巴林石集團有限公司確立了文化產業的定位。堅持用聰明的文化人才規劃巴林石產業；堅持以細致的文化行為開拓巴林石材市場；堅持用精湛的文化藝術打造巴林石品牌；堅持以精彩的文化宣傳提升巴林石的知名度。以“四個堅持”的文化生命力，註重創造和創新，追求做強做大，促進可持續發展。
1.工業發展現狀
巴林石已經開采了35年。隨著改革開放和與時俱進，產業發展從小到大、從弱到強，成為當地的支柱文化產業之壹。目前，主要發展成就體現在四個比較優勢上。
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首先是團隊優勢。巴林石集團有限公司是由礦業公司、銷售公司、天保公司、小額貸款公司組成的統壹領導、分工負責、和諧合作的企業團隊。公司產供銷協調，年產值2億多元，年稅收4000多萬元。是對地方財政貢獻較大的文化企業。巴林石的經營形成了市場格局，在內蒙古自治區赤峰、浙江、福建、遼寧、山東、北京、上海、深圳、臺灣省等地有3000多家巴林石商戶和市場網點，專營巴林石的從業人員超過10000人，年產值超過20億元。巴林石協會是以巴林石集團公司為依托，團結帶領巴林石經營者、愛好者、收藏家、藝術家等多方人士，弘揚巴林石文化的社會團體。它發展了65，438+05個副會長單位和65，438+0，000多個會員。公司和協會的團隊，在全國寶石行業中，表現出比那些分散的個人更有號召力和協調力的優越性。組織並參加了國際國內的寶石展覽、比賽、文化產業博覽會等。，巴林石團隊積極響應，成為全國寶石文化的生力軍。
二是品牌優勢。巴林石獲得了“中國四大名石、中國候選石、中國馳名商標、巴林石國家礦山公園、中國地理標誌保護產品、中國珠寶行業特色產業基地”等壹系列榮譽。據最近三年統計，在國際國內展覽中獲得金、銀、銅獎的巴林石印、巴林石雕有2000余件，榮譽獎項襯托文化品牌。巴林石集團公司堅持用文化創意、文化宣傳、文化創造來擴大品牌效應。建成了巴林石博物館、巴林石文化產業園，成為當地標誌性品牌建築。壹年壹度的巴林石文化節已連續舉辦到第十三屆，成為當地的品牌文化節慶典。《巴林詩》雜誌已出版86期；編撰出版了《巴林石散文集》、《作品集》、《鑒賞集》等40余部大型圖書，發行65438+萬冊；中央和省級電視臺拍攝的巴林寺專題系列節目已達30集。通過參加展覽、建博物館、創辦刊物、舉辦節慶等多方面的文化創作，擴大了巴林石文化品牌的知名度。不斷上升的品牌知名度，讓巴林石的價值翻了幾百倍。
第三是資源優勢。經過國家地質部門的儲量勘探，巴林石擁有得天獨厚的自然資源。巴林右旗黨委、政府授予巴林石集團獨家的礦山經營權和礦石開采權。按照每年200噸礦石的限量開采產量，至少可以開采50年。巴林石有五大類(雞血石、黃石、凍石、彩石、花紋石)100多個品種，顏色豐富，硬度適中。巴林石作為壹種獨具特色的優質印章雕刻用石，具有極其珍貴的藝術價值、收藏價值和數倍的升值潛力，為巴林石文化產業的發展提供了長期的資源保障，資源是巴林石文化產業做大做強的重要支撐。
第四是審美需求優勢。巴林石具有獨特的自然美、藝術美、篆刻美。隨著社會經濟發展和人民收入水平的不斷提高，審美需求日益增長，需求是發展的動力。人們對巴林石的需求，除了使用價值，更看重它的文化、藝術、審美價值、品牌聲譽以及主人的社會地位。具有文化創意的巴林石系列產品能給人以美的享受，同時帶來文化的熏陶，使人身心愉悅，豐富的藝術內涵和極高的經濟價值能給擁有者帶來非同尋常的藝術品位和地位。巴林石可以在相當程度上滿足人們日益增長的文化、精神和審美需求，具有廣闊的市場空間和發展前景。
2.未來發展對策
雖然巴林石文化產業已經奠定了堅實的基礎，但要實現可持續發展，還有很長的路要走。今後，在發展、謀發展、服務發展、促可持續發展的過程中，要註重五個方面的創造性創新，追求做強做大。
壹是堅持文化興企戰略。多年的實踐證明，巴林石的經濟是文化經濟，巴林石的市場是文化市場，巴林石的效益是文化效益，巴林石的價值是文化價值，文化的繁榮帶動企業的繁榮。總結文化經驗，把握文化規律，今後將繼續完善、加強和堅持正確的文化創作戰略、文化宣傳戰略、文化市場戰略和文化人才戰略。巴林石全行業要把提高個人和整個單位的文化素質作為長遠規劃，高度重視，切實抓緊抓好。我們要采取多種措施，堅持不懈地加強企業文化教育，使全行業形成人人學文化、人人學藝術的良好氛圍，為提高巴林石的文化品位、提升巴林石的文化聲譽、樹立巴林石的文化品牌、創造巴林石的文化價值做出新的更大的貢獻。
第二，做好文化創意。文化創意產業是科學、資本、經濟、文化和藝術的融合，促成了不同行業和領域的重組與合作。文化價值觀、生活方式、思想觀念、情感訴求、社會經驗等諸多因素決定了創意產品的水平。能否贏得市場，最根本的問題是產品是否具有藝術感染力、情感親和力和精神震撼力。只有賦予文化產品這些力量，才會得到國內外消費者的認可。巴林石的文創產品不僅要給人們提供壹件簡單的藝術品，更要成為文化、品味、高品位的象征，傳遞優雅與高貴。要遴選在文化、書法、繪畫、篆刻、雕塑等領域有壹定名氣和創作潛力的專家、藝術家組成文化創意智庫，通過集群整合文化創意，為巴林石文化產業又好又快發展提供智力支持。
第三，堅持文化創新。創造力和創新是相互包容、不可分割的概念，都以創造為目的。創意強調創作的設計和創新，強調創作的成果。創意和創新都是發展導向，創意是發展的智慧，創新是發展的生命。巴林石材行業的文化創新主要有三個環節:
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壹是制度文化創新，激活管理機制。現代企業管理歸根到底可以說是制度文化的建設。從管理機制上，認真學習和運用全新的現代企業管理理念，努力追求管理水平的逐步提升，加快實現三個轉變:
(1)從粗放管理到科學管理，巴林石從產、供、銷到收藏、收藏、展覽、藝術創作形成了規範化、系統化的機制。
(2)從資源管理到市場管理。即註重資源的珍惜、保護、合理挖掘和有效作用，更加註重市場開發、市場整頓和市場規範。
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(3)從資本管理到“以人為本”的管理。樹立“以人為本”的人才觀和人緣觀，註重文化、藝術、營銷、策劃、宣傳等方面人才的培養、發現、網羅和集結，充分利用人才名氣，為巴林石營造繁榮的社會氛圍。
二是藝術文化創新，激活生產機制。要真正提高巴林石產業的經濟效益，實現價值增值，必須在藝術創新上多下功夫。①把握價值規律，進行產品創新。“物以稀為貴，石以奇為奇”是永恒的價值規律。利用這壹規律，以雞血石、伏黃石、瓷白石、優質凍石、彩石等越來越稀有的極品和珍品為獨特產品，繼續加強藝術創作和文化宣傳，吸引高端客戶購買和收藏巴林石。(2)運用藝術規律進行產品創新。普通石頭經過藝術創作後，每件產品的價值都會成倍增長。要大力支持和鼓勵雕刻藝術創作，註意充分利用中低檔巴林石原料，推出具有地方和民族特色的藝術精品；註重加強和引導大眾文化消費，建立巴林石產業獨具特色的藝術生產體系、文化市場體系和文化產業品牌體系。
三是文化宣傳創新，營造社會氛圍。巴林石的品牌、知識、價值、聲譽，需要文化宣傳來擴大社會效應。要繼續加強與中央、省、市、自治區和赤峰市新聞媒體的溝通與合作，通過專題片、專版、特稿等形式大力宣傳輿論。同時，繼續辦好《巴林石》雜誌，提高質量，擴大影響。繼續編輯出版巴林石專著和巴林石選集等。通過堅持不懈的宣傳、宣傳、再宣傳，將巴林石的印章文化、雕刻文化深入人心，成為創造文明、承載財富的文化使者。
第四，堅持求真務實。巴林石文化創意產業是政府、龍頭企業、藝術家、個體工商戶共同合作，整體運作的“局”。在產業發展中，政府負責制定政策、培育規範市場、扶持企業、協調產業、發展布局、配置資源、提升形象、做出發展決策。巴林石文化創意產業只有在黨委政府的支持下，才能有效開發資源，成功開拓巴林石專業市場，獲得相關產業的全力支持，進行強有力的輿論宣傳，獲得更多的發展機會。因此，應爭取各級政府在資金、稅收、人才引進培養、知識產權保護、土地使用等方面出臺相關優惠政策，盡快完成巴林石市場交易平臺、巴林石融資平臺、巴林石特色旅遊平臺、巴林石網上交易平臺建設。
巴林石集團公司要在現有基礎上，完善自身建設，提高管理水平，發揮龍頭企業的帶動作用。緊緊依靠當地黨委政府的正確領導，積極培育和發展以巴林右旗和赤峰市為產業基地，以全國各地的寶玉石市場為輻射的市場網絡，逐步拓展國際市場，進壹步促進各種石文化的交流與合作，通過市場培育和建設，努力打造在全國享有較高聲譽的巴林石都。
第五，堅持人才戰略。人才是文化創意產業最關鍵的要素。巴林石文化創意產業要做強做大，必須依靠大量懂文化、懂藝術、會創作、會管理的創意人才。巴林石全行業要真正樹立起強烈的發現人才、培養人才、聚集人才、重用人才的意識，把培養人才、引進人才作為壹項長遠規劃來抓，堅持不懈，建立起善待人才、獎勵人才、褒獎人才的組織機制。同時，與赤峰學院合作建設巴林石文化產業人才培養基地，招收學員，讓他們留在新的文化環境和新起點，學習和掌握新技術、新工藝，成長為適應新時代新需求的新型人才。通過培養管理人才、挖掘人才、經營人才、藝術人才等人才，把巴林石的文化產業做強做大，依靠人才的力量豐富文化創意，堅持藝術創新，創作藝術精品，真正把巴林石的資源優勢轉化為藝術優勢。