第壹，要強化壹種意識。
團幹部作為服務黨員、幹部和人才的人才，肩負著提高黨員幹部素質、加強黨的建設的重任。
執政能力建設和增強黨的基礎的重要任務。我認為，要做好組織幹部，首先要強化以人為本的意識。事業成敗的關鍵在人。任何工作都是人做的。識人、育人、育人是組織幹部必備的能力。是幹部訓練眼力、提高育人能力、拓展思維的必修課。黨風廉政建設是全黨和全國人民的迫切願望。作為團幹部，管黨治黨是自己的職責，不管是失職還是不稱職。只有抓好黨員和幹部隊伍建設，才能營造風清氣正的環境。我們黨是執政黨，必須深化各領域黨建工作，把各方面人的力量融入黨建工作，把黨的建設與執政能力建設融為壹體。要調動所有黨組織和黨員的積極性，積極營造抓黨建的濃厚氛圍，以抓建設促發展，以抓黨建促建設促發展。
二要提高三個能力。
首先是提高學習能力。學習能力是每個人適應環境、不斷進步的必備能力。團幹部壹生都要保持幾分書卷氣，幾分書卷氣。壹是多讀書。書籍是人類智慧的結晶。曾經有這樣壹副著名的對聯:世間幾百年的舊居，無非是積德；世界上最好的事情是閱讀。讀書是提升自己心智，走向智慧和光明的重要途徑。團幹部要多讀書，讀好書，凈化心靈，陶冶情操，增強能力。二是多練習。毛澤東指出:讀書是學習，使用也是學習，更重要的是學習。從戰爭中學習——這是我們的主要方法。實踐出真知。我們必須時刻保持警惕，嚴格要求自己。不要輕視壹切，不要放棄每壹個機會，深入實際，深入基層，加強學習，提升自己。第三，要持之以恒。生命有限，知識無限，學習無止境。想要學習成功，需要付出艱辛，忍受孤獨。暫時做到很容易，長期堅持很難。要誌存高遠，與時俱進，幹部就要受老百姓的苦，持之以恒，自覺學習，終身學習。
二是提高創新。創新就是解放思想，與時俱進，大膽探索。提高創新能力，靠的是思考和做事。思路決定出路。沒有思維能力，就缺乏行動能力，就不可能實現工作創新。團幹部要在經濟社會發展大局中謀劃黨建工作，研究黨建規律，總結經驗得失。要敢於打破常規，掙脫舊習慣和舊勢力的束縛，創造性地工作。要努力打破組織工作的神秘感，放下架子，潛下去，深入壹線，解決實際問題。
第三，要培養五種作風
第壹，愛崗敬業。我們的工作是組織為軍官們提供的自主創業的平臺。我們必須用壹顆神聖的心對待它，尊重它。以做好工作為榮，以做不好工作為恥。我們要時刻樹立危機感和緊迫感。以永恒的憂患意識追求永恒的動力，從而在壹年內將工作推向更高的層次。
二是要積極主動。積極主動不僅是壹種工作作風，更是壹種生活態度和精神面貌。人生在於奮鬥。停頓和倒退是沒有出路的。所以壹定要用積極的眼光看待壹切，用積極的心態去迎接每壹天，每壹個人，每壹件事。要形成積極思考和工作的習慣，要領導領導，不能讓工作沈寂。
第三是腳踏實地。天下沒有免費的午餐。要出成績，就要腳踏實地，做好手中的每壹件事。不積跬步，不可行萬裏路；不積小流，成不了江河大海。要壹天完成壹件小事，壹年完成幾件大事；壹天解決壹個小問題，壹年大改變。
第四是謙虛謹慎。眾所周知，謙虛使人進步，驕傲使人落後。組織工作的性質決定了幹部既要謙虛，又要謹慎。事先謹慎，三思而後行；事情。
為人謹慎，處理重大問題沈著冷靜，勤奮精益求精，養成經常復習，隨時糾錯的習慣；事後謹慎，自我反省，培養重視工作總結和積累經驗的習慣。事前三思，事中看三件事，事後省三件事，應該是團幹部的座右銘。
五是誠信自律。作家肖軍曾經說過，好人不壹定是好官，但好官壹定是好人。沒有壹個壹流的人物作為基礎，政治必然墮落。廉潔是從政為官的基本要求。壹個人如果不能做到誠實自律，必將導致人生悲劇。為了帶頭講黨性、講品行、作表率，組織工人的幹部必須加強黨性修養，做廉潔自律的表率，抵制誘惑、冷漠、貧困和孤獨，清正廉潔，明明白白做事，老老實實行使權利。