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個人的五險壹金和個人、公司的五險壹金有什麽區別?

個人五險壹金與個人和公司五險壹金的區別主要有以下幾點:

1,繳費範圍:個人只能繳納五險壹金的醫療保險和養老保險;個人和公司可以壹起繳納五險壹金的所有部分。

2.繳費比例:五險壹金個人繳納的醫療保險、養老保險由個人全額繳納;個人和公司壹起拿的五險壹金,不需要繳納工傷和生育保險,剩下的由公司和個人繳納,公司繳納大部分。

3、強制性:個人的五險壹金全部由個人自願繳納;個人和公司共同承擔的五險壹金是勞動法要求由公司為員工繳納的。

《中華人民共和國勞動法》第72條

社會保險基金應當根據險種確定資金來源,逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。

擴展數據:

中華人民共和國社會保險法

第二

國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、患病、工傷、失業和生育時依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

第四條

中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄和個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位的繳費情況。