首先，端正就業心態，不要心存僥幸，也不要畏首畏尾。我們是無法回避就業壓力的壹代。正是因為壓力大，我們在求職過程中難免會遇到挫折，產生落差感。尤其需要以平常心面對。其實我們每個人都希望找到壹份待遇好，壓力小，空閑時間多的工作。但是我們很少有這樣的機會，所以在步入社會前夕，我們會有壹些就業的落差感，這是不可避免的。畢竟這山望著那山。所以，我們往往不得不“退而求其次”，即“寧退而建之，不可舍本逐末”。“先就業後擇業”:找壹個合適的企業，不壹定適合妳，但是可以提供很多發展和成功的機會，讓我們更好的鍛煉和提高，更好的適應未來社會的要求。
其次，在求職的準備階段，要做好工作定位，結合自身的優勢和劣勢，找準工作類型，然後找出行業和行業內有競爭力的企業。大學畢業後，有很多行業、崗位、企業(單位)供我們選擇。我們要清楚自己適合哪壹行，要有的放矢，千萬不要像無頭蒼蠅壹樣沒有目標。記得我在準備工作的時候，因為學的是財務會計知識，所以選擇了會計、出納、審計，從那以後再也沒有偏離過這些方向。
還是那句話，做好充分準備。俗話說“有備無患”。求職之初，我已經準備了近10份簡歷。此外，我還認真分析了往年的就業形勢和即將面臨的就業形勢，做到心中有數。對於面臨就業的畢業生來說，信息第壹。當然，我不會輕易錯過任何機會。得益於四年的知識積累和社會工作鍛煉。對此，我衷心感謝學校給予我的壹切:優良的學習條件，寬松的學習環境，以及很多社會工作鍛煉的機會。除了完成本系的作業，我還選修了其他系的壹些課程。雖然學得不是很好，但畢竟開闊了眼界。在業余時間，我還參加了壹些社會工作，扮演了各種各樣的社會角色，體驗了各種各樣的生活情趣，不僅提高了自己的能力，也給了我很多信心。
最後，面試是最重要的。無論妳的簡歷寫得有多好，無論妳有多漂亮，無論妳的成績有多優秀，如果妳過不了面試官這壹關，公司就跟妳沒機會了。在正式的面試中，壹定要著裝整潔，精神飽滿，把自己最好的壹面展現出來。妳的自我介紹壹定要有吸引力，簡歷要有意義，要時刻記住上面的內容。面試過程中細節很重要。既要突出個人特色，又要端莊謹慎。
特別是我覺得我們學校會計專業的工作是很好找的，但是壹定要抓住機會，不能太高也不能太低。當然，不同的單位有不同的要求，有的甚至差別很大。選擇自己的“知己知彼”，做好充分的準備。我想成功壹定會屬於妳。
大學生求職面試心得2
第壹，找工作要強調過程，不要把結果看得太重。有些畢業生總想著公司會不會用我，會不會找到適合自己的工作，擔心這擔心那，卻不註重總結經驗教訓，積累求職秘訣。
第二，找工作要有執著的追求，不要怕失敗，要有信心，真誠能感動壹個人，堅持還是能感動壹個人的。
畢業生應該意識到當前的形勢。今年是全國高校招收的第二批學生畢業的壹年。此外，還有去年沒有找到工作的人。應屆畢業生就業壓力非常大，形勢不容樂觀。在廣東等發達地區，主要學科對師範生的需求已經達到飽和，短缺的只是計算機、心理學和中小學英語教師。所以，我奉勸師範院校畢業生，不要總想著發達地區，不要有什麽崇高的想法，要清楚自己的實力，自己是什麽，自己能做什麽。
還有壹點就是不要太在意工資的高低。關鍵是尋求的職位有沒有發展空間，空間有多大。大量學生因為工資低，地處偏遠，不願意去基層。但是他們忽略了最重要的壹點。這些地方發展空間大，機會多，競爭小，發達地區和大城市則相反。剛畢業的大學生，尤其是非大學畢業生，去這些地區找工作，發展空間小，機會少，但是競爭激烈。
我有自己的社會招聘經驗。前段時間去過廣州、東莞、中山等城市，印象最深的是現在社會對人才的認可。不僅考慮妳有什麽證書，妳是哪個大學畢業的，妳的專業是什麽，用人單位可能會考慮妳是不是大學畢業的，但這不是最重要的。不管妳是誰，他都會給妳機會。關鍵是妳的素質。
關於壹些證書，比如四六級，壹些外企，國企，私企要求什麽，關系到他們需要的人才的素質。四六級證書只是給妳提供了壹個和他對話的機會，關鍵看妳的實際操作能力。比如某公司想用妳，給妳壹篇文章讓妳當場翻譯。現代社會更註重實用人才，有些證書只是考試能力的反映，並不能完全反映壹個人的真實水平。社會只註重實際操作，而我們在大學只註重理論知識學習，實際操作能力卻很差。妳說妳是大學生，給妳提供了壹份工作。妳買得起嗎？而我們現在的大學生在大學裏只應付考試，卻不問社會真正需要什麽樣的人才。盲目學習四年後，他們匆忙找工作。針對這些問題，我想提出兩點建議:壹是提高自身修養，二是學會適應社會。
我想對弟弟妹妹們說的是，妳們在大學壹定要樹立自己的目標。讓自己清楚的明白大學學習的目的是什麽？妳想把自己培養成什麽樣的人？大學裏為了這個目標怎麽學這個？怎麽做？因此，學生在大學期間也應該參加社會實踐活動。只有這樣，他們才能在畢業後順利快速地進入社會。那時候，妳可能會找到壹份不同專業的工作。事實表明，很多畢業生找的工作都是不同專業的，所以就看妳的處事能力了。比如妳進了壹個工廠，被要求操作，妳會操作嗎？
還有壹點就是壹定要鞏固基本功。很多師範生沒有打好找工作的基礎。“三字”是筆、筆、粉筆差，語言表達差，人際關系差，教材理解差，教育學差。由於缺乏鍛煉，這些缺點壹下子暴露出來。
我們學校是海南省的師範類大學，畢業生壹般分配到省內各中小學。然而，這種情況在最近壹兩年發生了變化。壹些重點中學，如海中、僑中、嘉積中學、文昌中學，把目光投向了全國，包括重點師範大學的畢業生。那麽如何才能和重點大學的畢業生競爭呢？我想我上面已經提到了，我再總結壹下:
第壹，加強自己的語言表達能力，語言表達能力包括兩個方面，清晰地向他人表達自己的意思，準確地理解他人的意思。
第二，提高自己與人相處的能力，這包括合作能力、組織能力、領導能力、與人打交道的能力等等。
第三，加強個人文化素養。從天文到地理，壹個人的修養不僅反映內在，也反映外在。壹說話就知道有沒有內涵了。文化是壹個內斂的東西，文化修養積累的多少也能體現壹個人的氣質。
第四，妳必須有很強的專業技能。專業技能的高低決定了妳能否找到壹份好工作，拿到高薪。
5.文字表達能力，不僅包括文科生，也包括理科生。誰都避免不了和文字打交道，這也在壹定程度上體現了壹個人的修養。我們有些同學畢業簡歷寫得不好，怎麽才能得到單位的青睞？
六、還需要掌握壹些公共知識，比如計算機網絡知識，根據個人專業掌握情況，我們只需要知道自己專業範圍內需要了解多少知識就可以了。
我需要強調的壹點是，在大學裏，四六級和計算機證書只是工具。在掌握這些工具的同時，要以專業知識為主，不要厭倦四六級或計算機等級研究而忽視專業知識和技能。
我還要再次強調倡議。學習還是工作都很重要。天才是主動性的爆發。主動性意味著妳可以在沒有被告知的情況下很好地完成任務。這是用人單位在試用期最註意觀察妳的地方。比如領導讓妳做壹個文件，妳應該問誰，怎麽做，需要註意什麽問題，這些都需要妳自己去做，而不是問領導怎麽做。
目前考研已經白熱化，已經成為壹種趨勢，但是我們不要盲目。要有自己明確的規劃，把自己塑造成什麽樣的人。在這壹點上，我們要考慮自己是不是在考研。我們是社會人，要考慮社會和家庭。現在的教育其實是終身教育。我們本科讀完不用考，直到有了經濟基礎。另壹方面，不要認為畢業生是社會缺乏的人才。這並不代表妳在社會上有很強的競爭力。我的壹個同學在人大讀書後去了壹所中學教書。另壹個例子是計算機專家。我沒有很深的理論，但是動手能力很強。妳是研究生，但是動手能力差。公司可能不會用妳，但可能會用我。所以考研不是萬能的。對於那些決心準備考研的同學來說，這當然是好事，但是不要把眼光定得太高。讀研只是壹個過程，關鍵在自己。
我之所以容易找到工作，和我大學四年的努力是分不開的。每個假期都去學校練課。可以說我有三四年的工作經驗，讓我壹出校門就可以直接操作，可以在實習的過程中考慮如何操作工作中所學的知識。我現在就讀於瓊海市嘉積中學。當初和國內壹些師範大學畢業生競爭，比如華中師範大學，西南師範大學，但是我贏了。當我第壹次來到石海時，我很沮喪，但今天我可以自豪地說，我的選擇沒有錯。
大學生求職面試的體會3
經過壹個多月的求職經歷，我深深體會到找工作是需要堅持和自信的。找工作不能想當然。第壹，妳要做好充分的準備，對自己的專業知識有深入的了解，這樣才能在面試中回答自如。其次，妳要有隨機應變的能力，在面試中冷靜回答面試官提出的壹些問題。最後，也是最重要的壹點，妳要熟悉學校在教什麽，能夠坦然面對試講和筆試。
找工作的時候要仔細看招聘學校的招聘信息和要求，不要盲目投簡歷，要有目的的選擇幾個合適的有資質的學校投簡歷。如果招聘會比較理想，妳也喜歡去學校，那麽不管前面有多少應聘者，妳都要盡量排隊等候，這樣更容易讓招聘單位看到妳的誠意，應聘的機會也很大。
經過多次求職，我積累了壹些經驗:
正確的就業心態，不要心存僥幸，也不要畏首畏尾。我們是無法回避就業壓力的壹代。正是因為壓力大，我們在求職過程中難免會遇到挫折，產生落差感。尤其需要以平常心面對。其實我們每個人都希望找到壹份待遇好，壓力小，空閑時間多的工作。但是我們很少有這樣的機會，所以在步入社會前夕，我們會有壹些就業的落差感，這是不可避免的。畢竟這山望著那山。所以，我們往往不得不“退而求其次”，即“寧退而建之，不可舍本逐末”。“先就業後擇業”:找壹個適合自己和自己的學校。這個學校可能不是，但是可以提供很多發展和成功的機會，讓我們更好的鍛煉和提高，更好的適應未來社會的要求。
在工作準備階段，要做好自己的定位，結合自身的優劣勢。大學畢業，有很多學校(單位)供我們選擇。我們要清楚的認識到哪所學校適合自己，並以此為目標。我們不能像無頭蒼蠅壹樣沒有目標。
面試很重要。無論妳的簡歷寫得多好，無論妳有多漂亮，無論妳的成績有多優秀，如果妳不能通過面試，那麽學校就和妳沒有機會了。在正式的面試中，壹定要著裝整潔，精神飽滿，把自己最好的壹面展現出來。妳的自我介紹壹定要有吸引力，簡歷要有意義，要時刻記住上面的內容。面試過程中細節很重要。既要突出個人特色，又要端莊謹慎。
面試前做好充分準備，練習壹分鐘自我介紹，了解學校。保持頭腦清醒。面試妳的人和妳是平等的。不要覺得他們地位高，顯得弱勢。越是這樣，越容易在面試中表現出壹種自信。說話要自信，說話音量要合適，不能太大也不能太小，但壹定不能小聲，這也是不自信的表現。說話時要配合適當的肢體語言，適當體現說話的藝術。回答清楚，保持清醒的頭腦，問什麽就答什麽，不問就不說自己。註意儀態和個人習慣:進來時打招呼，坐直，不要抖腳，不要使用過度的肢體語言，離開時說再見，把自己的東西或垃圾全部帶出面試室。
試講也很重要。當妳試著說話時，不要緊張。妳應該像平時訓練時那樣說話。大家都是應屆畢業生，沒有講課經驗。講課不要追求華麗，大方的說出重點就好。但是要確保知識點沒有錯誤。
記住永遠不要對自己失望，不要因為別人都找到了工作而妳沒有，就否定自己。當然，我們也要看到自己哪裏不對，別人為什麽成功；不要小看自己，因為自信是求職成功的壹大要素。求職前定位好自己，問問自己想從事什麽行業，發展這個行業有什麽優勢。俗話說，機會只會光顧有準備的人。如果真的想找工作，壹定要做好充分的準備，考試準備，衣服準備，心理準備。
在找工作的過程中，我重新認識了自己，發現自己還有很多不足和需要改正的地方。我不斷提高自己各方面的知識，增加自己的閱歷和經驗。總之，妳要自信，因為用人單位需要的是有創新意識、有思想的人才。妳要相信自己，找到自己的不足，通過不斷的學習和鍛煉去提高，去進步，成為壹個真正的人才。