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部門個人年度工作總結(5篇)

1.部門個人年度工作總結

 回顧過去壹年:公司經營走過了艱難的歷程,作為財務部主要負責人,沒將財務工作進行到位,沒有充分有效地去進行財務部管理及協調財務部整體工作,沒有充分發揮財務部門在公司管理中的作用,本人深感愧疚,愧對公司領導給予的平臺及同事們的熱忱支持。深深體會到財務部門作為公司的壹個主要職能監督部門,當好家、理好財,更好地服務企業是財務部門應盡的職責,在公司加強管理、規範經濟行為、提高企業競爭力等等方面負有很大的義務與責任。現就部門工作總結如下:

 壹、過去的壹年

 財務部認真的完成了總經辦交辦的各項事宜,比如融資手續的辦理,公司證照的變更、年檢、辦理,與各大廠商的業務資料等及臨時交辦的各項事宜,但由於事務煩多,往往重視了這頭卻忽視了那頭,沒能全方位地進行管理,雖然事務能完成,但總體上未能及時給總經辦帶來有用的可支配的各種信息,使得總經辦的抉擇總是遲後於發生的現實問題。

 二、克服了許多困難

 通過積極參加銀行、財政、稅務等各大部門舉辦的納稅、會計教育培訓以及查閱稅務資料,探索稅收稽核的重點等,順利通過了-年增值稅繳納工作。通過學習培訓,提高了每月納稅申報工作的質量,並且熟練掌握了統計局、財政局、稅務局、商務局、經貿局、外管局等各項報表的填制工作。

 三、分公司財務工作

 分公司日常經營活動通過分公司上傳的日報表進行分析控制,日常費用開支趨於正常,各項費用開支均能先核批後支付。分公司財務活動在大的方向有序地進行,分公司財務人員也能積極配合財務工作,但在分公司的控制上沒有實地進行過內審,下壹步的工作中將安排定期到分公司進行全面賬務審查。

 四、實際工作過程

 我們部門時時與銷售部-、-進行溝通,銷售部門都完全配合做好當中存在的問題,財務也完全配合了銷售部做好了財務部門應做和不應做的,使兩部門之前的銜接越來越緊密。銷售部門,特別是銷售員在開具銷售單上出現了好幾次嚴重錯誤,將銷售價款少寫,後來查賬時財務部出納已將全款收回,未給企業帶來損失。在劉會琴的認真學習下,使裝飾部財務核算及財務管理正常地開展,裝飾部的眾多小商品核算也能清晰、明確,各往來業務,成本費用均能準確核算,但在今後的實際工作中還有待加強財務部與裝飾部的溝通,使工作更能有序地開展。

 五、財務部主要現狀

 1、業務經驗不足、業務不夠熟練,都是初涉或非專業人員,另外就是本身的事務煩多,這無疑是對加強全面財務管理工作的弊端。

 2、對日常辦公應用軟件各功能不掌握。

 3、專業勝任力不強。

 4、但能積極配合處理各方面財務工作及財務部其他事項。

 5、對於公司債權債務的清理催收力度不夠大。

 6、未及時進行財務核算,不能及時提供公司經營成果及財務狀況。

 未定期或不定期組織對公司經營活動業績進行的分析評價會議,未深入開展公司財務的分析評價、發現經營活動過程中的弊端。

 7、公司財務管理的首位是加強對公司資產的管理,特別是流動性的貨幣資金,但在過去壹年裏沒有對公司的資產進行嚴格的管理,沒有專門的制度進行約束,形成了壹種隨意性的做法,但商品車輛財務部門指定由何媛媛全面進行管理,監督公司商品車收發數量的完整性、完好性,另外:公司應指定專門人員對公司的商品車負責。

 8、公司各種檔案未能健全地進行管理。

 六、"壹份耕壇壹份收獲"

 針對存在的問題,特別是公司出納現金帳的賬款不符,嚴重影響了整個報表的真實性、準確性,讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,作為財務部的主要責任人,我負有不可推卸的責任。-年工作重點將放在加強貨幣資金、資產管理、財務分析上,使財務工作及時、準確、有效、有用地完成,工作計劃如下:

 (1)、爭對過去壹年存在的問題制定壹系列措施、完善財務部管理制度,並在實際工作過程中有力地執行;部門職責明確分工,加強責任考核,做到獎罰分明,另壹方面對財務人員工作重新組合搭配,進行高效有序的組織。

 (2)、針對出納帳賬款不符的事宜,繼續加強業務交流力度與檢查監督力度,並制定公司貨幣資金管理制度,全方位全過程進行監督管理。

 (3)、加強團隊建設,充分發揮財務職能部門的作用。

 (4)、加強核算與各大項費用控制的力度,充分發揮財務的核算、監督公司經營活動與抉擇信息的功能。

 (5)、搞好財務分析,為領導提供有效的參考依據,為企業決策和管理提供有力的財務信息支持。

 (6)、加強債權債務的管理力度,加強應收賬款及墊付款項的清理催收工作,縮短資金占用時間,減少公司資金占用成本,合理應用預收客戶資金及應付供應商資金參與公司資金營運活動。

 (7)、充分開展財務交流會議,隨時清理工作過程中存在的問題及管理弊端並快速加以改進,努力影響財務部職員積極參與公司經營管理活動並對公司經營活動業績參與分析評價。

 (8)、繼續並充分與各部門、分公司財務部交流學習,使整個財務工作的開展更加緊密有序進行。

 七、思路決定出路,行動決定結果

 今後財務部開展工作的思路是:以發展的理念進行工作,根據公司的具體情況及公司領導將公司在整個市場中的定位變化,不斷學習、不斷更新思路、不斷創新思維來適應工作需要及開展財務部工作。

 回顧過去壹年,財務部略表看法:

 1、公司未明確具體銷售政策,使得產品銷售價格及利潤空間起伏不定,從壹定程度上不可進行控制,影響了公司的盈利水平。

 2、公司信息化建設不夠,也就不能更好的服務於消費者及更好地達到消費者需求、期望,在壹定程度上影響了公司銷售。

 3、公司業務宣傳不夠,在壹定程度上影響了公司銷售。

 4、公司的全面管理工作不夠,影響了公司的盈利能力。

 5、對員工的影響力不夠(學習培訓等),不能讓員工素養形成良好的、積極向上的氛圍,影響了銷售及盈利能力。

 最後祝公司興旺發達,蒸蒸日上!

2.部門個人年度工作總結

 在各部門同事的大力支持配合下,財務部以強烈的責任心和敬業精神,出色完成了財務部各項日常工作,較好地配合了各分公司及合作方的業務工作,及時準確地為公司領導、有關政府部門提供財務數據。當然,在完成工作的同時也還存在壹些不足。

 下面向公司領導匯報壹下財務部20-年度的工作:

 壹、公司本部的財務管理和財務核算工作

 (壹)作為職能工作部門,合理控制成本費用,以"認真、嚴謹、細致"的精神,有效地發揮企業內部監督管理職能是我們工作的重中之重。20-年財務部在成本控制方面比往年有了壹定的提高,隨著公司業務的不斷拓展,新增項目前期投入較大,成本費用也隨之增加,每月的日常辦公消耗用品和辦公設備是壹筆不小的開支,財務部積極主動配合公司行政部門,在采購工作中嚴格把關,成本控制方面取得了壹定成效。

 (二)20-年度,財務部的日常會計核算工作具體如下:

 1、在借款、費用報銷、報銷審核、收付款等環節中,我們堅持原則、嚴格遵照公司的財務管理制度,把壹些不合理的借款和費用報銷拒之門外。

 2、在憑證審核環節中,我們認真審核每壹張憑證,堅決杜絕不符合要求的票據,不把問題帶到下個環節。

 3、每月核算-多人的工資是財務部最為繁重的工作,除了計算發放工資外,我們還要為新入職員工說明工資構成及公司相關規定,這就要求財務人員必須耐心細致,盡量做到少出差錯或不出差錯。經過努力,公司每月基本上能準時發放工資。

 4、按時完成公司的納稅申報、發票購買和管理、臺帳登記工作。

 5、完成各政府相關部門下達的工作:公司的工商年檢、會計師事務所的財務審計、對統計局的季度申報等。

 6、催收款項是財務部門最為重要的工作。由於受其他原因影響,工程款的催收難度也有所增加,雖然我們盡了很大努力,也取得壹定的成效,但卻不是很理想。

 總之,隨著公司業務的不斷擴大,20-年度財務部工作量越來越大,財務人員的人數並沒有相應增加。但我們能夠分清輕重緩急,有序地開展各項工作。壹年來,我們完成了財務部的日常核算工作,並及時提供了各項準確有效的財務數據,基本上滿足了公司各部門及外部有關單位對我部的財務要求。

 二、分公司及合作方的財務核算工作

 (壹)跟進收取各分公司的款項,在經營部的幫助下,基本上能夠按照協議準時收取各分公司的款項。

 本年度,由於A分部的業務量增大,B分公司、C分公司和D分公司等的部分業務轉到總公司開具發票、收退合作款,大大增加了我們的工作量。比如,A分部的年產值比20-年增長了50%;對B、C和D三個分公司20-年的開具發票、合作款的收取跟進、核算退回、投標保證金的支付收取等工作,財務部做了全力配合。

 (二)今年合作方的業務量也比往年有較大的增加,這部分的利潤占公司的利潤比重較高。同樣,對合作方的開具發票、工程款的收取跟進、核算退回,投標保證金的支付收取等工作,財務部也全力予以配合完成,工作態度和工作成績得到了合作方的充分肯定。

 三、不足和有待改善的地方

 壹年中,財務部尚有應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在資產實物性管理的建章建卡方面,在各項管理費用的控制上,在規範財務核算程序、統壹財務管理表格方面,在更及時準確地向公司領導提供財務數據、實施財務分析等方面。在財務工作中我們也發現公司的壹些基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;這些應是20-年財務管理要著重思考和解決的問題。

 作為財務人員,我們在公司加強管理、規範經濟行為、提高企業競爭力等方面還應盡更大的努力。我們將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業的發展,與各位***同進步,與公司***同成長。

3.部門個人年度工作總結

 時間如梭,20-年很快就從我們身邊溜走了。回首這壹年的工作和學習覺得自己有了長足的進步,同時也存在著這樣那樣的缺點,為了能在新的壹年中更好的工作和學習,因此在這新舊年交替的時候對20-年的工作、學習以及思想情況總結如下。

 壹、工作方面

 在過去的壹年裏,在廠黨委、公司領導的正確領導下,認真履行崗位職責,圓滿完成了領導交辦的各項工作。搞好財務基礎工作,按照"兩責"、"兩制"進行財務核算和財務監督。

 遵守財經紀律,嚴格審查各項經濟業務報銷單據,根據審核無誤的原始憑證做好會計核算工作,及時記帳、結帳,做到帳帳相符、帳表相符。按月、季、年度及時上報會計報表及有關統計報表。負責公司收入、成本、費用、利潤壹套完整程序的核算工作,做到真實、準確、完整。認真審核合同,及時貼印花稅。搞好固定資產核算工作,準確計提固定資產折舊。

 嚴格按稅法規定準確計算營業稅款及個人所得稅等各項稅金並負責按時及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,及時發現違背稅務法規的問題並予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯系,取得他們的支持與指導。做好發票的領用、開具、繳銷工作,及時做好防偽稅控系統的抄稅工作。負責與有關部門聯系做好系統軟件的升級及維護保養工作。

 嚴格執行財經紀律,按照財務制度進行核算。在日常的財務核算過程中,積極為二級公司經理提供及時、可靠、完整的財務信息,配合二級公司進行資質年檢,為他們提供有關的數據及報表,為公司經理進行經營決策、財務分析提供可靠的依據。按時完成國電公司下達的各類財務統計報表。

 做好20-年度財務決算工作。年末,我和科內全體財務人員壹到起進行了緊張的財務決算工作,決算前要做很多基礎工作,進入十壹月份,自己就著手做決算前的壹切準備工作,包括各類輔助臺帳的記錄、核對等工作。在決算過程中,加班加點,積極與二級公司經理協調、溝通,對公司收入、成本費用等結轉做到真實、準確、無漏項,圓滿保質保量的完成了年度決算工作。

 二、學習方面

 雖然現在做的財務工作和自己上學時候所學的專業不同,令我起初擔任起這項工作有壹定的困難。但我並不因此而感到灰心和氣餒,而是虛心地向同事請教,並利用業余時間鉆研專業書,加強學習,註意積累經驗。很快我就熟悉了業務,能夠獨立承擔所負責的公司的成本核算任務,得到了領導和同事們的肯定和好評。我認為只有這樣勤奮工作、虛心請教,才能進壹步提高自己的工作能力,體現出黨"全心全意為人民服務"的宗旨。我工作在壹個非常平凡的崗位上,不能象許多的科學家、政治家那樣轟轟烈烈的幹壹番大事業,但我始終堅信,在平凡的工作崗位上也壹樣能發光、發熱。關鍵就在於我們個人是否能夠堅持信念,是否能夠保持兢兢業業的工作態度。作為企業的主人,我要牢固樹立"廠興我榮,廠衰我恥"的思想,全面貫徹落實國電集團公司開展的"雙增雙節"活動,從節約壹度電、壹滴水、壹張紙這些小事情做起,努力為企業的扭虧增效貢獻出自己微薄的力量。

 工作不忘學習,要邊工作邊學習,我很贊成這個觀點,且壹直也是這樣做的。至此,我利用業余時間報考了會計大專,考取了會計技術初級資格職稱,通過不斷的學習來提高自己的業務知識水平。積極參加廠裏對幹部的計算機知識培訓。通過學習和實際操作,我已基本掌握了windows98、word97、e-cel97等系統軟件的操作,並加深了對網絡基礎知識及internet的了解和應用,並取得了計算機國家壹級考試證書。進壹步提高了自己在對辦公軟件的使用操作,這些對實際工作有很大的幫助,較大地提高了效率。另外,我還經常閱讀有關本專業的雜誌、報紙,如《財務會計》、《中國稅務》等等。不斷學習的主要目的是為了更加充實自己的業務理論知識,使自己不會在飛速發展的信息社會中落後,能夠在工作中發揮自己更大的潛能,不斷提高業務水平和工作質量,更加順應企業發展的需要。

 三、思想方面

 工作與學習故然重要,但要保證兩者能沿著正確的目標和方向前進,就必須不斷加強思想政治修養。參加工作以來,除了自黨學習黨章外,我還經常閱讀有關黨建、-及黨員先進事跡的書籍和報刊等,不斷加強對黨的路線、方針政策的認識和理解。

4.部門個人年度工作總結

 20XX年,在領導的支持和幫忙下,我與單位同事的團結協作,以求真務實的工作精神,較好的完成了各項工作任務,取得了的必須成績,現就20XX年度個人工作狀況總結如下:

 壹、認真完成會計核算工作,及時上報各類會計報表

 1、認真做好了會計核算工作

 (1)完成了日常財務報銷、工資以及各項補貼的發放。處理好日常會計事務等基礎工作,是財務管理的重要環節。20-年,我嚴格按照“年度預算制度”有關規定,年初制定了各科室的財務支出預算工作按進度按日期給予各部門資金支出,年底編制各部門財務決算並及時將各項業務定期與財政、銀行進行對帳,嚴格按照資金支出進度合理使用資金。

 (2)本著對單位領導、同事負責的態度,我科按要求及時向繳納了職工的各項保險。20-年全年,及時交納各項保險萬元。其中:為-名職工辦理退休養老保險-萬元。

 (3)20-年,完成了為名在職工辦理住房公積金繳納工作,全年***為名在職工繳納萬元。

 (4)制定了內部會計帳務處理規章制度及管理工作辦法,加強財務內部管理,對各項經濟業務手續的審核認真細致,嚴格把關,並能夠及時與部門預算比較,對不合理的開支拒絕辦理。

 (5)加強和完善國有資產管理,20-年,為防止我辦的國有固定資產的管理出現問題(如固定產明細記錄不完整),我們升級賬務軟件將過去單壹的固定資產管理升級為多樣式的管理,為固定資產的使用和管理打下更好基礎。

 (6)對會計資料進行了整理,將相關會計檔案進行了整理入檔,使我辦會計工作向標準化、規範化更進壹步。

 (7)根據財政部頒布的新事業會計制度。按財政局要求所有20-年會計業務處理務必執行新的會計制度,由於文件下達較晚造成了工作重復。為此我加班加點的進行會計的業務處理,及時準確進行了相關數據上報。

 2、及時完成了上級有關部門下達的各項任務

 (1)按照市財政局的要求對固定資產賬等銀行往來賬款進行了逐筆核對並進行了賬務調整及上報工作。同時,按照審計制度對撥出的各項資金進行了嚴格的審計,現審計工作基本完成。

 (2)按財政有關編制預算精神,結合我辦實際支出狀況,經認真研究測算,按規定時間完成了20-年預算上報工作。

 二、保障正常經費的下撥,用心爭取資金,提高資金使用效益

 20XX年在我辦領導的大力支持下,用心加強與市、區兩級財政的協調工作力度,將我辦每年財政預算經費由20-年度萬元爭取到萬元。目前,20-年度的經費都已按進度到位入帳。為了能夠有計劃的安排好和使用好資金,在保證機場辦工作正常運行下,財務管理方面,盡力減少不必要的開支,用心挖掘節約潛力。在日常辦公時,充分利用網絡辦公系統,減少紙張的流通及其他物質的消耗。透過節約挖潛,取得了較好的效果,同時響應了黨中央提出的建設節約型社會,節約型政府、節約型機關的號召。

 三、用心參加業務培訓,適應新形勢的要求

 近年來,市、區財政局加大了預算管理改革力度,不斷推出改革新舉措。今年將固定資產納入財政“固定資產動態管理”等。改革給會計工作帶來許多新變化,這就需要不斷地學習才能適應新形勢的要求,為此,我用心參加財政局組織的各類業務培訓。按照“學習制度化、資料個性化、形式多樣化”的要求,針對我辦財務特點專門購買了《事業會計制度》、《會計實物操作》《經濟學基礎》等書並寫了讀書筆記,透過學習提高了自身業務素質和業務技能。

 四、參與和開展了20xx年重大項目工作

 20XX年是我-起步的關鍵壹年,年內同時展開了多個項目,為保障各項目順利進展,我先後參與和進行了-前期論證及-論證相關工作,先後為-選址、-建設規劃等項目辦理了賬戶的開戶與撤銷工作。同時,按照專款專用的原則建立會計賬簿進行會計業務的處理工作等等。

 五、今後的工作計劃

 20-年,我將繼續在-領導的指導和關懷下做好財務收支核算工作和財務管理工作,具體如下:

 1、加強政治、法律知識的學習要有針對性的學習壹些有關經濟法律知識的學習。如《會計法》《經濟合同法》等。

 2、做好財務計劃管理,加強財務計劃執行狀況的分析和控制,加強財務事先參與決策工作從源頭上做好財務管理工作,為領導決策帶給有用的決策信息。

 3、加強會計的核算和工作,認真按照會計準則和會計制度嚴格審核會計原始憑證及記賬憑證,杜絕壹切不合理的開支,繼續加強對嚴重超過預算的各項支出進行嚴格控制。做到收入、支出科目細化控制到三級科目,並加以認真進行分析。

 4、繼續與財政局、稅務局協調20-年財政撥款事宜和社會保險“五險”,以及殘疾人保證金交納工作;繼續做好社會保險費及住房公積金核定、繳納工作。

 5、按時提取工會經費,職工福利費和個人所得稅工作,及時交納職工醫療保險和稅金。

 6、在對各項目和專款的使用中,要嚴格按照“專款專用”的原則,對各個項目資金的使用進行監督和管理配合審計部門做好資金的審計工作。

 7、認真完成領導和上級部門布置的各項工作任務。

 總之,在過去的壹年裏,我雖然取得了壹些成績,但在財務分析、溝通協調潛力方面,距離上級業務主管部門、-領導以及單位同事對我的要求還存在必須差距,工作缺乏創新精神,針對這些問題,我會在20-年進壹步加以提高和改善。

5.部門個人年度工作總結

 過去的壹年裏綜合部緊緊圍繞服務公司強化管理、不斷提升工作的理念突出工作重點努力增強工作主動性和創造性充分發揮綜合部“參謀、組織、協調、服務”的職能作用充分發揮好綜合部工作承上啟下聯系左右協調內外、溝通四方的樞紐綜合部工作無小事事事處處都代表著公司的形象現將工作總結匯報如下:

 壹、工作回顧

 壹是強化自身建設規範行政內務管理促進綜合部工作規範有序運轉。綜合部首先在制度建設上下功夫認真抓好行政內務管理提高內務管理水平。

 二是修改完善了公司行政管理制度包括收發文、文件傳閱制、提前計劃制度、食堂管理制度、車輛管理制度電話費、行李費定額補助制度等逐漸提高內務管理效率。

 三是樹立高度的服務意識並自覺地落實到各項工作的細節之中。綜合部都能服從大局、服務大局。

 四是切實做好人力資源規劃人員招聘、人才培訓開發、員工績效與薪酬管理以及合法的勞動關系管理工作。綜合部2020年收到簡歷103份***組織兩次大面試和無數次小型面試其中錄用了34人實習學生16人。

 五是2020年綜合部主要負責了-大酒店-的CI策劃以及組織實施,同時協助--生物質項目部進行CI實施水門塘目前的CI工作,基本告壹段落對其中未按照中建六局企業形象視覺識別規範手冊實行的CI形象進行整改完善,並下整改記錄力求嚴格按照中建形象實施努力到達黃山杯與局CI金獎的要求。

 六是時時與總公司人力資源部持續聯系做好上情下達的溝通橋梁,並且經常登陸工程局平臺關註工程局的動態,以及信息發布對各種文件進行下載宣傳。

 二、工作中的不足之處

 部門工作紛繁復雜工作中不夠大膽要在不斷的學習過程中改變工作方法不斷創新完善。

 1、加強學習提高自身素質提高工作效率當好領導的參謀助手。

 2、加強協調提高服務質量更好地服務於全體同事。

 3、加強制度建設健全公司各項管理制度使公司工作上臺階、上檔次。

 4、加強工作人員的培養教育工作建立壹個朝氣蓬勃富有戰鬥力的工作群眾。

 5、加強公司機構合理配置從領導工作的實際需要出發合理調整現有機構使每個部門、每個工作人員都能各司其職、各盡職守、提高整體工作效率。

 三、今年工作打算

 1、建立健全各項規章制度1負責公司內部各項行政辦公管理制度的完善和執行。掌握試行管理制度的執行狀況及時反饋意見對出現問題進行研究論證並修改完善。對全體員工進行管理制度的宣傳及解釋。

 2、盡職盡責做行政。要嚴格按照發文標準提高發文質量做到文件及時收發、傳閱、送閱明確印鑒管理程序完善使用登記制度禁止無登記、無審批用印現象的發生完善各項規章制度按照各項制度辦事做到收文有規範、辦事有制度有紀律各項工作都有章可循有據可依。

 3、努力做好新的職能工作。對領導安排的接待工作要提前學習要不斷加強個人修養自覺擡高接待標準利用網絡學習其它

 企業在接待工作上的先進工作方法努力適應接待工作的需要樹立企業良好形象。