人力資源成本會計的特點

分別計量人力資源的獲取成本、開發成本、使用成本和重置成本。企業取得的人力資源使用權使用期限為壹年或者超過壹個營業周期的，發生的人力資源取得成本和開發成本應當作為資本性支出，資本化後在壹定分配期限內攤銷。企業雇用季節工和臨時工的取得成本和開發成本(這裏的開發成本主要是指組織必要的崗前操作培訓和學習所發生的費用)，其受益期是這些被雇用的季節工和臨時工的服務期。因此，這些購置成本和開發成本可以在季節工和臨時工的服務期內分期攤銷。如果金額較小，也可以在發生時直接計入當期費用。企業使用人力資源使用權會怎麽樣？