1，知識內容的學習要結合工作目標，所以對員工來說是壹個特別重要的培訓。由於其長期性和系統性，本次培訓采用外部培訓和內部學習相結合的方式進行。
2.創新是壹個人學習的永恒主題，員工創新為企業發展提供動力，是企業生產發展的基礎。因此，員工創新能力的學習應該是企業培訓課程的重點內容之壹。
3.崗位技能培訓主要是提高員工的崗位技能。對於員工，主要以實際操作技能和業務技能培訓為主，主要由外部專家進行。