中原石油勘探局黨組書記、副局長、中原油田公司副總經理:王亞軍
中原石油勘探局黨委副書記、紀委書記、工會主席:冷謙
中原石油勘探局黨委常委、副局長、中原石油工程股份有限公司執行董事、中原石油工程股份有限公司總經理、中原石油工程股份有限公司黨委委員孫清德。
杜光義，中原石油勘探局黨委常委、副局長，中原石油工程股份有限公司黨委書記、紀委書記，中原石油工程股份有限公司工會主席、監事。
中原石油勘探局黨委常委、中原油田公司副總經理:王
中原油田公司副總經理、中原油田勘探局黨委委員:焦大慶
中原油田公司副總經理、中原油田勘探局黨委委員:呂新華。
中原油田公司副總經理:陳衛國
中原石油勘探局副局級調研員:黃愛華1；局辦公室:局長辦公室(政策研究室)、總經理辦公室、企業管理辦公室、計劃辦公室、金融資產辦公室、生產管理辦公室、對外關系辦公室、技術監督辦公室、安全環保辦公室、基建辦公室、設備辦公室、鉆井工程辦公室、法制辦公室、外事辦公室、社會化服務管理辦公室、局黨委。局黨委宣傳部(企業文化部)、局紀委、監察部(監察室)、局工會機關、局團委機關、社會治安綜合治理辦公室(保衛處)、人武部、油田直屬機關黨委機關。
2.局直屬單位:生產資料調劑中心、就業服務中心、社會保險統籌中心、投資管理中心、文體活動管理中心、中原油田賓館、離退休職工管理辦公室、西部工委、西南工委、西南工程技術項目管理部、住房公積金管理中心、礦區建設工程部、債權債務清理辦公室、機關車輛管理中心。
3.美國地質調查局直屬單位:鉆井壹公司、鉆井二公司、鉆井三公司、鉆井四公司、塔裏木鉆井公司、西南鉆井公司、鉆桿工程部、固井工程部、井下特種作業部、地質錄井部、地球物理錄井公司、地球物理勘探公司、鉆井工程技術研究院、勘察設計院、工程建設總公司、建設集團公司、對外經濟貿易公司、海外地面工程管理中心。鉆采辦、供水管理處、通信管理處、供熱管理處、燃氣管理處、公用事業管理處、房產管理處、廣播電視管理處、中原石油報社、培訓中心(中原油田黨校)、第壹社區管理中心、第二社區管理中心、第三社區管理中心、第四社區管理中心、第五社區管理中心、第六社區管理中心、第七社區管理中心、第壹社區管理中心。第九社區管理中心、第十社區管理中心、北京辦事處、河南金橋賓館、威海職工教育培訓中心、行業服務中心1、分支機構及辦公室:計劃部、人力資源部、金融資產部、科技部、勘探管理部、開發管理部、油氣銷售管理部、油氣技術管理部、油藏管理處、審計部(審計中心)。
2.分公司直屬單位:內蒙古采油事業部、財務結算中心、預算中心、信息中心、檔案管理處、石油化工質量監督站中原石油分站。
3.分公司直屬單位:采油壹廠、采油二廠、采油三廠、采油四廠、采油五廠、采油六廠、天然氣產銷廠、天然氣處理廠、石油化工總廠、油氣儲運管理處、勘探開發科學研究院、物探研究院、供電管理處、物資供應處、技術檢測中心、消防隊、中原油田普光分公司、內蒙古勘探開發指揮部中原。首先是合理確定位置。堅持“專業對口、學用壹致、統籌安排”的原則，根據畢業生的專業特長和職業興趣，結合單位需求和崗位條件確定崗位。如果發現崗位與我的興趣愛好相差較大，我可以在征得個人和單位同意的情況下調整崗位，實現人崗優化配置。二是營造人才環境。幫助畢業生了解油田崗位體系、技術發展渠道、崗位輪崗計劃、崗位晉升流程，引導畢業生樹立正確的成功觀，為未來發展打好基礎，還建立領導幹部聯系大學畢業生制度，開展優秀見習大學畢業生提前跳槽、定級任用等工作，鼓勵早日成才。三是用好大學畢業生。大學畢業生試用期為壹年。試用期結束後，根據本人專業、特長和工作需要，及時安排到管理或專業技術崗位工作。油田成立了評委會，評委會有高級職稱和中級職稱。大學畢業生5年後可晉升工程師，10年後可晉升高級工程師，破格者可晉升。油田非常重視使用大學畢業生，最大限度地發揮他們的潛力，將具有管理技能的人才提拔到領導崗位；對於有技術專長的人才，安排重點項目參與技術攻關；選拔外語好、能力強的人才到國際市場從事涉外工作。五年來，520人晉升到各級領導崗位，2460多人承擔局級以上科研項目，740多人成為國際市場的業務和技術骨幹。現任局級幹部中，70%是1982後的畢業生，科級幹部中，76%是1982後的大學畢業生。