壹、恒豐銀行
恒豐銀行股份有限公司是12家全國性股份制商業銀行之壹。全國壹級分行18家，***306家；此外，用戶還發起建立了五家村鎮銀行。全國布局加速，大量分支機構和子公司準備開業，同時迅速拓展海外業務，設立海外分支機構。截至2016年底，恒豐銀行總資產達到1.2萬億元，各方面實現了快速跨越式增長。恒豐銀行實現了盈利與穩健發展的良好平衡。在中國銀行業協會發布的“商業銀行穩健發展能力”陀螺儀評價體系中，恒豐銀行綜合能力排名全國商業銀行第七，全國股份制商業銀行排名前三。
二、恒豐銀行的福利
壹部分是月薪，另壹部分是年終績效，年終績效主要以業務收到的獎金為基礎。員工在銀行了解的業務越多，職位越高，工資也越高。如果客戶經理和理財規劃師有能力為大客戶適當培育投資物業，幫助大客戶增值，收益會非常可觀。具體的薪資水平也要看員工的職位。基層員工和高層領導的薪酬水平差距肯定是很大的，總公司和分公司之間也有差異。
綜上所述，不論在哪個公司工作，都應該敬業，不要因為待遇上的差別而對自己的工作產生負面情緒，導致自己在工作上的失誤，對自己產生不利的影響。