1.需求不足:南航大連基地的航線和業務需求相對較少或穩定，可能不需要大量新人加入，現有人員已經可以滿足運營要求。
2.培訓資源有限:航空公司需要投入大量資源來培訓和培養新員工。南航大連基地短期內沒有足夠的培訓資源或預算，這可能會限制新員工的招聘。