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培訓費用的會計分錄怎麽做?

員工培訓費是指企業為了員工的能力提升而花費的培訓費用,培訓費用通常計入“應付職工薪酬”科目進行核算的,相關的會計分錄怎麽寫?

培訓費用的會計分錄

1、計提職工培訓費時:

借:管理費用

貸:應付職工薪酬——職工教育經費

2、發放職工培訓費時:

借:應付職工薪酬——職工教育經費

貸:庫存現金/銀行存款

應付職工薪酬是什麽?

應付職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。

本科目屬於負債科目,核算企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬。職工薪酬包括短期薪酬、離職後福利、辭退福利和其他長期職工福利。應付職工薪酬借貸方向是借方減少,貸方增加。借方是實際發放職工薪酬的金額,期末貸方余額反映企業應付未付的職工薪酬。

管理費用是什麽?

管理費用是企業為組織和管理企業生產經營所發生的各項費用,包括有企業籌建期間發生的開辦費、董事會和行政管理部門在企業的經營管理中發生的或者應由企業統壹負擔的公司經費、董事會費、訴訟費、業務招待費、工會經費、房產稅、車船稅、土地使用稅、印花稅、技術轉讓費等。

企業應通過“管理費用”科目,核算管理費用的發生和結轉情況,該科目借方登記企業發生的各項管理費用,貸方登記期末轉入“本年利潤”科目的管理費用,結轉後該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。