地址:金華市雙龍南街801號市政府大樓西府樓4樓
勞動局是之前單位的名稱，勞動局全稱是機構改革合並後的人力資源和社會保障局。因此，以上電話和地址為金華市人力資源和社會保障局的聯系方式和辦公地址。
擴展數據:
金華市人力資源和社會保障局機構職能
(壹)人力資源和社會保障法律、法規和規章的執行情況。編制全市人力資源和社會保障發展規劃，制定相關政策和改革方案，並組織實施和監督檢查。負責全市人力資源和社會保障相關領域的統計工作。
(二)負責促進就業。制定統籌城鄉的就業發展規劃和政策，完善公共就業創業服務體系和就業援助體系。牽頭制定高校畢業生就業政策，負責畢業生離校後的就業指導和服務。建立和完善就業和失業的預測、預警、監測和分析體系。
完善技能人才職業資格制度，統籌建立城鄉勞動者職業技能培訓體系。負責全市技工院校畢業生就業的管理和指導。會同有關部門制定農民工工作和家庭服務業發展的綜合政策和規劃，推動相關政策落實。
(三)承擔人才開發相關工作。配合制定並組織實施全市人才發展戰略、規劃和與人才工作相關的重要政策措施，指導協調全市人才選拔、培養和引進項目的組織實施。負責全市博士後和留學人員的綜合管理。
負責全市專業技術人員的綜合管理，牽頭深化職稱制度改革，負責專業技術人員職業資格管理。負責技能人才綜合管理，推進技工院校建設，組織制定技能人才培養、評價、使用和激勵政策。
擬訂人力資源市場發展規劃、人力資源服務業發展和人力資源流動政策。負責人才的國際交流與合作。
(四)負責基本養老保險、工傷保險和失業保險。制定被征地農民基本養老保險、工傷保險、失業保險和社會保障的政策和標準，依法監管其資金，提高統籌水平。
組織制定基本養老保險基金、工傷保險基金、失業保險基金和補充養老保險基金的管理和監督辦法，審查相應基金的預算和決算。組織實施預測預警分析，制定應對措施，實施預防、調控。管理養老、工傷、失業保險經辦機構，完善相應的服務體系。
(五)會同有關部門制定全市企事業單位、機關職工收入分配、福利待遇和退休政策，建立企事業單位正常工資增長和支付保障機制。綜合管理事業單位和機關工作人員人事工作，會同有關部門指導事業單位人事制度改革。負責政府的表彰獎勵和標準的評定。
(六)統籌制定全市勞動人事爭議調解仲裁制度和勞動關系政策，完善勞動關系協調機制，制定杜絕非法使用童工政策和女職工、未成年工特殊勞動保護政策，制定完善工時制度和職工休假制度。
組織實施勞動保障監察，協調勞動者維權工作，依法查處違法案件；受理人力資源和社會保障信訪，協調有關部門處理重大信訪和突發事件。
(七)完成市委、政府交辦的其他工作。
參考資料:
金華市人力資源和社會保障局-機構職能