工資核算的會計處理有兩種方法：
第壹種是代扣繳納
1、計提工資，借：管理費用-工資，貸：應付職工薪酬
2、計提保險公積金，借：應付職工薪酬，貸：其他應付款-保險，其他應付款-住房公積金
3、繳納保險，借：其他應付款-保險，管理費用-保險，貸：銀行存款
4、繳納住房公積金，借：其他應付款-住房公積金，管理費用-住房公積金，貸：銀行存款
5、下月發放工資，借：應付職工薪酬，貸：現金/銀行存款
第二種是先由公司繳納，再扣個人部分
借：管理費用-保險，其他應收款-個人保險，貸：銀行存款
借：管理費用-公積金，其他應收-個人公積金，貸：銀行存款
下月計提工資時做，借：管理費用-工資，貸：應付職工薪酬
發放工資，借：應付職工薪酬，貸：其他應收款-個人保險，其他應收款-個人公積金，現金/銀行存款
工資不僅與員工的利益息息相關，同時也是公司日常運營的壹項重要成本。工資組成部分包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資以及特殊情況下支付的工資等。