護士醫德體驗1
20 _ _ _第三年，在醫院黨委的領導下，結合醫院的中心工作，以開展“優質護理服務”為契機，深化“以病人為中心”的服務理念，緊緊圍繞“改革護理模式，履行護理職責，提供優質服務，提高護理水平”的工作重點，不斷提升護理服務水平，完善各項護理規章制度，改進服務流程，改善住院環境，強化護理工作。我過去壹年的工作經歷如下:
壹是加強培訓教育，不斷提高護理能力素質。
社會在發展，時代在進步。只有不斷學習，才能與時俱進，才能在激烈的醫療競爭中立於不敗之地。在臨床護理工作中，我科護士深刻認識到，為患者提供優質服務，不僅需要紮實的理論知識和熟練的操作技能，護士的同情心和兢兢業業的奉獻精神也對護理事業的發展起到了促進作用。
以“三基三嚴”為基礎，提高了護理人員的專業技能。認真抓好“三基”學習和評估工作。範圍涉及基礎知識、基本技能、基本操作等急救知識。同時積極參加護理部組織的業務學習，加強護士的在職教育。在加強理論學習的同時，註重操作技能的提高。根據工作計劃，運營評估貫穿於我們的日常工作。在組織“三基”和專業技能的培訓中，我科特別註重用臨床需要哪些技能來學習和考核某壹知識點，使考試更加貼近臨床，采用現場考核與現場點評相結合、實物教學與標準化示範相結合的方式組織在職培訓。
力爭讓每壹位護士都熟悉基本功，帶老帶新，堅持邊學邊練，實現壹崗多能，形成人人愛學、人人鉆研業務的良好氛圍。既各司其職，又積極配合，形成了團結和諧、充滿活力、有戰鬥力、有競爭力、有創新精神的團隊，增強了凝聚力，提高了我科護理綜合素質和工作效率。“5.12”護士節期間，她舉辦了護理技術操作比賽，獲得了操作比賽三等獎。* * *全年參加“三基”理論考試4次，科室有1人獲得第二名，合格率95%。五護士可以利用業余時間有意識地學習文化知識，報名參加成人自考，繼續專科和本科學習。不斷提高自己的文化素養。
2、護理文書書寫規範培訓，增強法律責任意識。認真落實衛生部《病歷書寫基本規範(試行)》和我省制定的《病歷書寫基本規範實施細則(試行)》，加強病歷質量檢查。工作護理文書的規範化不僅能更好地反映住院期間醫療護理的動態變化，還能為醫療護理診斷提供重要依據，為醫療護理行為提供重要的法律憑證。我科把增強護理人員法律意識，提高醫療文書書寫質量作為重點工作。組織護士參加護理文書書寫規範的培訓，不斷強化護理文書定期書寫的意義，使每位護士端正書寫態度，加強監督檢查。每班檢查以前的記錄有無錯誤，定期和不定期檢查和核對出院病歷的最終質量，及時糾正問題。每月分析護理文書質量，對存在的問題提出整改措施，並持續監控，重點幫助責任心差、字跡潦草的護士。今年出院病歷和護理文書合格率達到98%
3、加強禮儀培訓，提高人性化服務水平。大方得體的行為能給患者帶來好心情。科室在組織護士進行禮儀培訓時，要求護士舉止優雅，端莊大方，動作輕盈，著裝整潔，微笑著與患者交流，態度和藹，使護士的外在形象與內在修養相結合。今年我們科室股骨骨折的老年患者很多，生活護理是老年患者最基本的需求。因此，我科把對患者的生活護理作為護理工作的重要組成部分，護士主動幫助患者翻身、拍背，使患者得到全面、及時、滿意的護理。患者稱贊護士“技術精湛，服務壹流”。加強人性化護理教育後，護士的服務觀念有所轉變，克服了粗心大意、粗心大意、輕率魯莽的缺點，主動服務意識更強。也讓“三好壹滿意”的主題在服務患者的過程中得到更好的體現。
二、嚴格規章制度，抓好護理質量和安全管理。
護士每周都會進行安全意識教育，查找工作中的不安全因素，提出解決問題的整改措施，消除差錯和事故隱患，認真執行各項護理規章制度和操作規程，定期和不定期執行各項護理制度。確保醫療安全的根本保證。
1，明確崗位責任制和護理工作制度，如值班護士和巡回護士，熟悉自己的工作內容和職責。指導責任護士全面履行對分管患者的病情觀察、治療護理、基礎護理、健康指導等職責。杜絕患者自己換輸液瓶、自己拔針、口服藥物不到口、健康教育不到位的不良現象。2、堅持查對制度。(1)要求班查查醫囑，每周1-2次總查記錄；(2)護理操作要求三查七對；(3)堅持填寫輸液卡。
3.認真執行骨科護理常規，堅持填寫各種信息和資料登記簿，規範護理中常用的各種標誌和標簽(如床邊卡、清單、輸液卡、氧氣標簽、物品標簽等。)，加強病房藥品管理，特別是毒性藥品和危險藥品的管理，加強手術過程中的細節管理。
4、堅持床邊交接班制度和晨間護理，防止並發癥的發生。根據科室特點，規範護理床邊交接班的要點、時間要求、內容和流程。提高了床邊交接班的內涵質量，病人的病情觀察具有連續性。
5.嚴格執行病房內的消毒隔離制度。堅持每日對病房治療室、更衣室進行紫外線消毒，對使用後的壹次性用品及時銷毀，集中浸泡，定期檢查監督。定期檢測檢查各類消毒液濃度，堅持壹床壹中壹晨濕掃。我們科室衛生員辭職期間，病房衛生改善，只有壹個衛生員。病人有壹個舒適幹凈的醫療環境。
第三，發揮特長優勢，不打折扣為兵服務。
雖然醫院降級為臨床科室，但為軍人提供的優質服務並沒有改變。隨著新時期國防建設的需要，外訓和野外駐訓任務繁多而艱巨，官兵的意外傷害在所難免。“我們不能讓戰士流血流汗流淚”。外科三科在科主任學術帶頭人的帶領下，真正把“軍人第壹，基層第壹”的服務理念落實到每壹位住院軍人身上。同時，進壹步深化護理服務內涵，為軍人患者提供個性化、人性化的護理服務。護士應根據患者年齡、性別、知識水平的差異，耐心細致，溫柔體貼，增加患者的信任感，使其積極配合治療。定期反饋患者意見。在軍事病房裏有壹個意見本。如果患者有什麽困難、意見和建議，記在本子上，互相溝通，互相協調，幫助解決。患者可以和醫護人員交談，表達自己的觀點，增進了解。護士能夠及時了解患者的不滿，盡快做出相應的改進，獲得患者的信任、理解和支持，滿足官兵的需求。通過護理滿意度調查，針對護理工作中存在的問題，制定措施，全心全意為部隊官兵服務。
第四，自查自糾發現問題，找到解決問題的措施。
在提高護理技能和實施優質服務活動中，我科做了大量工作，但與上級領導的要求和患者的滿意度仍有差距。這壹年發現的主要問題是:
1，基礎護理不到位，專業技能不精湛，導尿操作存在嚴重失誤，引起患者強烈不滿。
2.護理文書書寫存在漏項、漏記、內容缺乏連續性等缺陷。
3.病房管理有待提高，病人帶的物品多。
4.粗心的健康教育。護士在工作中只忙於各種治療和護理操作，忽略了對患者詳細的健康指導。他們認為健康指導壹旦完成，健康教育就缺乏動態的連續性。20__年來，在繼續抓好護理質量、提高護理人員專業技術水平的基礎上，以優質護理服務為核心，創新管理方法，不斷提高社會滿意度。20__年護理工作計劃制定如下:
壹是加強護理安全管理，完善護理風險防範措施，加強關鍵環節風險管理，有效規避護理風險，為患者提供優質、安全、有序的護理服務。
二是重點員工的管理:如實習護士、新護士等，對其進行法律意識教育，提高其抗風險意識和能力，讓學生明確只能在帶教老師的指導或監督下護理患者。同時聘任有臨床經驗、責任心強、具備護士資格的護士擔任帶教老師，培養學生的溝通能力和臨床操作技能。
三、進壹步規範護理文書書寫，減少安全隱患，註意現階段護理文書存在的問題，做到記錄“客觀、真實、準確、及時、完整”，避免書寫不規範，如錯別字、塗改不清、與醫生記錄不壹致、不壹致等，使護理文書規範化、標準化。
四是以病人為中心，倡導人性化服務，加強護患溝通，主動做好出院病人的健康教育。提高患者滿意度，避免護理糾紛。
五、以基礎理論知識、專科理論知識和醫院感染知識為基礎，加強“三基”培訓計劃，提高護理人員的整體素質。
護士醫德體驗2
時間過得真快！加入_ _醫院快兩年了，壹個救死扶傷的護士。在醫院領導、科主任和護士長的正確領導下，我堅持“以病人為中心”的臨床服務理念，發揚救死扶傷的精神，以認真嚴謹的態度和積極熱情投入到學習和工作中。雖然有成功的淚水，也有失敗的苦澀，但越來越激烈的社會競爭也讓我充分認識到成為壹名綜合護士的重要性。在實際學習和醫療護理工作中，得到了患者的廣泛好評和各級領導、護士長的認可。圓滿完成了_ _年的任務。具體工作經驗如下:
壹、積極認真學習護士的專業知識，有正確的工作態度，認真負責，樹立正確的人生觀和價值觀。在醫療護理實踐過程中，服從命令，聽從指揮。能嚴格遵守醫院的規章制度，遵守醫德規範，規範操作。能積極參加醫院和科室組織的各種活動，尊重領導，團結同事。
2.專業知識和工作能力:以“做得更好”為目標，培養了創新意識，順利完成以下職責:協助護士長進行病房管理，整理醫療文書。認真接待每壹位患者，把每壹位患者當成自己的朋友和親人，時刻設身處地為他人著想。做好醫療文書的書寫工作，學習科室文書的書寫規範，書寫壹般護理記錄和搶救記錄。遵守規章制度，牢記三基(基礎理論、基礎知識、基本技能)和三嚴(態度認真、要求嚴格、方法嚴格)。為了提高每個護士的理論和操作水平，護理部每個月都會進行理論和操作考試，對自己的工作設定了很高的標準。工作態度要端正。“醫生的父母都希望所有的病人盡快康復，所以我每次進病房都不遺余力地鼓勵他們，耐心地幫助他們了解疾病，樹立戰勝疾病的信心。當我看到病人康復時，我感到非常高興。
第三，在生活上:養成了良好的生活習慣，生活充實而有條理，生活態度嚴謹，生活態度和作風良好。本人熱情大方，誠實守信，樂於助人，有自己良好的意外原則，能與同事和諧相處；積極參加各種課外活動，從而不斷豐富自己的閱歷。
未來目標:
我決心進壹步振奮精神，加強個人世界觀的改造，努力克服自身的問題，做到:
(1)搞好理論學習，保持政治堅定。
(2)在院領導和科室主任的關心和指導下，圓滿完成醫療護理任務，認真履行職責，熱愛本職工作。
(3)以科室為家，積極工作，熱情耐心對待患者，滿足患者需求。護理是壹份平凡的工作，然而，我們用真摯的愛治愈患者心靈的創傷，用火壹樣的熱情點燃患者戰勝疾病的勇氣。
20__年工作計劃:
1.認真遵守醫院和科室的相關規章制度，不遲到不早退。
2.認真做好領導交給我的工作和任務。
3.解放思想，為部門發展建言獻策，盡最大努力為部門創造更多效益。
4.加強與主管醫生、患者及家屬的溝通合作，努力構建現代化、科學化的醫患模式，妥善處理醫患關系。
5.加強專業知識的學習，努力提高自己的專業技能，為患者提供更有效、更優質的服務。
6.協助同事做好部門工作，做到工作職責明確，資源共享，團結互助，在部門創造良好的環境，優質的服務，優越的績效。
護理事業是壹項崇高而偉大的事業，我為自己是護士隊伍中的壹員而自豪。在以後的工作中，我會加倍努力，為部門的發展做出我應有的貢獻！在未來的20__年裏，我會努力改正自己的缺點和不足，做好自己的工作，對病人負責，對工作負責。我也會在生活中嚴格要求自己，我相信我能做到，請領導和監督！
護士醫德體驗3
神經內科ICU自5月份成立以來，在護理部主任和科主任的領導下，圓滿完成了危重病人的護理工作和上級交辦的各項任務。無護理並發癥和護理差錯發生。* * *收治危重患者150人，配合患者140人，接收實習護士65438余人，ICU護士24人。現在，對20__年工作的分析如下:
壹、病房管理
負責本地區護士的政治思想工作，堅持黨的領導，教育護士增強責任意識，改善服務態度，遵守勞動紀律。嚴格控制人員進入，保持室內清潔安靜，做好消毒隔離工作。檢查各類急救藥品和器械的定點定位、定量放置、定期維護和定期消毒，指定專人保管並及時補充。
第二，開展業務培訓和學習
根據護士的相應級別，實行分級管理，制定相應的培訓計劃。組織護士使用監護儀、呼吸機、血氣分析儀等儀器並熟練掌握。加強“三基三嚴”培訓，每月組織全體護理人員開展業務學習、技術培訓和考核，組織本地區護理查房和護理會診，積極開展新業務和護理科研工作，在重癥腦卒中患者腸內營養護理中取得良好效果。科室護士通過夜校、自學考試、繼續教育等方式，不斷加強自身修養，提高專業水平。
第三，實習生的教學
理論與實踐相結合，搞好教學，指派有經驗的本科護士授課，督促指導護生進行每壹項技術操作，每兩周舉辦壹次專題講座，組織護生護理查房，每周上午提問兩次。針對不同起點的護生，教師采取不同的教學模式。
四、掌握本科室急救護理計劃
利用晨會時間帶領護士學習，然後用提問督促護士掌握。如意外使用呼吸機患者氣管切開後脫管的應急預案和程序，可有效預防使用呼吸機患者的護理事故。
五、危重病人的搶救和護理
我們科室的病人都是重癥，所以搶救和護理工作變得忙碌而緊張。搶救工作是否及時，直接關系到患者的生命安全。我們科室的醫務人員可以團結協作。每個護士都能熟練配合醫生進行各種搶救措施，如人工呼吸氣囊、呼吸機、心電監護、除顫器應用、胸外按壓等。給每壹個危重病人精心的護理。
六、幹部保健
自開業以來，* * *已救助護理幹部保健對象10人次，多次受到領導表揚。
七、護士排班意願的建立和APN排班的實施，減少了排班次數，有效保證了護理質量和安全。
神經內科20年ICU護理工作計劃
回顧過去的壹年，我們每個護士都以認真的態度、高度的責任感和嚴謹求實的工作作風完成了自己的工作。雖然取得了很大成績，但仍存在不足，以下護理工作需要進壹步改進和加強:
(1)繼續開展優質護理服務，改善服務態度，更好地服務患者，實施績效考核，分級管理，提高護士積極性。
(2)加強病房管理，及時發現隱患。病房內禁止使用家用電器，防止因短路、搶救設備非正常使用引發火災等事故。
(3)加強安全意識和安全教育。組織護理人員定期學習，提高職業道德。單獨工作的年輕護理人員必須有資格證書。加強對年輕護士專業業務和技能的學習和考核。加強安全知識教育，工作中嚴謹求實，杜絕護理差錯和事故。
(4)加強急救藥品和器械的管理。搶救藥物和器械應由專人管理，定期檢查、維修和保養。搶救藥品使用後要及時補充，搶救設備發現問題要及時由專人維修。嚴格執行交接班制度，交接班時清點物品，防止丟失或損壞。
(5)積極開展科學研究，撰寫論文。提高專科護理技術水平。(6)積極準備衛生部“三甲”評審。
新的壹年，神經內科ICU全體護士在吸取上壹年經驗的同時，找出不足，積極改進，努力把各項護理工作做得更好。
我們部門有壹些缺點:
1，年輕護士多，專業能力弱。加強專業知識培訓和技能考核，提高護士專業水平。
2.這是第壹次接受省內專業護士的培訓，有很多不足之處。我們正在研究和討論我們的經驗，希望明年能更好地完成培訓任務。
護士醫德體驗4頁
走進__x市壹家醫院，成為骨科護士，已經半年了。畢業以來，我壹直以嚴謹的態度和積極的熱情投入到學習和工作中，既有成功的喜悅，也有失敗的苦澀。接觸臨床後發現，不僅要有紮實的理論、熟練的臨床操作和良好的職業道德，還要培養自己的耐心和愛心。六個月的使用期快結束了，但是我會更加嚴格的要求自己。
思想上高度上進，勇於批評和自我批評，樹立了正確的人生觀和價值觀。能嚴格遵守醫院的規章制度，積極參加醫院和科室組織的各種活動，尊重領導，團結同事。
在學習上，我嚴格要求自己。帶著對成為壹名優秀白衣天使的目標和知識的強烈追求，認真學習，刻苦鉆研，態度端正，目標明確，基本掌握了壹些專業知識和操作技能，熟練掌握專科知識和各種專科護理操作，理論聯系實際。除了學習專業知識，還註重各方面知識的拓展，廣泛涉獵其他學科，提高思想文化素質。
工作中積極配合上級和同事，正確執行醫囑和各項護理技術操作規程，做好基礎護理，嚴格執行無菌操作和三查七對制度。發現問題，及時匯報，及時解決。工作中能理論聯系實際，有不懂的問題能及時請教護士長和資深老師，提高專業水平。對待患者要文明禮貌服務，做到舉止文明和藹，急患者之所急，想患者之所想。積極與患者溝通，及時了解患者的心理動態，讓患者接受更好的治療，做好健康教育。
護士醫德體驗5頁
壹是在思想政治方面:積極擁護醫院的政策和規章制度，遵守醫德規範和操作規範，堅持以病人為中心，嚴格符合壹名優秀合格護士的標準，堅持以質量為核心，以病人滿意為標準，牢固樹立團隊精神。
二、勤工儉學:努力學習專業知識，克服業務上的不足。積極參與本部門的救援工作。今年以來，某* * *參與救助案件5起左右；積極推行優質護理服務，做好基礎護理，身先士卒，積極參與其中，如為患者洗頭、剪指甲、搓澡等。，而且凡事不要依賴學生和實習生，不要擺出壹副高高在上的姿態，這樣可以起到帶頭作用。積極學習新技術和新業務。作為壹名資深護士，在工作中嚴格執行各項操作規程，遵守醫院科室規章制度，時刻註意保持無菌觀念，對待工作認真負責，壹絲不茍，加班加點，樹立高度的集體責任感和榮譽感，團結同誌，能克服各種困難，凡事以工作為重。我盡力做好教學工作，盡力為科室培養新護士。我認為要成為壹名好護士，首先要有愛心和事業心，能夠安心從事護理專業工作，有正確的人生觀、價值觀，有良好的品德。所以我在教學時註重新生思想素質的培養，然後進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規範教育。
並進行基礎護理知識、專業知識和護理技術操作的培訓。今年，教了三個新學生。在日常護理工作中，不僅嚴格要求自己，還積極發現和解決護理工作中存在的問題，更是嚴格要求年輕護士，促進其成長。積極參加科室組織的護士操作培訓與考核:靜脈輸液、心肺復蘇、靜脈輸液、無菌操作；全年撰寫護理論文1篇，發表在《護理管理雜誌》上。
第三，存在問題
1.偶爾操作不規範，無菌觀念不強。
2、工作充滿了現狀，不夠主動。
四、發展方向:
(1)搞好理論學習。
(2)在院領導和科主任的關心和指導下，圓滿完成醫療、護理任務，認真履行職責，熱愛本職工作，積極撰寫論文。
(3)以科室為家，積極工作，熱情耐心對待患者，滿足患者需求。
護理是壹份平凡的工作，然而，我們用真摯的愛治愈患者心靈的創傷，用火壹樣的熱情點燃患者戰勝疾病的勇氣。
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