1.招聘計劃:上海德軒鼓勵應屆畢業生加入團隊，每年都有專門針對應屆畢業生的校園招聘計劃。在大學校園舉行宣講會和校園招聘活動，向應屆畢業生介紹公司文化、工作要求和發展機會。
2.工作選擇:上海德軒提供多個不同領域的工作崗位供應屆畢業生選擇，包括軟件開發工程師、產品經理、數據分析師等。大壹新生可以根據自己的興趣和專業背景選擇自己的崗位。
3.培訓與發展:上海德軒註重新員工的培訓與發展。為應屆畢業生提供全面的培訓計劃，幫助他們快速適應工作環境，提升專業技能。
4.薪資福利:上海德軒為應屆畢業生提供有競爭力的薪資福利體系。除了底薪，還包括年終獎，股票期權，五險壹金。