根據現行會計制度，福利費可直接核算為管理費用-職工福利費，但年度支出總額不得超過年度工資總額的65，438+04%，超出部分不得在稅前扣除。很難說，每個地稅局的要求都不壹樣。有壹個好辦法，我們地稅局認可我們的做法。是這樣做的；:展位外刻制* * *單位食堂專用章，加蓋食堂專用章的收據作為憑證。摘要寫著:支付職工食堂夥食費，借管理費用——職工福利費。
貸款:現金。貴公司可以這樣做:供參考。1.收到資金後的現金貸款:其他應付款-糧食補貼
2.用現金支付其他應付款-糧食補貼和貸款。這樣做的風險是將食品補貼納入個人所得稅基數。如果妳的稅基沒有超過，可以去考壹試。