試用期自我評估1
時間過得真快，轉眼間到公司已經三個多月了。這是我壹生中壹次寶貴的經歷。在這段時間裏，領導和同事們在工作上給了我很大的幫助，在生活上也給了我很大的關心，讓我充分感受到了領導的心意，不經歷風雨怎麽見彩虹。在我肅然起敬的同時，我也為自己有機會成為公司的壹員而自豪。在這三個月的時間裏，在領導和同事的關心和指導下，各方面都通過自己的努力有了必要的改善。現在我將我的工作匯報如下。
1.經過培訓、學習和日常工作積累，對大法有了必要的了解。
9月份，我得到的第壹個信息是公司簡介。當時覺得企業規模大，有發展空間。經過短暫的過程，我加入了公司，期間對公司有了必要的了解。三個多月的親身經歷，讓我對自己的工作和公司有了更深刻的認識。公司的文化理念:，我非常認同這種文化理念，公司發展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩。公司把以人為本、尊重人才的理念落實到實際工作中，這是公司不斷發展壯大的重要原因。
第二，遵守規章制度，努力工作，不斷提高自身素養。
愛崗敬業的職業道德是每壹項工作順利開展和最終成功的保證。在這三個月的時間裏，我能遵守公司的規章制度，認真做好本專業的工作，三個月來從未遲到早退，熱情進取地完成每壹項任務，認真履行崗位職責，在日常生活中團結同事，不斷提升自己。壹本《細節決定成敗》讓我充滿豪情。壹個進取豁達的心態，壹個良好的習慣，按時完成壹份，是如此重要，以至於最終決定了壹個人的成敗。這本書讓我對自己的生活有了更好的理解。我渴望有所突破，我也會在以後的工作生活中時刻提醒自己，讓自己未來的人生之路越走越精彩。
三、認真學習工作職能，工作能力有所提高。
根據目前的工作分工，我的主要任務是審閱歷史手稿。完成以上工作後，我意識到壹個稱職的人應該具備良好的專業基礎、流利的寫作能力和靈活的解決問題的能力。
四。不足之處和需要改進的地方。
雖然來公司三個多月了，但是對公司的了解還不夠，審稿的熟練程度也不夠。問題還是很多的。隨著對公司和工作的進壹步熟悉，我覺得多做工作更能體現我的人生價值。我的職業擅長勤奮，但不擅長休閑。在以後的工作中，我會不斷學習業務知識，通過多讀書、多提問、多學習、多實踐，不斷提高自己的業務技能。學無止境，時代發展日新月異，各學科知識日新月異。我會堅持不懈地學習各種知識，並用它來指導實踐。在以後的工作中，我們要努力做好本職工作，做好自己的創造性工作，為公司的發展做貢獻。
五、幾點建議。
公司正處於企業轉型期，這是壹個非常關鍵的時期。這期間要從管理上努力。企業管理的好壞將決定企業轉型的成敗。
首先，要加強觀念的轉變和培訓。不正常的是管理幹部要改變舊觀念，從實幹向管理轉變。領導幹部定期參加外部培訓，可以開闊視野，學習管理理論。
其次，公司應完善管理制度，明確崗位權限，建立激勵機制，改進考核方法。好的制度可以改變人的行為，激勵員工，加強管理。
第三，要搞好接班人的培養。從創立到現在已經15年了，那些年創業的成熟人士逐漸成為老人也是客觀規律。從現在起，我們要做好老同誌的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下去，讓歷史永遠記錄下來。
第四，既要引進人才，又要用好人才。例外的是挖掘公司內部現有人才，充分發揮各類人才的作用。
來到公司工作，我最大的收獲就是在職業素養、思想境界、業務素質、工作能力等方面都有了很大的提升，這也激勵著我在工作中不斷進取，不斷完善。我明白公司完美的明天要靠每個人的努力去創造，我相信在全體員工的共同努力下，公司完美的明天會更加輝煌。
試用工作自我評價2
轉眼間，我已經在貴公司待了近兩個月，這是我人生中最珍貴的經歷，給我留下了美好完美的回憶。
在兩個月的試用期裏，我學到了很多。作為壹名剛畢業的學生，我壹開始很擔心如何與同事相處，如何做好工作。
但這兩個月來，在公司輕松和諧的工作氛圍下，在項目領導和同事的細心呵護和耐心指導下，我很快完成了從學生到工作人員的轉變，短時間內適應了公司的工作環境，基本熟悉了項目的整個工作流程。
作為公司的壹員，我會壹直堅持在公司的責任感和使命感來迎接我未來的工作。人在不斷的評價和反思中得到完善和提高。在此我對兩個月的試用期做壹個評價:
壹、實際項目培訓和學習
對於剛從學校畢業的我來說，從事設計工作既是機遇也是挑戰。剛參加工作的這段時間，我直接或間接接觸了很多項目，比如_ _三個服務區改造、_ _收費站、_ _高速收費站等等。項目類型不同。在做這些項目的時候，我需要閱讀大量的說明書，這對於我來說意味著要學習大量的知識。還好在身邊同事和前輩的幫助下，很多專業問題都得到了解答。在這個過程中，可以說是邊工作邊學習。
在我來貴公司之前，我從未接觸過實際項目。做實際項目對我來說是壹個全新的領域，不僅知識面不足，在形式和做事方法上也與我之前的理解完全不同。我突然感到壹種前所未有的壓力和緊迫感。在不打擾同事工作的前提下，我盡量多向他們請教，以自學為主。我在工作間隙查閱各種資料，不斷學習建築設計。
工作不久，就開始接觸和設計項目。我參與的第壹個項目是貴州服務區項目。這個項目從各個方面測試了我的知識是否適合這個工作，包括與幾個專業的溝通協調能力，因為項目的設計需要各個專業的配合，這讓我通過工作和配合學習到與本專業相關的其他專業的知識，從而更好的完成項目設計。工作後，我還繼續學習設計軟件的應用，以加強我的繪圖技能，以確保設計圖紙的效率。
試用工作的自我評價3
時光荏苒，轉眼間試用期就要結束了。這是我人生中壹段珍貴的經歷，也給我留下了美好完美的回憶。在這段時間裏，妳們給了我足夠的包容、支持和幫助，讓我充分感受到了領導們的胸懷，感受到了_ _ _人“不經歷風雨，看不到彩虹”的豪氣。
20__年8月23日，我很榮幸成為公司的壹員。我在總財務部做行政文員已經三個月了。在這三個月的時間裏，我對公司的企業文化和管理有了深刻的認識和理解。公司人性化的管理模式和進取認真的工作態度構成了公司獨特的文化。有了這樣的工作環境，大家自然可以全心全意投入到工作中去。這正是我所期望的工作環境。
在這三個月的時間裏，在領導和同事的悉心關懷和指導下，通過我的不懈努力，各方面都有了必要的改善。現在我將我的工作匯報如下。
壹.行政管理
熟悉公司的基本規章制度和員工手冊，公司各項行政管理制度的執行和監督進壹步加強。例外的是考勤制度的實施，讓我記憶深刻，對我以後的考勤工作起到了相當大的作用。
20__，9月19日上午，我因故遲到，但沒有及時通知主管，違反了員工手冊第四條，為了以身作則，欣然理解了公司的經濟處罰，同時也切身感受到了公司規章制度的約束力。
在此期間，我參與了公司各部門崗位職責的起草，使我進壹步了解了公司的組織架構和職能權限，為以後的工作打下了良好的基礎，也學到了很多寶貴的經驗。
各部門所需辦公用品和基本設備的采購，執行《固定資產和低值易耗品采購管理辦法》。至於其發放和領取，我采用的是“辦公用品領取登記表”和“電腦錄入登記”的方法，所有物品都可以在我電腦上的“辦公用品清單”上看到，方便財務部對辦公用品進行盤點和庫存管理。
熟悉日常的通知撰寫和分發，辦公區域的管理和日常維護進壹步深化。與物業、保潔公司的業務辦理也逐漸進入主角。同時辦理了公司內部虛擬網絡，開通了公司新網站和郵箱，方便了員工之間的聯系。
能夠順利完成領導交辦的日常辦公室事務及其他任務。
第二，人力資源
熟悉公司人員招聘和候選人信息初選，在“_ _網”發布招聘信息，篩選合適的候選人，確定面試時間，通知面試，讓所有面試人員填寫相關表格，提交相關材料，安排面試。向每位新員工介紹公司情況及其規章制度，為公司每位員工建立並保管人事檔案，對之前資料不全的員工進行彌補。
熟悉員工招聘、轉正、續簽流程，辦理試用期員工招聘，轉正員工勞動合同簽訂，勞動合同鑒證，社會保險繳納。勞動合同期滿的員工應根據需要辦理勞動合同續簽手續，同時重新辦理其鑒定。
起草了公司的人事流程，旨在更好的進行人員招聘，規範操作流程。同時，每周五向財務部經理提交上周的工作考核和下周的工作計劃，堅持良好的溝通，更好的工作。
三、試用期內自我的缺點
經過三個月的磨煉，我發現自己還有很多不足，主要是:
壹是對勞動法和社保法律法規不是很熟悉，遇到相關問題也不能很快找到解決辦法。
第二，完全不了解公司的薪酬制度，無法規範和執行。
第三，由於各方面的技能和經驗有限，有些事情處理起來不太合適。
第四，由於各方面學習不夠，知識不夠，工作中有時會感到不知所措。
五、工作方式方法有待改進。
我會在以後的工作中努力改進這些不足。同時希望大家多提意見，努力把自己的工作做得更好。
試用工作的自我評價4
三個月的實習期很快就過去了。我加入了_ _ _ _招標公司， 有限公司於2006年12月25日至26日在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _期間 我的實習，在領導和同事的關心和幫助下，業務知識和技術技能得到了不斷的豐富和提高。 在此，我就實習期間所做的工作向各位領導做如下匯報:
壹、認真學習業務知識，履行崗位職責，服從領導安排。
作為公司的新員工，我在工作中時刻鞭策自己，遵守招投標規則，不斷學習公司文件，了解公司全新的經營理念和管理模式，明確自己的崗位職責。第壹周學習了招投標的常用法律法規，貨物的國際國內招標流程，完成了公司的測試。
二、主動熱情，用正確的工作態度對待每壹份工作。
我到了_ _ _商品招標部後，部門的所有工作人員對我格外照顧，無微不至的關心，讓我在那裏感受到了家的溫暖，讓我在工作中很快進入主角。主要從事以下工作:參與技術交流項目:_ _ _ _ _ _ _、_ _ _、_ _ _。在以上工作中，我嚴格按照師傅們的指示操作投標中的每壹個環節；我受益匪淺，不僅得益於過硬的專業素質，良好的組織協調能力，更得益於在招投標行業良好的職業道德和踏實的工作作風。
第三，虛心求教，不斷提高和積累自己的業務技能。
作為壹名年輕的招標工作者，由於經驗不足，可能會帶來更多的麻煩，但我虛心向大師請教招標中的問題，在確定解決方案方面取得進步，並熱衷於積累解決問題的方法。比如在_ _ _大師的指導下，獨立完成了國際標準拉力試驗機項目，包括前期技術交流、標書評審、標書編制、公告、後續購標、開標等壹系列工作。然而，在此期間，困難重重。只有兩家公司購買了標書，並向上海機電辦申請了兩次開標。評選評委時，在_ _ net限定的次數內未能抽取到足夠的評委，向上海機電辦申請兩次重新抽取專家。開標前夕得知其中壹家臨時決定不參與投標，導致投標不暢。同時由於本人經驗不足，在_ _網站出現失誤，在投標截止前修改了公告，導致兩次投標無法提交備案。咨詢_ _網站工作人員後，及時與上海機電辦溝通，彌補了之前的失誤。
總之，在三個月的實習中，我深深感受到了公司人性化的管理，公司蓬勃的動力和關愛員工的溫暖和親情。同時也渴望得到公司領導的肯定，成為壹名正式員工。我將用我的實際行動為_ _ _有限公司的發展做出自己的貢獻。
試用工作的自我評價5
三個月的試用期壹晃就悄悄過去了，這是我人生中最珍貴的經歷，給我留下了美好完美的回憶。作為壹個初出茅廬的青年，我很感謝公司給我提供了工作的機會，我也很珍惜這個工作的機會。雖然我的工作崗位和角度發生了壹點變化，也是第壹次接觸PE，但是在領導和同事的悉心關懷和指導下，通過我的不懈努力，我已經爭取到了這方面的必要提升，我會以最好的精神狀態去應對每壹天的工作。作為公司的壹員，我會壹直堅持自己在公司的責任感和使命感來迎接未來的工作。人是在不斷的評價和反思中得到完善和提高的。在這裏，三個月的試用期分為三個階段進行考核:
第壹，胚胎階段
第壹天的工作令人興奮和難忘。主管帶著我們介紹各部門負責人和每條流水線的延伸。來到公司，壹切都是那麽完美。舒適的環境和友好的同事，尤其是老板是如此平易近人，所以我經常鼓勵自己珍惜這個機會，全身心投入到工作和學習中去。第壹個月，作為壹個陌生人，主要是了解和熟悉公司的分布，產品型號，結構，原理。公司主要由①:塑料部的塑料件(自制件)和國外五金件(來料加工件)在五樓組裝，膠合成冰箱箱體、蓋子、PU隔板等半成品件，四樓精裝後再包裝成壽命長、成本低、安全的冰箱；②:熟悉組裝包裝工藝:主要是註膠零件(本體、蓋子、PU隔板等。)五樓，加工好的零件(機芯、PCB板、車內燈、風扇、電線等。)和塑料部的網面通過工藝組裝，再通過包裝線的包裝工藝形成成品(詳情)。
第二，成長階段
經過第壹個月的熟悉，對組裝包裝工藝有了更多的了解，並在此基礎上發現了壹些組裝工藝或質量上的異常問題，如016手扣安裝困難，021鐵片攻絲不完整，縱火紙過大等。在領導和同事的指導下，分析解決了這個問題，同時在領導和同事的指導下，先後制作了994、125等型號的作業指導書，使我更加熟悉了組裝和封裝工藝，加深了對作業指導書的理解和認識。
第三，成熟階段
經過前兩個月領導和同事的關心幫助、批評指正，我總能感受到學習的氛圍，讓我對體育有了更深的認識。作為PE的壹員，壹定要善於發現問題，提出問題，分析問題，解決問題，預防問題。同時熟悉信息聯系單和工程變更聯系單，隨時反饋和解決生產線異常問題。
三個月來，雖然取得了壹些成績，但離領導的要求還有必要的距離。在今後的工作和學習中，我會嚴格要求自己，虛心向其他領導和同事學習。同時，我們將進壹步加強學習，努力工作，努力提高綜合素質，充分發揮個人優勢，不遺余力地為公司做出應有的貢獻。
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