是技術人員崗位,負責行業標準所要求的質量保證,在量產階段控制產品質量。需要具備良好的發現問題、分析問題和解決問題的能力,優秀的團隊精神,能夠在相當大的壓力下工作,責任心強,主動性強。
薪資狀況:根據
2006年前程無憂薪酬數據顯示,質量管理工程師平均年薪約為36000元,其中外商獨資歐美企業給出的薪酬約為65438+同行的0.3倍。有5年以上工作經驗的,Xi安年薪35000元左右。
熱門職位2:銷售工程師
這是壹個充滿生機和活力的職位。壹名銷售工程師不僅需要對未來的銷售工作做出預測,還需要維護客戶群和開發新客戶,第壹時間把握市場脈搏,對行業動態有專業的了解,具備良好的人際交往能力和語言表達能力。
薪資現狀:各城市汽車銷售工程師平均年薪約39000元,其中上海、北京、廣州、深圳年薪較高,約為其他城市的1.8倍。在上海,掌握英語的平均年薪為9萬-9.5萬元。
最高職位3:售前/售後技術支持工程師
壹個好的技術支持工程師不僅能為客戶提供優質的服務,還能提升企業的聲譽和形象,是企業渴求的重要人才。除了紮實的專業能力經得起考驗,溝通能力、描述能力、團隊合作精神都是從業者應該具備的專業素質。
薪資現狀:2006年全國汽車行業售前/售後技術支持工程師平均年薪約為41000元,在經濟發達城市可達6-7萬元,外語水平年薪比壹般人高2萬元左右。
熱門職位4:二手車評估師
二手車評估師是汽車交易行業的“燙手山芋”。運用各種技術手段,結合車輛相關文件,對二手車的技術性能進行鑒定,並根據具體的評估目的,選擇適用的評估標準和方法對二手車進行價格評估。它既需要敏銳的判斷力,也需要正直。
薪資現狀:目前我國二手車市場還處於起步階段,二手車評估鑒定實行職業資格制度。現在的二手車評估師分為四級,三級,二級。新手二手車評估師月薪在4000元左右,有壹定工作經驗的二手車評估師月薪壹般定位在6000-8000元。