1.安全風險管控宣傳教育培訓是針對在職員工的教育培訓，主要包括年度和專項安全風險識別結果、重大安全風險管控措施、風險識別、風險評估方法、崗位規範、管理標準和管理措施。
2.安全風險管控宣傳教育培訓應遵循統壹領導、礦、分公司、班組“三級”責任制和“以人為本、教育先行、長期務實”的理念，建立員工培訓的長效機制和激勵機制。
3.安全風險管控宣傳教育培訓堅持“做什麽、學什麽、缺什麽、補什麽”的原則，按照“理論、實踐、考核”壹體化的“三制”培訓模式開展各類風險管控培訓。
4.鼓勵安全風險識別與評估人員通過自學、參加培訓或外出學習討論等方式提高業務技能。
擴展知識:
首先，風險的定義
在企業管理中，風險是指在特定環境下可能發生的情況變化或事件，對企業的目標、利益和利潤產生壹定的影響，而這種影響是不確定的。風險不僅是由自然災害、技術風險、經濟風險、政治風險等因素造成的，還包括企業內部的人為因素，如員工行為、管理制度等。
二，風險管理和控制的概念
在企業管理中，風險管控是指通過壹系列的手段和方法，對潛在的和現有的風險進行識別、評估、制定策略、監測和控制等全鏈條管理活動。風險管控的目的是減少或避免風險造成的損失，確保企業的人員和財產安全。風險控制的主要方法包括制定風險管理計劃、進行風險評估、實施風險控制措施和建立風險管理體系。
第三，風險管控的作用
1.風險預警:風險管控可以及時發現潛在的風險並給予預警，減少風險帶來的損失。
2.風險管理:風險管理可以針對具體風險制定管理方案，確保企業財產和人員的安全。
3.風險分析:風險管理和控制可以通過風險分析和評估為企業做出更好的決策提供依據。
四。風險控制措施
1.提高風險識別能力:企業要定期進行學習培訓，提高員工的風險識別能力。
2.完善風險評估方法:企業應建立科學規範的風險評估方法，減少評估誤差。
3.加強風險管理:企業應制定科學的風險管理制度，統壹管理，加強風險管理。
4.加大宣傳力度:企業要加強風險管控的宣傳，讓員工知道風險管控的重要性，提高風險意識。