人的能力是非常豐富的，涵蓋面也很廣。只有那些與工作績效密切相關的能力才是我們關註的重點，才是人力資源能力建設的重點。這些能力被稱為管理能力。
人力資源經理的職業能力主要包括以下幾個關鍵組成部分:學習能力、創新能力、教育能力、影響力、溝通能力、協調能力、信息能力和危機處理能力。