鐘白·羅森兩天的培訓有報酬嗎？

工資是1。只要勞動者付出了壹定的勞動，即使工作了三天，用人單位也應該支付他的工資。工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。2.法律依據:《中華人民共和國勞動合同法》第三十條* * * *用人單位應當按照勞動合同和國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法簽發支付令。