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地鐵服務員是做什麽的?

1.執行分局、部門、中心、車站的有關規章制度,做到有令必行、有禁必止,協助站長搞好車站生產、日常工作和人員管理。

2.協助站長加強班組管理和現場檢查,協調車站各班次之間的聯合勞動協作,督促車站工作人員落實兩年壹體化。

3、掌握列車運行情況,組織車站工作人員處理突發事件和事故,盡快恢復車站正常運行。

4.加強票務管理,分解上級下達的客流、售票等任務,做好計劃、過程控制、總結和上報工作。

5.接聽旅客來電,做好車站旅客服務工作,妥善處理各類服務糾紛。

6.負責制定、分解、安排站內各崗位人員的培訓計劃,監督、檢查培訓工作按計劃實施,評估培訓效果。

7、檢查每日站內各種臺帳、報表的填報,並督促及時上報當班郵件和數據。每月審核檢查需要提交的郵件和報表。定期制定、及時調整、公布和上報員工班次和考勤,計劃、分解、總結和上報車站月度工作任務。

8.定期組織開展綜治小組會議,做好車站綜治工作,積極配合和協調兄弟部門之間的關系。

9.協助站長做好站內綜合管理工作,積極配合協調與各兄弟部門的關系。

10,完成上級領導臨時交辦或外部部門協辦的其他工作。