2.公司相關規定介紹簡潔明了，避免長篇大論。細節可以在員工手冊等小冊子中說明；
3.對公司環境和周邊環境的壹個大概介紹，從而加強員工對企業的了解，同時感受到企業的關心；
4.介紹公司的生產發展歷史，讓員工感受企業文化，深入了解公司，增強公司凝聚力；
5.耐心回答學員的問題，鼓勵互動提問。讓他們充分消除心中的疑慮，他們會更容易投入到新的工作環境中，同時也會認可公司文化。