由於公司支付的工資低於當地最低工資標準，當事人可以申請解除勞動合同和勞動關系，要求經濟補償。當事人可以向當地勞動監察行政部門舉報，由勞動監察大隊責令用人單位支付工資。勞動監察大隊協調不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。
2005年6月5438+00自學考試《會計制度設計》真題，第五道選擇題。
為了加強管理，分清責任，考核業績，工業企業“制造費用”、“輔助生產”等科目設置明細科目的依據是()。
A.類型
B.產品名稱
C.車間
D.目標
答案:c。