答案如下：
在國內，四大會計師事務所以它的高薪、高起點，吸引了眾多應屆畢業生爭相選擇。四大的起薪不低，在應屆畢業生中算高於平均水平的。加上每年30～50的漲薪，收入非常可觀。當然，進入四大後，想要晉升，沒有能力怎麽行?
現如今四大會計師事務所人才濟濟，競爭如此激烈，沒有壹證傍身，如何在這競爭當中獲得壹席之地?美國也好，中國也好，擁有美國CPA證書，
對於財務人都是壹個強有力的職業支柱。跟著立信網校美國CPA小編來看看，四大對於美國CPA持證人的需求如何?財務人又是如何通過美國CPA證書來獲得晉升?
1.美國CPA需求如何?數據告訴妳答案
目前，AICPA (美國註冊會計師協會)的會員人數超過40萬，早已成為當今世界第壹大會計師組織。許多會計專業留學生，在美國念會計碩士的同時，就考過了美國CPA考試，這也是進入美國四大的強有力敲門磚。中國由於發展飛速，
和美國經濟往來密切，眾多財務人也紛紛報考美國CPA。中國巨大的美國CPA人才缺口，引發企業對於美國CPA持證人的“爭奪”，國際化的財務人，可以預見其未來職業發展道路壹片光明。
2.招聘條件，看美國CPA人受歡迎程度
想進入美國四大會計師事務所，需要哪些條件?怎樣申請?立信網校美國CPA小編從四大的官網上找到，應屆本科畢業生進入四大壹般都需要較好的學校背景，有壹份漂亮的成績單，以及相關的實習經歷。對於研究生和跳槽者，
通過美國CPA考試或擁有美國CPA證書，則受到四大的“優待”，會優先考慮錄取。尤其是具有工作經驗的美國CPA持證人，除了四大之外，其他行業也是趨之若鶩，高薪職位手到擒來。
據美國勞工局統計，在未來，會計工作將保持著高需求量並且繼續增長，其中美國註冊會計師尤其如此。美國勞工統計局預測在接下來的幾年裏，會計師和審計師在求職市場依然會保持強勢勁頭。這意味著，“獲得專業資格認證的會計師和審計師，
尤其是美國CPA，將擁有最好的就業前景。”即便是在高度競爭的四大，擁有美國CPA就能助妳“突破重圍”。
近年來在國內的招聘網站上，我們也可以看見，眾多合資企業、外資企業、以及在美上市企業的招聘要求中，都寫著“美國CPA持證人優先”。如果說工作經驗還不足以讓妳進入這些世界知名企業，那麽加上美國CPA這個附加值，企業的大門自然會為妳敞開。
3.美國CPA，職場晉升利器
美國CPA除了在就業市場非常吃香外，對財務人員的職業晉升也大有幫助，可謂是財務人升職加薪的利器。在美國，要想成為管理層，沒有美國CPA執照是無法實現的。美國CPA能夠提供給財務人壹種“管理者”的思維和視角，
讓財務人能夠從財務會計，轉型為管理會計的思考方式。美國CPA中的壹些管理知識對於培養財務人的管理思維和技能大有裨益。
四大具有非常有市場競爭力的薪酬制度。四大內部員工晉升有個非常清晰的過程，基礎員工——初級審計員是沒有獎金的，而在升職之後，薪酬激勵則根據職位高低有所不同。有些時候，如果妳擁有美國CPA證書，
那麽薪酬也可能有所不同，壹些事務所會選擇為這些員工直接加薪。
在美國四大，妳會發現，周圍的人在忙碌的工作之余，都會選擇去報考會計證書，來提升自己的專業知識和能力。畢竟在這個經濟高速發展的今天，唯有不斷學習提升，才能在這強大的競爭社會中站穩腳跟。