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人力資源專員的工作需要哪些知識?

1,在人員招聘、引進、培訓與發展、員工考核與激勵方面有實際操作能力;

2.優秀的書面和口頭表達能力,較強的親和力和服務意識,溝通理解能力和較強的判斷決策能力;

3.工作細致認真,原則性強,有良好的執行力和敬業精神;

4.熟悉國家相關勞動法律法規,熟悉人力資源管理的工作流程和運作模式;

5.較強的適應能力和內外溝通能力;

6.有很強的責任心和事業心,能承受很大的工作壓力;

7、良好的計算機技能,熟練操作辦公軟件;員工檔案的維護。

人事專員的員額需求

1,人力資源管理、行政、中文、文秘、漢語言文學及相關專業大專以上學歷;

2、從事人力資源工作1年以上,具備hr專業知識;

3.具有良好的書面和口頭表達能力,親和力和服務意識,溝通理解能力強;

4.熟練使用常用辦公軟件及相關人事管理軟件;

5、了解國家勞動人事法律和政策;

6、吃苦耐勞,細致認真,原則性強,具有良好的執行力和敬業精神;

7.有很強的責任心和事業心,公平公正,做事嚴謹,能承受很大的工作壓力。