1,有人員編制,是單位正式工作。原來醫院全是正式工,正式工少了很多。合同工,也就是工作人員和醫院簽合同,壹年壹次或者幾年壹次,單位的規定不壹樣。
2、醫院人事代理,工作人員的收入由第三方支付,醫院轉給第三方。