新招警察面試培訓和公務員面試培訓有區別嗎？

公務員面試:面試主要以結構化面試的形式進行。根據職位特點，經省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局同意，也可以采取無領導小組討論、情景模擬、文件筐操作等方式進行面試。面試成績100。

招警面試:面試采取結構化面試和無領導小組討論的方式進行，滿分100。