學校類型:成人高校(該校為教育部批準的具有高等教育招生資格的普通高校)
學院代碼:51191。
學院性質:公立。
地址:山西省太原市青年路19號
山西青年管理幹部學院是在山西團校基礎上1994成立，經教育部、山西省人民政府正式批準，隸屬於山西薩克森HEC外國語學院、山西* * *青年中學、山西青年研究院、山西清源物業管理有限公司的成人高等院校..接受成人高等教育。普通高等職業技術教育、各級團組織幹部在職培訓、省內企事業單位各類青年幹部和青年管理人才繼續教育、國際交流與合作、語言培訓和青年研究。學院坐落在太原市中心的迎澤湖畔，北鄰城市商業區，西臨美麗的花園。它被稱為花園中的學校。地理位置優越，交通便利。是省級文明單位，太原市園林單位。壹個完整的新教學區，布局合理，整潔開放，是壹個博學、知名、有才的好地方。開闊的迎澤公園是晨練、晚讀、休閑的好去處。繁華的柳巷鬧市大廈高聳入雲，店鋪眾多，是實習、培訓、求職的好去處。學院設施齊全，配套各類教室、實驗實訓室和近5000間。可以同時滿足2000人的學習需求。
學院占地54畝，建築面積6.43萬平方米。配有各類教室、語音室、實驗室、圖書館、電子閱覽室、學術報告廳、多功能禮堂、體育訓練室、運動場等硬件設施。擁有電腦和辦公自動化設備800余臺，語音設備118套，圖書654380+020000余冊。隸屬於山西省青少年研究院、山西薩克森HEC—外國語學院、山西* * *青中學、山西清源物業管理有限公司等直屬法人單位。
學院現有專任教職工153人，其中專任高級職稱7人，副高級職稱41人，碩士14人，博士、碩士23人。目前設有5個系(社會工作系、經濟管理系、計算機系、應用藝術系、外語系)和2個系(培訓部、計算中心)，19個專業(社區管理與服務、文秘、心理咨詢、電子商務、資產評估與管理、電算化會計、連鎖經營、物流管理、服裝設計、環境藝術設計、計算機藝術設計、旅遊管理、酒店管理)。研究所黨委書記田健安
李偉院長
李偉(兼)李兆玲，該院黨委副書記
馬紀委書記
康副總裁
助理院長孫衛東
、李偉、李昭玲、馬、康和學院設有社會工作系、經濟管理系、應用藝術系、計算機系、基礎教學部和培訓部。開設13高職教育專業。擁有中專以上職稱的初、中級教學骨幹34人，研究生學歷42人，多年來聘請各行業專家30余人進行巡回教學。
學院堅持多層次、高起點、開放的方針，以教學質量求生存，以辦學特色求發展。努力培養適應社會主義市場經濟建設需要的有理想、有技能、會管理的高素質復合型人才。學院創辦的山西薩克森HEC外國語學院，與德國、俄羅斯相關高校、基金會、培訓機構和共青團中央國際人才交流中心長期合作，先後向德國、俄羅斯、英國、日本、澳大利亞等國家派遣留學生和研究生。學院與中國社會科學院研究生院、復旦大學、華東師範大學、天津財經大學等全國重點高校合作舉辦的在職幹部研究生課程，成為我省大學生繼續教育的基地之壹。學院計算中心是國家教委設立的第壹個國家計算機等級考試點和勞動部高新考點，被定為山西省計算機應用能力考試點。1，錄取原則:根據教育部和各省(自治區、直轄市)招生管理部門有關文件精神，按照公平、公正、公開的原則，以高考成績為主要指標，以德智體全面衡量為最佳選擇的錄取原則；
2.非第壹誌願考生錄取不存在年級差異；
3.專業誌願等級差異無要求；
4.外語:英語；
5.男女比例不限；
6.錄取結果公布:
(1)錄取結果以教育部統壹要求、本省統壹規定的形式向社會公布；
(2)我院向考生發送錄取通知書。山西青年管理幹部學院是經原國家教委和山西省人民政府批準，在山西團校基礎上成立的成人高等學校。它經歷了創建、發展、關閉、恢復、確立等幾個階段。
1949隨著太原的解放，華北人民政府以政令建立了新的山西省，同時成立了華中山西省委，隨後成立了華中山西省委黨校，並在黨校開辦了青年幹部培訓班，由黨校副教育長馬子謙同誌擔任青年培訓班的班主任。1950 2月22日，山西省委決定以省委黨校青年幹部培訓班為依托，成立山西省委團校。山西省委專門在青年路北段西側劃出65438+萬平方米土地(原面積)作為校址。20多名教職員工帶領學員，以壹車桌椅、勞力、生活用品為家，開始了艱苦卓絕的教學建校的創業工作。
1951年，為適應社會主義革命和建設的需要，* * *團中央要求各省按小學黨校(地市級)標準建設省級團校。* * *共青團山西省委高度重視團校的發展。為加強對團校工作的領導，決定由團委書記兼任校長，設副校長壹名，教育副主任壹名；人員編制方面，在校學生500人，學生與員工比例為5: 1。到1957，教職工92人；行政組織方面，有辦公室、教務處、組織處、行政處。在教研機構設置上，先後設立了哲學、政治經濟學、黨史和黨建教研室、共青團業務科和婦女業務科。有規劃、專業化的省團校已初具規模，不僅是全省青年婦女幹部的培訓基地，也是省委幹部整體培訓的重要陣地之壹。
之後，隨著黨的中心任務的轉移和方針政策的調整，團校的建立和組織雖有變化，但總的趨勢是加強、充實和提高。
據不完全統計，“文革”前1966至17期間，山西省共青團學校(含黨校青年培訓班)* * *舉辦幹部理論輪訓班(培訓時間4個多月)18期，培訓幹部5000余人；開辦22個短訓班(主要學習黨的中心任務、方針政策和婦聯業務)，培訓幹部6000余人，共計11000人。
1966五月16之後，“文化大革命”開始了。受極左思潮的影響，青年團遭受了嚴重的破壞和摧殘。1970年8月，隨著共青團山西省委的強制撤銷，山西團校幹部全部調離或下放，校舍和設備移交省政府機關事務管理局。省團校解體，停辦10年。1978年7月2日，中共山西省委作出《關於加強黨對共青團領導的指示》，決定恢復中共山西省委團校。同年，省團校開始幹部培訓。1978復課時，學校面積縮小到42,000 m2，校舍被占用。在這樣艱苦的條件下，我們要壹邊建設校園壹邊訓練，同時還要圓滿完成團委交給的訓練任務。
從1983開始，團校開始舉辦大專班，並與山西大學聯合舉辦了團幹政治專題班(1988後與山西經濟幹部學院聯合舉辦)，開始了正規學歷教育的探索，使團校教育從過去單壹的短期輪訓發展到學歷教育與短期培訓並重的辦學道路。在此期間，教職員工從42人增加到75人(省編辦給省青少年研究所劃撥2名工作人員後，實際為73名工作人員)。隨著辦學規模的擴大和團幹部教育事業的發展，1985經省政府批準，允許團校按千人規模在原址改擴建。經過幾年的建設，學院成立前，校舍總建築面積為20000多m2(現為51800 m2)，硬件設施有了很大的改善。隨著改革開放和市場經濟的深入，團校教育受到了巨大的沖擊，面臨著生存和發展的重大考驗。在團市委的高度重視和大力支持下，醞釀已久的團校工作迎來了難得的發展機遇——5月26日，1993，山西省政府向國家教委提交了在省團校基礎上成立“山西青年管理幹部學院”的申請。1993 10 10月24日，在湖南長沙召開的全國高校創建工作評估委員會第二次會議，以高票通過。國家教委以教監字[1994]88號文件發出通知，山西省政府以教監字[1994]86號文件批準，同意設立普通高等專科學校。它由共青團山西省委領導和主辦，在教學業務上受省教委的管理、監督和指導。學院發展規模定為800人，先設青年思想教育、少年思想教育、科學社會主義、行政管理四個專業。1995年8月65日省編委將人員編制由73人增加到65，438+033人。此後，在歷代團校的努力下，經過10年的準備和6年的申請，實現了成人高等教育，促進了團校與學院的互補。
1994 65438+2004年2月5日，學院舉行了隆重的建院儀式，這標誌著我省年輕幹部培養教育工作進入了壹個新的發展階段。
截至2001年底，已培訓全省各級團以上專兼職幹部5萬余人；成人高校畢業生3000多人；通過各種方式培養了6000多人為社會服務；研究生856人。目前學歷教育專業有18個，在校生達到1543人。
為擴大辦學規模，培養多層次人才，學院堅持學歷教育與非學歷教育並重，突出重點學科，註重辦學的多樣性。在單獨招收成人專科生的基礎上，從2000年開始擴大招收中專、技校、高中畢業生中的高職學生，大大增加了生源。辦學規模在三年內邁出三大步:2000年首次突破1，000學生。2002年，學院與石家莊鐵道學院合作，在山西青年管理幹部學院開設法學專業本科教學班，招生50人，實現了教育的重大突破。與天津輕工業學院的本科教學點設置計劃也正在實施中。
1996以來，學院與中國社會科學院研究生院、復旦大學、華東師範大學、華東政法大學、天津財經大學等全國重點高校聯合舉辦了10在職幹部專業研究生課程，培訓在職中青年幹部近千名。附屬外國語學院與德國、日本等國外大學聯合辦學，派出近百名研修生。
為充分利用教學資源，1998創辦了全國第壹所青年幹部學院附屬中學——山西* * *青年中學，以現代品牌管理的方式探索* * *團委無形資產在教育領域的延伸。在* * *青年中學的辦學過程中，形成了壹套獨特的辦學理念。2001年，初高中畢業生畢業率分別達到71%和98%，受到社會好評。目前初高中學生近500人。
為改善辦學條件，學院自1996以來，自籌資金新建校舍29500平方米，新增教學設備800多萬元。現有各類圖書1.25萬冊，學院各院系辦公室均配有微機。語音教學、視聽教學、電子視聽書刊、服裝實驗室、美容美發實驗室等壹應俱全，教學用電腦近8000臺。學院成立後，學校組織形式為普通專科學校，實行黨委領導下的校長負責制，11院系。隨著辦學規模的擴大，教學職能機構建設得到加強。經過幾年的改革和調整，目前的行政機構包括辦公室、組織人事處、教務處、資產財務處、學術處(與學院團委合署辦公)、工會、基建處、科研處(與青年研究所合署辦公)；教學部有:社會工作系、經濟管理系、應用藝術系、計算機系、培訓部；教學輔助部門和配套設施包括圖書館、計算中心和各種教學實習基地。現有教授、副教授37人，其中博士研究生16人，碩士研究生56人。下屬法人單位為:山西青年研究院、山西薩克森HEC—-外國語學院、山西* * *青中學、山西清源物業管理有限公司新世紀，鑒於高校招生規模不斷擴大，成人學生數量不斷萎縮，根據國家大力發展高等職業教育的總體精神，學院審時度勢，轉變思路，抓住機遇，2000年開始承擔高等職業教育，招收應屆高中畢業生和相應的中職畢業生。當年有八個專業，學生人數首次突破1，000人。2006年5438+0，達到1，500多，2002年超過2000。
在初步擴大數量的基礎上，根據全省經濟建設和社會發展的需要以及高等職業教育的要求，2003年以來，學院全面深化教學改革，在辦學模式、專業建設、教學質量、科研水平、學生管理、就業指導等方面堅持走內涵式發展道路，促進了教育教學質量的不斷提高。
2007年以來，學院根據高職教育各種鬥爭的實際，按照“以質量求生存，以特色求發展”的辦學戰略，整合校內外各種資源，以挖掘、啟發、培養、提升學生“能言善辯、能寫會畫、能歌善舞、能管好”的特長和技能為導向，推出了特色教育體系，實現了特色教育與專業教育的有機融合。經過新世紀十年的建設和發展，學院積累了豐富的高職辦學經驗，高職在校生超過90%，成為學生的主體。
2011年3月2日，省政府以漢201127號文件和教育部函[2011] 16號正式批準山西青年管理幹部學院改建為山西青年職業學院。同時，根據太原市城市改造總體規劃，學院將整體從迎澤湖遷至太原經濟技術開發區教育園區，滿足5000余名師生的學習生活和數千名青少年的技能培訓。替代轉型戰略的順利推進，標誌著學院再次吹響轉型跨越的號角。目前，山西青年管理幹部學院重點進壹步加強組織建設、制度建設、校風建設、師資隊伍建設、後勤保障、監督檢查，不斷提升管理和服務水平。在穩定現有規模的基礎上，從辦學模式、專業建設、教學質量、科研水平、學生管理、就業指導等六個方面進行突破，使學院成為省內壹流。
高職院校。