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如何在同城運營才能更快招到更多人?

我不是人力資源專業的。為了謀生,我找了壹家小公司從事人事工作。因為公司規模小,只有我壹個人!在這個崗位幹了幾個月,總結了壹些58同城招聘的小技巧。

註意:本文僅適用於小白。歡迎提出拙見和建議。

壹、帖子標題

求職者首先看到的是標題。只有標題好,他才有投簡歷的欲望。不同的人有不同的工作要求,所以頭銜不能固定,多樣化的頭銜有利於排名和處理不同的應聘者。

無論什麽樣的人都看重薪資,所以首選是突出薪資。如果公司工資不錯,可以寫:“保底XX+提成XX,或者無責底薪XX+雙休”。

但是有的公司拿不到工資待遇,可以寫“朝九晚五輕松工作”之類的標題。

如果公司工資不高,福利不好,經常加班,那只能有壹些期待,比如:“致富奔小康,買房買車快”等頭銜。

二、貼體

文本必須涵蓋工資、工作方法、資格和工作時間。全面的介紹會讓求職者覺得有公司更靠譜。

為了吸引更多吸引眼球的招聘者,這些內容的投放非常重要。首先要把工資放在第壹位,可以調整字體和顏色,讓它更醒目。還有就是晉升順序和不同崗位的待遇。當然,如果不負責任的底薪高,可以寫不負責任的底薪XX。如果不高,可以寫提成後的工資,也可以寫高壹點。資歷和工作方法,這個訂單可以隨便下。最後,工作時間。如果有周末,工作時間不長,可以突出。

第三,發帖時間

同城銷售的瀏覽時間壹般是上午10:30-12:30最高,下午3:00-4:00,然後是5:00-6:00。妳可以在這些時間裏發布更多的帖子。

第四,發帖類別

根據公司招聘需求,不要說什麽有專業要求的。但是像銷售這種門檻低的崗位,必須分多個類別發布。如果想招銷售,在文秘和會計類投簡歷也是很快的。只有有簡歷的人才能來面試。

五、58排名

同城有很多消費類的業務,比如精準、置頂。如果妳想在這些企業中排名,第壹件事就是不斷發帖。在合理的時間內發布盡可能多的帖子。新帖排名肯定在首頁,但是短時間內會被淹沒,需要妳繼續發新帖。不要害怕繁重的工作量。如果妳掌握了發帖的時間和頻率,就會很容易,在簡歷上發帖的效果也會很顯著!影響排名的另壹個因素是刷新,刷新也能起到作用,但作用微乎其微。

怎麽操作都差不多,最重要的是電話邀約和面試。每個人都有每個人的特點,我喜歡微笑面對每個人,每個問題,因為我是他接觸這家公司的第壹個人!