元。
某鎮此前下發的文件與本實施方案中的信息有抵觸的，以本實施方案為準。
本實施方案由鎮經濟發展和改革局負責解釋。
投資建議2
第壹章項目定位
第壹，統壹宣傳口徑
1，壹般精神宣傳
盛澤城市商業新財富中心
2.項目狀態
順應盛澤市和東方絲綢市場新的發展趨勢，應運而生。史聖集團功不可沒，政府牽頭，是十大重點工程的重中之重。
3.項目重要性
搶占中國東方絲綢市場核心位置，與盛澤廣場共同打造盛澤城市新的商業配套中心和地標建築社區，打破盛澤城市傳統商業模式，引領盛澤城市整體商業升級。
4、項目市場定位
融合現代地產精髓和商業運營理念，借鑒國內外著名商業街的成功經驗，融合國際商業模式和盛澤本土文化，為盛澤人民和國內外客商打造壹個與上海、蘇州比肩的全新、全方位的商業舞臺，使之成為盛澤第壹條國際化、本土化、專業化的商業街！
5.項目基本情況
建築面積近10萬平方米，商業帶400余米，集國際壹流超市、名品家電賣場、數碼廣場、專業百貨、娛樂休閑、餐飲、商務辦公、酒店公寓於壹體的中高檔商場，將匯聚千人、物流、資金流、信息流，成為新盛澤真正的核心商圈。
二、投資導向
作為盛澤及周邊地區唯壹的中檔商場，重點吸引品牌知名度高、經營正規、經營良好的品牌商家，滿足大眾全方位的消費需求。
第三，業態定位
吸收全國名街業態規劃精髓，結合盛澤消費文化，規劃了以各類品牌店、大賣場、餐飲娛樂為核心，包括各類品牌店、專賣店、主題百貨、電器店、超市、書城等豐富合理的業態。采用多元化的商業模式和壹站式購物中心，滿足各階層人士的消費需求。
投資建議3
壹、指導思想和工作思路
指導思想:緊緊圍繞市委、市政府的決策部署，緊扣“落實年、突破年”的總體要求，深入實施“生態立市、工貿強市、開放興市”三大戰略，解放思想、提升境界，堅持不懈地招商引資、優化結構、搭建平臺、促進發展， 加快建設“現代產業發展聚集地、文化生態旅遊新高地、綠色有機農業示範點”。
工作思路:實施中央項目帶動戰略，以“招商突破年”活動為總抓手，始終堅持大項目、大工程；聚焦重點行業、重點區域、重要客商，整合資源、創新方式，全力全速推進產業招商、專業招商、資金招商、資源招商，增強招商實效。
二、任務目標
實現招商引資總量的新突破。全市力爭實際到位境外資金五十億元，實際利用境外資金兩千萬美元。
實現招商引資量的新突破。全市力爭引進億元以上工業項目35個，其中超10億元工業項目2個。
在招商引資質量上實現新突破。重點引進央企、世界500強、中國500強、知名企業等戰略投資者；著力吸引支撐潛力大的產業項目、核心競爭力強的“高、大、洋”項目、對地方財政貢獻大的稅源項目，實現吸引大而強的新突破。
三、工作措施
(1)解放思想，更新觀念，實現新突破。進壹步解放思想，更新觀念，真正把解放思想落實到招商引資工程中，並與優化經濟發展環境統壹起來。樹立與大開放、大招商相適應的思想觀念，既要看到自己的優勢和長處，也要看到自己的不足和壓力，始終保持昂揚向上的精神狀態。勇於開拓，構成了有利於加強招商引資、項目建設、加快工業經濟發展的思路和理念，進壹步激發了全社會的創業激情和工作動力，努力凝聚全市跨越發展、奮發進取的強大合力，掀起了持續的招商引資、招大商熱潮。
(2)精心策劃，實現項目儲備新突破。充實完善項目儲備。根據國家產業政策、投資導向和市場變化，及時調整、完善和更新項目庫，確保重大項目持續儲備。充分利用政府門戶網站和招商網，推進項目庫網上發布，吸引戰略投資者和民間資本投資重大項目。
(3)瞄準並實現信息采集的新突破。通過投資推介會等多種形式，及時捕捉大型央企和民營巨頭的投資動向；廣泛收集國家和我省發布的與我市工業相關的各類工業信息，及時了解工業發展動態；通過派駐招商團隊、召開同鄉會、召開外商座談會、聘請招商代理人等多種方式收集招商信息；完善信息收集、篩選、分流、反饋制度，不定期發布投資信息，實現資源共享。
(4)集中力量招商引資，實現成果轉化新突破。繼續堅持招商引資“天字號”工程，組織好推介會、洽談會等各類活動。壹是結合省裏組織的招商活動，適時召開招商環境說明會，走訪重點客商，推介重點項目。第二，根據我市的實際情況，組織集中招商活動。充分發揮各鎮(街道)和市級相關部門的意圖和主動性，集中時間和力量，采取靈活多樣的形式，抓好項目簽約，不斷提高土地利用率、單位建設用地面積gdp、稅收貢獻率和合同履約率，確保全面超額完成年度招商引資任務。
(五)突出重點，實現招商引資新突破。以京津唐、環渤海、長三角、珠三角為中心區域，成立了以市級領導為組長的10區域和重點產業招商小組，開展產業招商。開拓日本、韓國、香港、臺灣等國家或地區，擴大利用外資規模。招商領域，著力引進投資5億元、6543.8+0億元、20億元以上具有帶動效應的產業項目；重點引進科技含量高、經濟效益好、成長性強的大而好的項目；重點引進、升級、改造現有企業，實現合資合作；註重現代農業、生態旅遊、基礎設施、公共服務等產業項目招商。招商方面，依托新醫藥、新能源、新材料、節能環保等六大產業和行業的精心推進，引進壹批產業相關的基地型、龍頭型企業，形成核心級企業、配套級企業、關聯級企業緊密銜接的產業鏈；整合必要資源，支持重點企業集團，鼓勵中小企業對外合作。在招商對象上，吸引“國家名牌”、“民營名牌”龍頭企業以及國內外大公司，主動對接世界500強、國內500強、民營企業500強、行業500強100來我市投資合作。
(六)創新思路，招商引資實現新突破。以突破企業招商為重點，借鑒兗礦、如意、太陽紙業等集團的成功經驗，加大企業招商力度，做好入駐項目延伸招商，形成“壹點突破，多點對接”“吸引壹個，帶動壹串”的倍增效應。突破資本市場招商引資，幫助市重點企業做好上市規劃，加快實現上市融資。突出企業招商主體，用心引進戰略合作夥伴，加快合資合作核擴。引導優勢企業有計劃、有步驟、有針對性地開展點對點、壹對壹的招商引資，形成“政府推動、企業主動、中介聯動”的“以商招商”新格局。
(七)強化園區和載體平臺，實現新突破。把經濟開發區作為最大的項目來經營，作為承接項目的主戰場和主陣地。借助“招商突破年”活動和加快產業轉移的重要戰略機遇，繼續加大財政投入，完善路、水、電、氣、熱等配套基礎設施，加快物流、信息、科技等生產性服務設施建設，全面提升開發區承載潛力，滿足項目入駐和企業發展需要。保證大項目、好項目用地。完善鄉鎮創業園，吸引中小企業入園，盡快形成企業小群體聚集、大聚集的產業框架。
(八)科學論證，實現項目實施新突破。由市招商指揮部組織開發區、金融、發改、環保、住建、土地等相關行業的專家和技術人員，從產業前景、環境影響、投資強度、科技含量、土地需求、稅收貢獻等方面進行綜合評估，論證其科學性和可行性。繼續實行聯合審批制度，提高招商引資項目的準確性和有效性，以最低的成本獲得最大的招商成果。
第四，保障措施
(1)加強組織領導。進壹步完善招商總部運行體系，具體負責全市招商工作的指導和協調。市委、市政府主要領導任總指揮，市委、市政府相關領導任區域、專業招商組組長，相關部門主要負責人為成員。各單位的“壹把手”是本單位招商引資的第壹責任人，要帶頭走出去。鄉鎮(街道)黨委書記、鄉長(辦公室主任)要實行半工半讀辦法，保證投入時間；各鄉鎮(街道)要明確壹名班子成員離職招商；招商引資任務1億元的單位，要明確壹名副主任(副主任)離職招商。各單位要精心安排和組織，制定具體的招商工作方案，落實責任，細化目標，強化措施，全力以赴，確保招商工作取得實效。
(2)強化經費保障。進壹步加大招商引資財政支持力度，年初市財政安排專項資金用於信息網絡建設、人才培訓、項目包裝、推介洽談等活動。撥付65438+萬元用於鄉鎮(街道)、經濟部門、招商組的招商活動，先期撥付3萬元。其余資金將根據項目進展和評估完成情況進行分配。
(3)加強調度考核。堅持公開、公平、公正的原則，突出導向，註重實效，充分調動各單位招商引資的意圖和主動性。加強平時工作調度，市招商指揮部將繼續實行動態管理，建立臺賬，加強督導，跟蹤督促，定期調度，定期匯報各單位進展情況。在考核工作中，要堅持定性和定量相結合的方法，既註重數量的擴大，更註重質量的提高，把資金到位和大項目的情況納入考核體系，確定考核權重。繼續實行日常考核、半年度考核和年終考核相結合的制度，推進和完善考核結果公示制度和報告制度。
(4)強化服務意識。第壹，廣泛收集投資信息。用心聯系沿海地區、重點招商區域和企業商會，結合項目信息，與各單位有效對接項目，實現資源共享和信息互通，不斷提高招商效率。二是主動服務客戶。做好項目對接，用心服務投資項目建設，加快項目落地。三是建設項目推進“綠色通道”。簡化手續，提高工作效率，更好地為外商帶來優質、快捷、高效的服務。四是營造親商、重商、愛商、安商的良好社會氛圍。為外商投資企業帶來更加便捷和個性化的服務，共同建設“生態城市、活力城市、幸福城市”。
投資建議4
為進壹步改善我街道投資環境，明年初安排落實我街道辦招商引資工作，狠抓落實，抓出成效，做好“十三五”工作規劃，全力以赴做好招商引資工作。根據《我區招商引資考核辦法》精神和考核辦法的有關規定，特制定以下工作方案:
第壹，堅持發展是第壹要務。
堅持“引進來”和“走出去”並舉的戰略，堅定不移地以經濟建設為中心，按照市領導的有關要求和我市“十二五”規劃，抓好擴大開放和招商引資工作，以“環境友好、資源節約”不斷擴大我街外資規模，促進經濟結構調整和增長方式轉變，加快我街經濟社會跨越式發展。
二是堅持區政府制定的“五年打造壹個新區”的工作思路。
堅持區政府制定的“五年打造壹個新區”的工作思路。發展戰略和依托城市壯大第三產業，加強招商引資的定向引導，引進適合先進街道辦優化經濟結構、具有資源優勢和區域優勢的項目，引導投資向主導產業傾斜，對我街道4個村進行道路硬化改造，突出自身優勢，加強科技投入和基礎設施建設，加強項目引進和項目建設，為投資者提供壹站式咨詢服務。此外，還將在辦公室設立“投資商戶投訴站”，對我街道各相關部門進行監督。
第三，做好項目前期工作，提高招商引資效率。
深入企業和基層，結合實際做壹批可實施的項目，重點項目做到必要的深度。我們應該充分利用投資項目庫。及時對招商項目庫中的項目進行分類、更新、調整，利用招商項目書、政府信息網站、市內外新聞媒體進行宣傳推介，將我辦的招商項目信息傳遞到國內外。
第四，不斷創新招商方式，提高招商的針對性和有效性。
要利用街道工作人員、國外企業家和各種商會的廣泛聯系，動員他們參與我們的招商引資和經濟合作，不斷拓寬招商引資和合作的渠道。不斷加強招商人員的專業素質培訓。通過各種渠道和方式，努力培養壹支適應國內外開放的高素質員工隊伍。
投資建議5
為落實全市招商引資工作安排，保質保量完成市委、市政府下達的招商引資目標任務，紮實推進全市招商引資項目穩步實施，特制定質量技術監督局招商引資工作實施方案。
壹、指導思想
堅持以科學發展觀為統領，緊緊圍繞“工業強市”戰略，大力推進招商引資“高水平工程”實施，把產業發展戰略規劃與全市產業集群建設結合起來，主動開展招商引資，用心創新招商方式，不斷拓展招商領域。 立足質量技術監督實際，充分發揮技術支撐作用，不斷提升優質服務水平，努力實現促進招商引資和服務招商引資項目“雙提升”，為促進全市經濟社會發展服務。
二、主要目標
根據市委、市政府下達的招商引資目標任務，今年我局將至少引進投資5000萬元以上項目1個，同時主動為我市招商引資項目和新開工項目帶來優質、便捷、高效的服務。
第三，組織領導
為大力推進招商引資“高水平工程”的全面實施，決定成立質量技術監督局招商引資領導小組。
組長:副組長:
成員:
領導小組下設辦公室，由XXX同誌任辦公室主任，辦公室設在局辦公室。
四、主要措施
(1)明確招商引資的重點。結合我區區域交通、文化底蘊、能源資源、產業發展等優勢，充分提煉和凝聚當陽特色，用心打造當陽品牌，圍繞化工、建材、食品、紡織等支柱產業和重點集群，認真開展招商引資，積極用心對外推介當陽，大力吸引社會各界人士投資當陽。
(2)大力搭建招商引資平臺。巧妙利用行業協會、商會等平臺，大力開展招商引資。與市內外行業協會、商會充分溝通，把握產業發展趨勢和企業投資需求，高效快捷地與我市產業園區規劃、投資項目對接。搭建廣泛掌握投資者信息並與之互動的平臺，利用其商戶資源和投資需求與我市企業進行有效對接。
(3)不斷拓展投資渠道。充分發揮招商引資領導小組的作用，由主要領導親自帶隊，招商人員牽頭立項、組建合作夥伴、招商引資。招商人員要采取“定、排、聯、引”的方式走出去招商，大局帶好洽談項目所需的資源、市場、環境，切實為引進資金、落地項目帶來全程服務。此外，還要發揮現代網絡優勢，加強與新興媒體的合作，擴大影響力，推介項目，強化招商引資效果。
(4)發揮部門服務優勢。結合我市行業特點和產業特點，認真履行質量技術監督部門職責，大力推行首問責任制、社會服務承諾制、限時辦結制等服務企業發展的制度，主動為投資項目帶去服務，做到服務壹時、招商壹時。切實把項目引向落地平臺，認真落實和兌現我市服務投資項目優惠政策，著力提升服務質量，不斷精簡程序，努力建立健全我局投資服務支撐體系。
動詞 （verb的縮寫）激勵
為切實充分營造“黎齊廣泛招商、招商引資”的濃厚氛圍，大力調動全局幹部職工和社會各界人士的招商意向，特制定當陽市質量技術監督局招商引資獎勵辦法如下:
(壹)獎勵對象。統籌幹部職工和各界群眾。
(2)激勵機制。對在我局招商工作中做出重大貢獻的人員給予相應獎勵。凡投資額在5000萬元以上並成功落戶(與市政府正式簽約)的招商引資項目，除兌現市政府給予的招商引資獎金外，我局將另行提供必要比例的資金給予同步獎勵。對於在招商引資過程中做出個人貢獻的單位幹部職工，我局還將在評先、顯優、提拔重用等方面優先考慮或用心推薦。
(3)性格描寫。外來人員或單位為我局招商引資工作做出貢獻的，獎勵標準和實施程序參照本辦法執行。
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