護士個人工作、能力和勤奮程度的自我評價
首先，通過這次培訓學習，我對醫院的現狀和制度有了系統的了解。同時也了解了醫院感染方面的知識，收獲頗豐。其次，我進壹步理解了醫療崗位的特殊性。特別是李院長的講話，對自己的任務和責任有了更深刻的認識。想要成為壹名合格的醫務工作者，想要在護理上有所建樹，想要在護理上有所立足和發展。我們必須做到以下幾點:
1，掌握好自己的工作職責，安心工作，端正思想，遵守院規，努力工作，互相學習互相尊重，不要臉；時刻為病人著想，善待病人；對病人的同情、關心和體貼；擺正位置。護工雖然是壹個很重要的崗位，做不了大事，但也是壹個重要的、不可或缺的工作。
2.我們要堅持信念，努力工作，刻苦學習，在工作和學習中嚴格要求自己，不斷更新知識，提高技術水平。要實現人生的價值，壹個人必須不斷努力。只有努力學習，理論聯系實際，刻苦鉆研工作技能，在工作中不斷充實完善自己，才能實現理想。
3.我們應該有團隊精神。在搶救病人的時候，要和齊心協力，這樣才能更好的救人。
4.提高整體思想素質，既要嚴格遵守技術規範，又要倡導學習，加強思想政治采納。
短暫的培訓結束了，但是我得到的啟示和教育對我以後的發展有很大的作用。我將把這次培訓的收獲運用到今後的工作中，不辜負領導的期望，努力為醫院護理事業的發展貢獻自己的微薄之力。
護士個人工作、能力、勤奮和績效的自我評價(二)
2014在醫院領導和護理部主任的帶領下，在本科護士長的指導下，立足本職工作，忠於職守，廉潔奉公，嚴格執行各項工作制度，認真負責地對待工作，以醫德醫風為行為準則，踐行救死扶傷的人道主義精神，在本職工作的同時勤奮學習專業知識，努力提高業務素質，在掌握專業理論知識的同時積極學習新技術。遵紀守法，團結協作，出色完成任務。沒有錯誤或事故發生。
壹是思想上，堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學習社會主義核心價值體系，踐行社會主義榮辱觀，培養文明道德，以寬容和諧的態度對待工作生活。
第二，在業務上，要嚴格要求自己，努力工作，在自己平凡而普通的工作崗位上認真做好本職工作，同時結合自己在工作中遇到的問題和不足，有針對性地學習，特別是加強新知識、新技術的學習，不斷提高自己的業務能力。
三、在工作中，嚴格遵守醫德醫風，廉潔自律，遵守各項規章制度、法律法規。不違法亂紀，與同事團結合作，取長補短，共同進步。
護士個人工作、能力和勤奮程度的自我評價
20XX對於醫院、科室、個人來說，都是轉型、成長、進步的壹年。在這壹年裏，我們不斷面臨挑戰和機遇。經過這壹年的工作和學習，我有了質的變化，快速的成長，有了明確的奮進目標。
壹是轉變觀念，提高管理水平
1，多學習:向有經驗的優秀護士長學習，學習她們的工作經驗和工作方法；向其他醫院的護理同行學習，學習他們先進的管理機制、排班方法和工作狀態；向科室的護士學習，學習她們在工作中的長處，彌補自己的不足。
2、與其他護士長溝通，發現工作中的不足，發現工作中的隱患，隨時調整工作狀態，跟上醫院的步伐。
3、實施人性化管理:生活上關心科室護士，有困難主動幫忙。在工作中嚴格要求，做到人人平等，因人而異，充分發揮每個護士的優勢，調動護士的積極性。
二、加強護理管理，嚴格控制護理質量，確保護理安全。
1.要求護士嚴格遵守護理核心制度、各項規章制度和操作規程，嚴格控制護理質量，防止護理差錯和事故發生。確保事前有評估和通知，事後有改進措施。真正做到心中有數，按標準完成工作。
2、充分發揮護理質控小組的作用，調動質控小組成員的積極性和責任感，能主動承擔檢查的責任，並幫助科裏同事取得進步。
3、親自動手，認真做好班班查，逐日、逐周總結，使護士自覺提高護理質量。
三是開展優質護理服務示範病房，加強基礎護理服務，提高患者滿意度。
1.優質護理服務示範病房開展以來，加強基礎護理服務，多與患者溝通，了解患者需求，真正為患者排憂解難。
2、彈性排班，充分利用人力資源，發揮護士的主觀能動性，方便為患者提供服務。彈性排班不僅減輕了護士的工作量，還解決了早晚護理、晨晚處置、護士不熟等實際問題。
3、加強對危重病人的管理。註重救援配合和能力訓練。大家面對大病不要慌，搶救要有組織。
第四，？三基三嚴？培訓和教學工作
1，根據部門計劃，每月進行兩次業務學習，壹次技能培訓，按時進行理論和技能操作考試。有計劃，有實施，有評估，有總結。
2、嚴格要求護士按規範書寫，及時檢查和糾正發現的問題和錯誤，不斷提高書寫質量。
3.嚴格要求實習生按計劃教學。
五、加強醫院感染管理。
1，嚴格執行消毒隔離制度，科室感染質控小組按計劃檢查、總結、記錄。
2、根據醫院感染的要求，定期進行醫院感染知識培訓。
六、打造自己的普通內科護理品牌，細微之處都是溫暖的。
腫瘤晚期的患者往往是在普通內科住院。這樣的病人不僅身體不好，而且非常焦慮。護士在護理這類病人時往往會更加細心和細心。壹個簡單的手術在其他病人身上可能只需要壹分鐘，但在這樣的病人身上卻需要半個小時。護士每次都是汗流浹背，毫無怨言，她帶給病人和家屬的是親切的話語和理解的微笑。
七、存在的不足和努力方向。
1，護理質量控制缺失:壹是體現在病房管理上，還有很多不足。二、護理記錄的書寫，尤其是護理記錄簡化後，對護理記錄書寫質量的要求有所下降。這兩個方面是我迫切需要提高和加強的。
2.培訓:培訓機會少，護士學不到新知識。
3.護理科研及論文:不斷更新護理知識，盡快開發新技術、新項目，帶領全科護士共同進步。
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