質量觀
從古至今，同仁堂文化質量觀形成的原因大致有兩個：壹個是同仁堂人的自律意識。歷代同仁堂人恪守誠實敬業的藥德，提出“修合無人見，存心有天知”的信條，制藥過程嚴格依照配方，選用地道藥材，從不偷工減料，以次充好。另壹個是同仁堂的外在壓力。這外在的壓力就是皇權的壓力，因為是為皇宮內廷制藥，故來不得半點馬虎，稍有不慎就有可能導致殺身之禍。
歷代同仁堂人堅持“配方獨特、選料上乘、工藝精湛、療效顯著”四大制藥特色，生產出了眾多療效顯著的中成藥。1989年，國家工商局將全國第壹個“中國馳名商標”稱號授予了同仁堂，使同仁堂成為迄今為止在全國中醫藥行業唯壹取得“中國馳名商標”稱號的企業。同仁堂不僅有“十大王牌”，而且形成了以“十大名藥”為代表的產品系列，從而贏得了國內外人士的廣泛贊譽和青睞。
信譽觀
若用壹句話概括同仁堂的企業精神，那就是：同修仁德，濟世養生。同仁堂的創業者尊崇“可以養生，可以濟世者，惟醫藥為最”，把行醫賣藥作為壹種濟世養生、效力於社會的高尚事業來做。歷代繼業者，始終以“養生”、“濟世”為已任，恪守誠實敬業的品德，對求醫購藥的八方來客，無論是達官顯貴，還是平民百姓，壹律以誠相待，始終堅持童叟無欺，壹視同仁。在市場經濟的競爭環境中，同仁堂始終認為“誠實守信”是對壹個企業最基本的職業道德要求，講信譽是商業行為最根本的準則。
形象觀
同仁堂歷代傳人都十分重視宣傳自己，樹立同仁堂形象。如：利用朝廷會考機會，免費贈送“平安藥”，冬辦粥廠夏施署藥，辦“消防水會”等。如今的同仁堂不僅繼承了原有的優良傳統，而且又為她賦予了符合新時代特征的新內容，世紀之交的同仁堂主要抓了以下幾方面工作：第壹，利用各種媒體進行同仁堂整體形象的宣傳，提高企業的知名度和美譽度；第二，以《同仁堂》報為載體進行企業內部宣傳，提高企業的凝聚力和向心力；第三，發揮同仁堂文化力的作用，用同仁堂精神鼓舞教育員工，激發員工的積極性、主動性和創造性；第四，抓同仁堂企業識別系統的設計工作，樹立同仁堂面向21世紀的新形象；第五，積極參與社會公益事業，向社會無私奉獻壹份愛心，提高企業的社會責任感。
企業目標：
以高科技含量，高文化附加值，高市場占有率的綠色醫藥名牌產品為支柱，具有強大國際競爭力的大型醫藥產品集團。簡稱“三高壹強”。
企業使命：
弘揚中華醫藥文化，領導“綠色醫藥”潮流，提高人類生命與生活質量。
管理信念：
同心同德，仁術仁風。
服 務 銘：
為了您的健康與幸福，盡心盡意，盡善盡美。
廣 告 語：
神州國藥香，北京同仁堂。
生產現場標語：
質量即生命，責任重泰山。壹百道工序，壹百個放心。
生產壹流品質，同仁堂永恒的信條； 創造國際名牌，同仁堂不懈的追求。
修合無人見，存心有天知。