提取職工福利費的會計分錄格式如下：
計提職工福利費會計分錄：借：應付職工薪酬——職工福利費，貸：庫存現金/銀行存款。
職工福利費是指企業為職工提供的除了職工工資、獎金、津貼、納入工資總額管理的補貼、職工教育經費等以外的福利待遇支出。
但是包括發放給職工或為職工支付的以下各項現金補貼和非貨幣性集體福利。
生產人員：
借：生產成本
貸：應付職工薪酬———職工福利
管理人員：
借：管理費用
貸：應付職工薪酬———職工福利
銷售人員：
借：銷售費用
貸：應付職工薪酬———職工福利
發放時：
借：應付職工薪酬--職工福利費
貸：庫存現金/銀行存款
應付職工薪酬：
是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。
職工薪酬包括短期薪酬、離職後福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業提供給職工配偶、子女、受贍養人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬於職工薪酬。
無償向職工提供住房等固定資產使用的，借記“管理費用”“生產成本”“制造費用”等科目，貸記本科目；同時，借記本科目，貸記“累計折舊”科目。
租賃住房等資產供職工無償使用的，按每期應支付的租金，借記“管理費用”“生產成本”“制造費用”等科目，貸記本科目。
因解除與職工的勞動關系給予的補償，借記“管理費用”科目，貸記本科目。
職工福利費：
職工福利費是指用於增進職工物質利益，幫助職工及其家屬解決某些特殊困難和興辦集體福利事業所支付的費用。
不屬於職工福利費的開支：
1.退休職工的費用。
2.被辭退職工的補償金。
3.職工勞動保護費。
4.職工在病假、生育假、探親假期間領取到補助。
5.職工的學習費。
6.職工的夥食補助費（包括職工在企業的午餐補助和出差期間的夥食補助）。