我覺得好聲音最大的看點並不是導師都有誰，而是能不能找到足夠優秀的選手。
國民綜藝中國好聲音這檔綜藝節目，擁有非常良好的觀眾見面基礎。尤其是第壹季的好聲音舞臺，出現了壹大批令觀眾感到驚艷的優秀選手。
梁博、吳莫愁、張瑋、吉克雋逸等人選手百花齊放，***同為觀眾帶來了壹場聽覺上的盛宴。除此之外，那英老師和庾澄慶老師風趣幽默的互動，劉歡老師的認真嚴謹，以及楊坤老師著名的發言，我有三十二場演唱會。這些都隨著節目的播出，受到了觀眾的喜愛，給大家留下了深刻的印象。
隨後的好聲音比賽，在經歷高潮之後，變得有些平淡。導師陣容也出現了多次的變動。節目的影響力很難繼續保持在最巔峰的狀態。全民追看的國民綜藝，慢慢失去了自己的魅力。
這也是沒辦法避免的事情，像類似的選秀節目，很難長時間保持極強的吸引力。需要時間沈澱，來讓那些年輕的歌手成長。能夠再次給觀眾帶來驚喜，可能並不是更換幾次導師就能做到的事情。
導師是節目的焦點之所以很多人都會認為，好聲音的舞臺，導師才是節目的焦點。這是因為，在好聲音比賽之後，無論選手成績好壞，都沒辦法長期保持良好的發展態勢。而導師卻可以利用長期曝光的機會，為自己積累人氣。
其實，這種選秀節目，最重要的是學員本身的質量。就算是人氣超高的天王、綜藝感極強的天後，也只能成為節目的加分項。如果選手能力不行，再怎麽有意思的互動，也難以長時間留住觀眾。
下壹個周深、單依純、梁博的出現，要比更換導師來的更有效果壹些。
行業當中的常態其實，不只是好聲音這檔節目。許多類似的選秀節目，都會出現選手能力下滑，導致看點不足的尷尬局面。人才永遠是第壹位的，觀眾喜歡看，願意追綜藝初衷，是希望看到更多可以帶來驚喜的新面孔。
導師之間插科打諢，只能算是壹種調劑，為緊張精彩的節目，帶來更多輕松的氛圍。如果真的只是想聽段子，還不如去看相聲表演又或者是喜劇演員選拔的節目。
節目想要得到突破，增加看點。其實已經有些人走在了前面，給出了提示。比如增加國外選手的占比。打出更多元的音樂類別，都是可以試壹下的方法。