1，面授
在傳統的培訓形式中，參與者和培訓者面對面地學習和互動，通常是在教室、會議室等場所。
2.在線培訓
通過網絡平臺或視頻會議工具，學員可以根據自己的時間和地點選擇參加培訓，靈活方便。
3.遠程培訓
利用遠程教育技術和網絡連接，實現教師和學生之間的遠程教學和學習，適用於學生分布廣泛的情況。
4.實踐訓練
通過實際操作和體驗提供培訓，如實習、培訓、模擬演練等。，幫助學生將理論知識運用到實際工作中。
5.自主學習
通過提供學習資料、在線資源或學習平臺，學生可以自主學習，獲取知識，包括自學、電子書和在線課程。
培訓的定義和特征
1，面授
定義:面對面培訓是壹種傳統的教育形式。學生和教練在同壹個物理空間學習和互動。
特點:實時交流，互動性強，適合小組學習，可現場答疑。
2.在線培訓
定義:在線培訓利用網絡平臺或視頻會議工具進行遠程教學，學員可以根據自己的時間和地點參加培訓。
特點:靈活方便，節省時間和成本，資源豐富，支持遠程通訊。
3.遠程培訓
定義:遠程培訓通過遠程教育技術和網絡連接，對異地的學生進行教學。
特點:不限地域，彌合教育資源差距，提供靈活的學習機會。
4.實踐訓練
定義:實訓是通過實際操作和體驗進行學習和訓練，培養學生的實踐能力。
特點:註重實際操作，鍛煉技能，培養應用能力。
5.自主學習
定義:自主學習是學生根據個人需要和興趣自主選擇學習內容和方法的壹種學習形式。
特點:自由度高，學習時間靈活，適合個性化學習需求。